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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate und unterstütze Ausbildungsbetriebe und -interessierte in der dualen Ausbildung.
- Arbeitgeber: Die größte Handwerkskammer des Nordens mit einem engagierten Team.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristete Teilzeitstelle, Home-Office, Gleitzeit und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Ausbildung und mache einen echten Unterschied.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Berufsausbildung, idealerweise Meisterqualifikation und Erfahrung in der dualen Ausbildung.
- Andere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und ein tolles Team warten auf dich!
Bewerben Sie sich bei der größten Handwerkskammer des Nordens und verstärken Sie das Team der Ausbildungsberatung in Elmshorn. Wir suchen zum 01.02.2026 für die Kreise Steinburg und Pinneberg einen Ausbildungsberater (w/m/d).
Die Abteilung Ausbildungsberatung verteilt sich auf drei Standorte, Kiel, Lübeck und Elmshorn und besteht aus sechs Ausbildungsberatenden, zwei Fachberatenden zur Qualität in der Ausbildung und einer Teamassistenz. Ziele der Abteilung Ausbildungsberatung der Handwerkskammer Lübeck (HWK) sind neue Ausbildungsbetriebe für die duale Ausbildung zu gewinnen sowie die Ausbildungsprozesse in den Betrieben zu stärken, um Ausbildung erfolgreich zu gestalten und Beratung zur Vermeidung von Ausbildungsabbrüchen.
Aufgabenbereiche
- Sie beraten alle an der Berufsausbildung beteiligten Personen und Institutionen in Fragen rund um die Themen Ausbildung, Umschulung sowie Fort- und Weiterbildung.
- Sie führen Betriebsbesuche, u. a. zur Erstberatung von Ausbildungsbetrieben zur Feststellung der persönlichen, fachlichen und betrieblichen Eignung durch, und unterstützen Ausbildende, eine erfolgreiche Ausbildung zu gestalten.
- Sie fördern und überwachen die Berufsausbildungsvorbereitung, die Berufsausbildung und die berufliche Umschulung in den Kreisen Pinneberg und Steinburg.
- Zur Lösung von Konflikten zwischen Ausbildenden und Auszubildenden führen Sie Konfliktlösungsgespräche.
- Ihre Vorgehensweise und Endergebnisse beispielsweise von Beratungsgesprächen und Vor-Ort-Prüfungen dokumentieren Sie in Berichten.
- Sie beraten Ausbildungsinteressierte auf Ausbildungsmessen und ähnlichen Veranstaltungen zur Nachwuchsgewinnung.
Anforderungsprofil
- Sie haben eine abgeschlossene, mindestens dreijährige Berufsausbildung sowie wünschenswerterweise eine Meisterqualifikation oder eine vergleichbare Qualifikation, wie sie in der Meisterprüfung oder vergleichbaren Fortbildungen vermittelt wird, inklusive einer Ausbildungsberechtigung.
- Sie bringen einschlägige Berufserfahrung in der dualen Ausbildung und im Umgang mit Auszubildenden und Ausbildungsbetrieben, idealerweise im Handwerk, mit.
- Außerdem verfügen Sie über Erfahrungen und Kenntnisse im arbeits- und ausbildungsrechtlichen Bereich.
- Sie kennen den Ausbildungsmarkt und dessen Stakeholder im Kontext der beruflichen Bildung in den Kreisen Pinneberg und Steinburg.
- Kenntnisse und Berufserfahrungen in der Gesprächsführung sowie in Konfliktsituationen mit lösungsorientiertem und deeskalierendem Beratungsansatz vervollständigen Ihr Profil.
- Hohe Flexibilität, sehr gute Organisationsfähigkeit und die Fähigkeit zum selbstständigen Arbeiten.
- Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen.
- Besitz der Fahrerlaubnis für PKW (Klasse B).
Leistungen & Benefits
- Eine unbefristete Teilzeitstelle mit 30 Wochenstunden im öffentlichen Dienst.
- Arbeit in einem erfahrenen und engagierten Team.
- Möglichkeit der teilweisen Tätigkeit im Home-Office, Gleitzeitregelung.
- Vielseitige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Vergütung gem. Entgeltgruppe 9 b TV-L mit betrieblicher Altersversorgung (VBL).
- Bezahlte Freistellung an Heiligabend und Silvester.
- Gute Busanbindung und Zuschuss zum Jobticket sowie Jobradleasing.
- Einen steuerfreien Bonus auf das Gehalt – in Form einer Guthabenkarte.
Bewerbung & Kontakt
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unsere Homepage. Bei Rückfragen wenden Sie sich bitte an Frau Nadine Grün, Abteilung Ausbildungsberatung 0451/ 1506-151. Die Bewerbungsfrist endet am 03.12.2025.
Ausbildungsberater (w/m/d) Arbeitgeber: Handwerkskammer Lübeck
Kontaktperson:
Handwerkskammer Lübeck HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Ausbildungsberater (w/m/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Messen, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch zu kommen. Zeig dein Interesse und stelle Fragen, die deine Motivation unterstreichen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar strukturierst. Denk daran, auch Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung einzubringen, die deine Eignung für die Stelle zeigen.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Begeisterung für die Ausbildungsthemen! Informiere dich über aktuelle Trends in der dualen Ausbildung und bringe diese in Gesprächen ein, um zu zeigen, dass du am Puls der Zeit bist.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Das macht es uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und dir schnell Feedback zu geben. Außerdem kannst du so sicherstellen, dass du alle relevanten Informationen bereitstellst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Ausbildungsberater (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Ausbildungsberater (w/m/d) interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig!
Betone deine Erfahrungen: Hebe deine relevanten Erfahrungen in der dualen Ausbildung hervor. Wir suchen jemanden, der sich mit Auszubildenden und Ausbildungsbetrieben auskennt. Zeig uns, was du bereits erreicht hast und wie du das Team unterstützen kannst!
Sei strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, dass du gut organisiert bist – eine wichtige Fähigkeit für die Rolle!
Bewirb dich über unsere Website: Vergiss nicht, deine Bewerbung über unsere Homepage einzureichen! Das macht es uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und sicherzustellen, dass du alle wichtigen Informationen erhältst. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Handwerkskammer Lübeck vorbereitest
✨Informiere dich über die Handwerkskammer
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Handwerkskammer Lübeck und ihre Ziele verschaffen. Verstehe, wie die Ausbildungsberatung funktioniert und welche Herausforderungen es in den Kreisen Pinneberg und Steinburg gibt. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite Beispiele aus deiner Berufserfahrung vor
Da du mit Auszubildenden und Ausbildungsbetrieben arbeiten wirst, ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung parat zu haben. Überlege dir, wie du Konflikte gelöst oder Ausbildungsprozesse verbessert hast. Diese Geschichten machen dich greifbarer und zeigen deine Kompetenz.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
In der Rolle des Ausbildungsberaters ist Kommunikation das A und O. Übe, wie du komplexe Informationen einfach und klar vermitteln kannst. Vielleicht kannst du auch Rollenspiele machen, um deine Gesprächsführung zu trainieren. Das wird dir helfen, im Interview selbstbewusst aufzutreten.
✨Fragen stellen ist wichtig!
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das können Fragen zur Teamstruktur, zu den Herausforderungen in der Ausbildung oder zu Weiterbildungsmöglichkeiten sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und dir Gedanken über deine zukünftige Rolle machst.