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FĂŒr Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Ausbildung im Bereich SanitÀr-, Heizungs- und Klimatechnik mit Fokus auf erneuerbare Energien.
- Arbeitgeber: Die Handwerkskammer Reutlingen ist ein innovativer Arbeitgeber im Handwerk.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive VergĂŒtung, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein motiviertes Team.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Energieversorgung und bilde die nÀchste Generation aus.
- GewĂŒnschte Qualifikationen: Meisterqualifikation als Installateur und Heizungsbauer oder vergleichbar.
- Andere Informationen: Dynamisches Umfeld mit vielen Entwicklungschancen und wertschÀtzender Zusammenarbeit.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 56000 ⏠pro Jahr.
- interessante, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle TĂ€tigkeit in einem engagierten und dynamischen Umfeld
- motiviertes und kollegiales Team, das Zusammenarbeit und WertschĂ€tzung groĂschreibt
- vielfÀltige Weiterbildungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Entwicklung
- VergĂŒtung nach dem Tarifvertrag fĂŒr den öffentlichen Dienst der LĂ€nder (TV-L) mit zusĂ€tzlicher Altersversorgung, Jahressonderzahlung und allen VorzĂŒgen des öffentlichen Dienstes
- Zahlung eines freiwilligen steuerfreien monatlichen Sachbezugs
- DurchfĂŒhrung der ĂŒberbetrieblichen Lehrlingsunterweisung (ĂLU) im Bereich SanitĂ€r-, Heizungs- und Klimatechnik mit Schwerpunkt WĂ€rmepumpensysteme, multivalente Anlagen sowie GerĂ€te und Systeme zur Nutzung âerneuerbarer Energienâ
- Vermittlung theoretischer und praktischer Fertigkeiten in der Aus-, Fort- und Weiterbildung
- Vor- und Nachbereitung von LehrgÀngen
- inhaltliche, methodische und didaktische Aufbereitung von Lehrgangsprogrammen anhand von RahmenlehrplÀnen sowie moderner, zielgruppengerechter Unterrichtsformen und -methoden
- eigenverantwortliche Betreuung der Schulungswerkstatt inkl. Wartung, Pflege und Weiterentwicklung der gerÀtetechnischen Ausstattung nebst den notwendigen VerwaltungstÀtigkeiten
- Verantwortung der budgetgebundenen Materialbeschaffung im Fachbereich
- Meisterqualifikation als Installateur und Heizungsbauer (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation
- Schwerpunkt in den Bereichen âerneuerbare Energienâ und âWĂ€rmepumpenâ
- Qualifikation als Elektrofachkraft wĂŒnschenswert
- Bereitschaft zur kontinuierlichen fachlichen Weiterentwicklung sowie zur Fortbildung
- pÀdagogische FÀhigkeiten und Freude an der Ausbildung junger Menschen
- kommunikationsstarker, engagierter und flexibler Teamplayer (m/w/d) mit strukturierter Arbeitsweise
- Interesse an der Anwendung moderner, digitaler Lehrmethoden zur Wissensvermittlung
- gute MS Office-Kenntnisse
Ausbildungsmeister (m/w/d) - Fachbereich Installateur und Heizungsbauer Arbeitgeber: Handwerkskammer Reutlingen
Kontaktperson:
Handwerkskammer Reutlingen HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps đ€«
So bekommst du den Job: Ausbildungsmeister (m/w/d) - Fachbereich Installateur und Heizungsbauer
âšNetzwerken ist alles!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins GesprÀch zu kommen. Besuche Messen, Seminare oder lokale Veranstaltungen und sprich mit anderen Fachleuten. Oft sind es persönliche Kontakte, die uns den entscheidenden Vorteil bei der Jobsuche verschaffen.
âšSei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen offenen Positionen. Zeige dein Interesse und deine Motivation â das kommt immer gut an!
âšBereite dich auf VorstellungsgesprĂ€che vor!
Informiere dich ĂŒber das Unternehmen und die spezifischen Anforderungen der Stelle. Ăbe hĂ€ufige Interviewfragen und ĂŒberlege dir, wie du deine Erfahrungen und FĂ€higkeiten am besten prĂ€sentieren kannst. Je besser du vorbereitet bist, desto selbstbewusster wirst du auftreten.
âšBewirb dich direkt ĂŒber unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefĂ€llt, bewirb dich direkt ĂŒber unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft fĂŒr die Ausbildung junger Menschen zu betonen!
Diese FĂ€higkeiten machen dich zur top Bewerber*in fĂŒr die Stelle: Ausbildungsmeister (m/w/d) - Fachbereich Installateur und Heizungsbauer
Tipps fĂŒr deine Bewerbung đ«Ą
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzĂ€hle uns, warum du dich fĂŒr die Stelle als Ausbildungsmeister interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Betone deine Qualifikationen: Stell sicher, dass du deine Meisterqualifikation und relevante Erfahrungen klar hervorhebst. Wir wollen wissen, was dich zum perfekten Kandidaten fĂŒr den Fachbereich Installateur und Heizungsbauer macht!
Sei strukturiert: Eine gut strukturierte Bewerbung ist das A und O. Gliedere dein Anschreiben und deinen Lebenslauf ĂŒbersichtlich, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Das zeigt auch deine organisatorischen FĂ€higkeiten!
Bewirb dich ĂŒber unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt ĂŒber unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles an die richtige Stelle gelangt und du keine wichtigen Schritte verpasst. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein VorstellungsgesprÀch bei Handwerkskammer Reutlingen vorbereitest
âšMach dich mit der Handwerkskammer vertraut
Informiere dich ĂŒber die Handwerkskammer Reutlingen und ihre Rolle im Handwerk. Verstehe die spezifischen Anforderungen und Herausforderungen, die mit der Ausbildung im Bereich SanitĂ€r-, Heizungs- und Klimatechnik verbunden sind. Das zeigt dein Interesse und deine Vorbereitung.
âšBereite praktische Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine pĂ€dagogischen FĂ€higkeiten oder dein Fachwissen unter Beweis gestellt hast. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um deine Eignung fĂŒr die Stelle als Ausbildungsmeister zu untermauern.
âšZeige deine Begeisterung fĂŒr erneuerbare Energien
Da der Schwerpunkt auf WĂ€rmepumpensystemen und erneuerbaren Energien liegt, solltest du aktuelle Trends und Technologien in diesem Bereich kennen. Diskutiere, wie du diese Themen in deinen Unterricht integrieren wĂŒrdest, um das Interesse der Auszubildenden zu wecken.
âšStelle Fragen zur Weiterbildung
Zeige dein Engagement fĂŒr kontinuierliche fachliche Weiterentwicklung, indem du Fragen zu den angebotenen Weiterbildungsmöglichkeiten stellst. Das zeigt, dass du bereit bist, dich weiterzuentwickeln und die besten Lehrmethoden anzuwenden.
