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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Plane und führe spannende ÜLU-Kurse für angehende Straßenbauer durch.
- Arbeitgeber: Die Handwerkskammer Trier unterstützt über 7.200 Handwerksbetriebe in der Region.
- Mitarbeitervorteile: Genieße unbefristete Anstellung, flexible Arbeitszeiten und 30 Tage Urlaub.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines modernen Teams und inspiriere Jugendliche für das Handwerk!
- Gewünschte Qualifikationen: Meisterausbildung im Straßenbauer-Handwerk oder vergleichbare Qualifikation erforderlich.
- Andere Informationen: Bewerbungen bis zum 31. August 2025 willkommen!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 56000 € pro Jahr.
Die Handwerkskammer Trier kümmert sich als modernes Dienstleistungsunternehmen in der Region Trier um rund 7.200 Handwerksbetriebe. Neben dem Führen der Handwerks- und Lehrlingsrolle vertritt die Handwerkskammer die berechtigten Interessen des Handwerks gegenüber Politik, Wirtschaft und Verwaltung. Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams für unseren Campus Bau in Kenn zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Ausbilder (m/w/d) im Straßenbauer-Handwerk Ihre Aufgabe: Zu Ihrem Aufgabengebiet gehört die Planung und Durchführung der ÜLU-Kurse für die Auszubildenden im Straßenbauer-Handwerk. Sie erstellen Unterrichtskonzepte auf Grundlage der jeweils gültigen Rahmenpläne des Heinz-Piest-Instituts (HPI) und wenden diese an. Sie führen die vorgeschriebene, unterrichtsbegleitende Kursdokumentation durch und übergeben diese an die Lehrgangsverwaltung. Als Ausbilder im Bildungszentrum sind Sie Partner der ausbildenden Unternehmen im Handwerk und unterstützen diese bei der beruflichen Ausbildung. Wir bieten Ihnen: eine unbefristete Festanstellung in einem krisensicheren, modernen Unternehmen familienfreundliche Arbeitsbedingungen die Entlohnung und eine betriebliche Altersvorsorge in Anlehnung an den TV-L eine wöchentliche Arbeitszeit von 39 Stunden Möglichkeiten der Teilzeit-Arbeit oder Arbeitszeitreduzierung einen Jahresurlaub von 30 Tagen sowie zusätzliche Freizeitmöglichkeiten ein betriebliches Gesundheitsmanagement mit attraktiven Gesundheitsangeboten eine betriebliche Krankenzusatzversicherung Möglichkeiten der beruflichen und persönlichen Weiterbildung Corporate Benefits Zuschuss zum ÖPNV ein gutes Betriebsklima Anforderungsprofil: abgeschlossene Meisterausbildung im Straßenbauer-Handwerk oder geprüfter Polier Tiefbau (m/w/d) alternativ eine Berufsausbildung im Straßenbauer-Handwerk mit der Bereitschaft zur Weiterbildung zum Meister (m/w/d) Spaß an der Arbeit mit Jugendlichen pädagogisches Geschick Verantwortungsbewusstsein und Organisationsvermögen sehr gute Team- und Kommunikationsfähigkeit Kommen Sie zu uns ins Team und begeistern Sie junge Menschen für die Ausbildung im Handwerk! Ihre Bewerbung mit Lebenslauf und Zeugnissen senden Sie bitte bis zum 31. August 2025 an die Handwerkskammer Trier Personalabteilung Loebstraße 18 54292 Trier oder per E-Mail an: personal@hwk-trier.de
Ausbilder (m/w/d) im Straßenbauer-Handwerk Arbeitgeber: Handwerkskammer Trier
Kontaktperson:
Handwerkskammer Trier HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Ausbilder (m/w/d) im Straßenbauer-Handwerk
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn oder XING, um Kontakte zu anderen Ausbildern und Fachleuten im Straßenbauer-Handwerk zu knüpfen. So kannst du wertvolle Informationen über die Branche sammeln und möglicherweise sogar Empfehlungen erhalten.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im Straßenbauer-Handwerk. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und ein echtes Interesse an der Ausbildung junger Menschen hast. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen im Vorstellungsgespräch vor, insbesondere zu deiner pädagogischen Herangehensweise und deinem Umgang mit Jugendlichen. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten als Ausbilder unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für das Handwerk und die Ausbildung! In persönlichen Gesprächen oder im Vorstellungsgespräch ist es wichtig, dass du authentisch und motiviert auftrittst. Deine Leidenschaft kann einen großen Unterschied machen und die Entscheidungsträger überzeugen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Ausbilder (m/w/d) im Straßenbauer-Handwerk
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Motivation klar: Erläutere in deinem Bewerbungsschreiben, warum du dich für die Position als Ausbilder im Straßenbauer-Handwerk interessierst. Zeige auf, welche Erfahrungen und Fähigkeiten du mitbringst, die dich für diese Rolle qualifizieren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Qualifikationen und Erfahrungen hervorhebt, die für die Stelle wichtig sind. Achte darauf, deine Meisterausbildung oder Berufsausbildung im Straßenbauer-Handwerk klar darzustellen.
Unterrichtskonzepte erwähnen: Falls du bereits Erfahrung in der Erstellung von Unterrichtskonzepten hast, beschreibe dies in deiner Bewerbung. Dies zeigt, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und in der Lage bist, die ÜLU-Kurse effektiv zu planen und durchzuführen.
Referenzen einfügen: Wenn möglich, füge Referenzen oder Empfehlungsschreiben von früheren Arbeitgebern oder Ausbildern hinzu, die deine pädagogischen Fähigkeiten und dein Engagement für die Ausbildung junger Menschen belegen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Handwerkskammer Trier vorbereitest
✨Bereite dich auf die Fragen vor
Informiere dich über häufige Interviewfragen für Ausbilder im Handwerk. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Qualifikationen am besten präsentieren kannst, insbesondere in Bezug auf die Arbeit mit Jugendlichen.
✨Zeige deine pädagogischen Fähigkeiten
Da der Job viel mit der Ausbildung von Jugendlichen zu tun hat, ist es wichtig, dass du Beispiele für deine pädagogischen Fähigkeiten und deinen Umgang mit jungen Menschen parat hast. Überlege dir konkrete Situationen, in denen du erfolgreich unterrichtet oder motiviert hast.
✨Präsentiere deine Organisationsfähigkeiten
Die Planung und Durchführung von ÜLU-Kursen erfordert gute Organisationsfähigkeiten. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du Kurse strukturiert und dokumentiert hast, um deine Verantwortungsbewusstsein zu unterstreichen.
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Zeige Interesse an der Handwerkskammer Trier und ihrer Kultur. Stelle Fragen zur Teamarbeit und den Möglichkeiten zur beruflichen Weiterbildung, um zu zeigen, dass du langfristig an einer Zusammenarbeit interessiert bist.
