Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Menschen in ihrer beruflichen Entwicklung und gestalte Bildungsprojekte.
- Arbeitgeber: Engagiertes Team mit Fokus auf persönliche Entwicklung und Verantwortung.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und 30 Tage Urlaub.
- Andere Informationen: Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und ein modernes Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Umfelds und mache einen echten Unterschied im Leben anderer.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium oder relevante Berufserfahrung in der Pädagogik oder Sozialwissenschaften.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Ab dem suchen wir Sie als Pädagogische Mitarbeiter (m/w/d) für die Berufsbildung! Sie möchten Menschen in ihrem beruflichen Werdegang unterstützen und Verantwortung übernehmen? Bei uns sind Sie mittendrin: Unsere Bildungsprojekte bringen Sie in Kontakt mit unterschiedlichsten Zielgruppen – vom ersten Gespräch bis zur gemeinsamen Lösung. Dafür braucht es mehr als Fachwissen – es braucht Persönlichkeit, Offenheit, Kommunikationsstärke und die Fähigkeit, auch in herausfordernden Situationen souverän zu handeln. Wenn Sie Freude daran haben, Menschen zu motivieren, Perspektiven zu eröffnen und gemeinsam Erfolge zu gestalten, dann passen Sie perfekt zu uns.
Darauf können Sie bauen:
- Eine attraktive und leistungsbezogene Vergütung inklusive Jahressonderzahlung
- Eine Vollzeit- (40 Stunden/Woche) oder Teilzeitstelle (20 Stunden/Woche) mit 30 Tagen Jahresurlaub, flexiblen Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten inkl. modernster technischer Ausstattung
- Intensive Einarbeitung und individuelle Weiterbildung mit Kostenübernahme
- Eine 24/7 Unfallversicherung im In- und Ausland sowie Versicherungstarife der Gruppe B
- Vielfältige Vergünstigungen in den Bereichen Reisen und Technik
- Betriebliche Gesundheitsförderung, arbeitsmedizinische Vorsorge und Beratung, Jobrad
- Option eines Hinzuverdienstes durch freiberufliche Honorar- oder ehrenamtliche Prüfertätigkeit
Das ist Ihre Baustelle:
- Transformationsbegleiter (m/w/d) am Standort Cochem oder Koblenz: 2 Vollzeit- sowie eine Teilzeitstelle (50%). Voraussetzung: abgeschlossene Meisterprüfung oder abgeschlossenes Bachelorstudium im Bereich Pädagogik, idealerweise mit technischer Orientierung, ggfs. Staatliche Anerkennung eines gleichwertigen im Ausland erworbenen Abschlusses, alternativ ist der Einsatz von Fachkräften möglich, sofern diese über eine mindestens dreijährige einschlägige Berufspraxis in der Beratung und dem Coaching aufweisen.
- Pädagogische Fachkraft (m/w/d) am Standort Koblenz: 1 Vollzeitstelle mit 40 Wochenstunden, Vertragsdauer 2 Jahre. Voraussetzung: abgeschlossenes Bachelor- oder Masterstudium im Bereich der Sozialwissenschaften mit mindestens einjähriger Erfahrung im Reha Bereich.
- Pädagogische Fachkraft (m/w/d) am Standort Rheinbrohl oder Bad Kreuznach: Im Projekt „Perspektiven eröffnen Plus“ (Rheinbrohl) bzw. Projekt „Jobaction“ (Bad Kreuznach). Je Standort 1 Vollzeit oder 2 Teilzeitstellen (50%), Vertragsdauer jeweils 1 Jahr. Voraussetzung: Sozialarbeiterinnen und Sozialarbeiter bzw. Sozialpädagoginnen und Sozialpädagogen mit einem abgeschlossenen Hochschulstudium (Diplom/Bachelor), ggf. der staatlichen Anerkennung oder einer mindestens einjährigen Berufspraxis im sozialpädagogischen Bereich.
- Lehrkraft (m/w/d) am Standort Rheinbrohl oder Bad Kreuznach: Im Projekt „Perspektiven eröffnen Plus“ (Rheinbrohl) bzw. Projekt „Jobaction“ (Bad Kreuznach). Je Standort eine Teilzeitstelle (50%), Vertragsdauer jeweils 1 Jahr. Voraussetzung: abgeschlossene Berufsausbildung, alternativ eine qualifizierte Weiterbildung als Fachkauffrau mit mindestens dreijähriger einschlägiger Berufspraxis in der Arbeit mit Langzeitleistungsbeziehenden aus den SGB II-Bereich (Zielgruppe).
- Ausbilder (m/w/d) am Standort Bad Kreuznach: Im Projekt „Perspektiven eröffnen plus“ bzw. Projekt „Jobaction“. 2 Vollzeitstellen, Vertragsdauer jeweils 1 Jahr. Voraussetzung: abgeschlossene Meister-, Techniker- oder Fachwirtprüfung mit Ausbildereignungsprüfung und einer mindestens zweijährigen einschlägigen Berufspraxis in der Arbeit mit Langzeitleistungsbeziehenden aus dem Bereich des SGB II (Zielgruppe), alternativ eine abgeschlossene Gesellenprüfung mit Ausbildereignungsprüfung und einer mindestens zweijährigen einschlägigen Berufspraxis in der Arbeit mit der Zielgruppe oder Fachkraft mit einem qualifizierten Berufsabschluss mit mindestens dreijähriger einschlägiger Berufserfahrung in der Arbeit mit der Zielgruppe.
Dieses Handwerkszeug bringen Sie mit:
- Fundierte Kenntnisse im Bereich der beruflichen Qualifizierung und Weiterbildung sowie in digitalen Technologien sind wünschenswert.
- Kommunikationsstärke, Überzeugungskraft und die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich zu vermitteln.
- Professionelles Auftreten, ein angenehmes Erscheinungsbild sowie freundliche Umgangsformen sind unabdingbar.
- Gute Kommunikationsfähigkeit, ein sicheres Ausdrucksvermögen in Wort und Schrift werden vorausgesetzt.
- Sicherer Umgang mit MS-Office sowie Affinität für digitale Trends im Hinblick auf die Digitalisierung sind von Vorteil.
- Organisationsgeschick, eigenverantwortliche Arbeitsweise und Teamfähigkeit.
- Führerschein Klasse B und eigenes Kfz ist notwendig.
Bitte beachten Sie in Sachen Datenschutz die Informationen zum Bewerbungsprozess auf unserer Homepage. Machen Sie Nägel mit Köpfen und bewerben Sie sich jetzt! Inhaltliche Fragen zu den ausgeschriebenen Stellen beantwortet Ihnen Ulrich Meinhard, 0261/398-305.
Pädagogische Mitarbeiter (m/w/d) für die Berufsbildung Arbeitgeber: Handwerkskammer Koblenz
Kontaktperson:
Handwerkskammer Koblenz HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pädagogische Mitarbeiter (m/w/d) für die Berufsbildung
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Ob auf Messen, Workshops oder in sozialen Medien – je mehr Kontakte du knüpfst, desto besser stehen deine Chancen, die richtige Stelle zu finden.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen dich finden. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen offenen Positionen. Zeige dein Interesse und deine Motivation!
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Projekte, an denen du arbeiten würdest. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die perfekte Ergänzung für das Team bist.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir haben viele spannende Stellenangebote, die nur darauf warten, von dir entdeckt zu werden. Bewirb dich direkt über unsere Website, um sicherzustellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pädagogische Mitarbeiter (m/w/d) für die Berufsbildung
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Verwende in deinem Anschreiben eine authentische Sprache und erzähle uns, warum du für die Stelle brennst.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass am besten jemanden drüberlesen!
Zeige deine Motivation!: Erkläre uns, warum du genau bei uns arbeiten möchtest. Was reizt dich an der Position als Pädagogische Mitarbeiter? Deine Begeisterung sollte in deiner Bewerbung deutlich werden!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg zu uns führt über unsere Karriereseite. Dort findest du alle Informationen und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns auf dich!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Handwerkskammer Koblenz vorbereitest
✨Informiere dich über die Organisation
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Zeit nehmen, um mehr über die Organisation und ihre Bildungsprojekte zu erfahren. Schau dir die Webseite an, lies über ihre Werte und Ziele und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Kommunikationsstärke und deine Fähigkeit, Menschen zu motivieren, zeigen. Sei bereit, diese in der Situation zu erläutern, um deine Eignung für die Rolle zu untermauern.
✨Zeige deine Offenheit und Flexibilität
In der Berufsbildung ist es wichtig, offen für neue Ideen und Ansätze zu sein. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Flexibilität und deine Bereitschaft zur Zusammenarbeit mit verschiedenen Zielgruppen betreffen.
✨Stelle eigene Fragen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen, die dein Interesse an der Position und der Organisation zeigen. Frage nach den Herausforderungen, die die Organisation sieht, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung, um zu zeigen, dass du langfristig denken kannst.