Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle unsere Marketingstrategien für innovative KI-Lösungen und unterstütze im Vertrieb.
- Unternehmen: Dynamisches Team mit flachen Hierarchien und einer modernen Arbeitskultur.
- Vorteile: Private Krankenzusatzversicherung, Mitarbeiterrabatte und Unterstützung bei der Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Freue dich auf eine tolle Work-Life-Balance und ein engagiertes Team.
- Warum dieser Job: Übernimm Verantwortung und gestalte aktiv unser Wachstum mit kreativen Ideen.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Marketing oder verwandten Bereichen und erste praktische Erfahrungen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 38000 - 55000 € pro Jahr.
Du hast gerade dein Studium abgeschlossen und möchtest nicht nur Teil eines Unternehmens sein, sondern aktiv etwas aufbauen? Dann bist du bei uns genau richtig. Gemeinsam mit unserem Team entwickelst du die Vermarktung unserer innovativen KI-Lösungen weiter, von Social Media über Content-Marketing bis hin zur Unterstützung im Vertrieb.
Aufgaben
- Betreuung und Weiterentwicklung unserer Social-Media-Kanäle (insbesondere LinkedIn)
- Erstellung von Content wie Beiträgen, Newslettern und Kampagnen
- Unterstützung bei der Planung und Durchführung von Messen und Veranstaltungen
- Pflege und Nachverfolgung von Leads im CRM
- Unterstützung bei der Vor- und Nachbereitung von Vertriebsaktivitäten
- Recherche und Ansprache potenzieller Neukunden
Qualifikation
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium, z. B. in Betriebswirtschaftslehre, Marketing, Kommunikationswissenschaften, Medienmanagement, Wirtschaftspsychologie oder einem vergleichbaren Studiengang.
- Erste praktische Erfahrungen im Marketing oder Vertrieb, beispielsweise durch Praktika, Werkstudententätigkeiten oder eigene Projekte.
- Begeisterung für digitale Themen, Künstliche Intelligenz und neue Technologien.
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie ein gutes Ausdrucksvermögen.
- Eigeninitiative, Kreativität und die Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen.
- Kommunikationsstärke und Freude daran, auf Menschen zuzugehen.
- Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise.
- Sicherer Umgang mit den gängigen Office-Anwendungen, erste Erfahrungen mit Social-Media-Plattformen und idealerweise CRM-Systemen.
- Bereitschaft, gelegentlich auf Messen und Veranstaltungen zu begleiten.
Nice to have:
- Erste Erfahrungen mit LinkedIn, Newsletter-Marketing oder Content-Erstellung.
- Grundkenntnisse in der Nutzung von KI-Tools wie ChatGPT oder anderen generativen KI-Anwendungen.
- Interesse an B2B-Marketing und erklärungsbedürftigen Technologien.
Benefits
Warum wir? Wir sind ein tolles Team. Wir arbeiten miteinander auf Augenhöhe. Wir leben Work-Life-Balance. Wir haben viel Spaß zusammen. Wir sind modern. Wir sind engagiert.
Warum mit uns? Du trägst bei uns von Anfang an Verantwortung. Du hast viele Freiheiten bei der Umsetzung Deiner Ideen. Du bekommst Verlässlichkeit, Offenheit, Respekt und Fairness, gleiches erwarten wir von Dir. Du bist Teil unseres Wachstums und gestaltest dieses mit.
Was bekommst du on top? Du erhältst eine private Krankenzusatzversicherung, die wir bezahlen. Du kannst günstiger online shoppen durch interessante Mitarbeiterrabatte, die wir online bereitstellen. Du kannst Dir jederzeit in allen Lebenslagen schnelle Hilfe holen, da wir Dir das Employee Assistance Program anbieten. Wir unterstützen Dich finanziell bei Deiner betrieblichen Altersvorsorge.
Junior Growth Manager (m/w/d) - Marketing & Vertrieb für KI-Lösungen Arbeitgeber: handz.on GmbH
Als Junior Growth Manager (m/w/d) in unserem innovativen Unternehmen für KI-Lösungen erwartet dich ein dynamisches und unterstützendes Team, das Wert auf eine offene und respektvolle Arbeitskultur legt. Du hast die Möglichkeit, von Anfang an Verantwortung zu übernehmen und deine kreativen Ideen in einem modernen Umfeld umzusetzen, während du von attraktiven Benefits wie einer privaten Krankenzusatzversicherung und Mitarbeiterrabatten profitierst. Wir fördern deine persönliche und berufliche Entwicklung und bieten dir die Freiheit, aktiv am Wachstum des Unternehmens teilzuhaben.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Junior Growth Manager (m/w/d) - Marketing & Vertrieb für KI-Lösungen erhalten könnten
✨Werde Teil der Marketing-Community!
Such dir lokale Marketing-Meetups oder Webinare, um Gleichgesinnte zu treffen und mehr über aktuelle Trends zu erfahren. Oft sind solche Events auch super für das Networking mit Recruitern von Unternehmen wie handz.on GmbH.
✨Erstelle eine beeindruckende Marketing-Portfolio-Seite!
Zeig deine kreativen Projekte und Kampagnen online. Eine ansprechende Portfolio-Website kann der entscheidende Faktor sein, um bei handz.on GmbH ins Auge zu fallen. Denke daran, auch deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren!
✨Nutze Social Media gezielt!
LinkedIn ist ein Muss, aber vergiss nicht auch Plattformen wie Instagram oder TikTok, um deine Marketingfähigkeiten zu präsentieren. Bei handz.on GmbH könnte ein kreativer Ansatz auf Social Media besonders gut ankommen!
✨Profitiere von Praktika und früheren Projekten!
Wenn du schon ein paar Praktika oder Projekte hast, überlege, wie du die dort gesammelten Erfahrungen in dein Bewerbungsgespräch einfließen lassen kannst. Zeig, wie du durch diese Erfahrungen direkt zum Erfolg von handz.on GmbH beitragen kannst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Junior Growth Manager (m/w/d) - Marketing & Vertrieb für KI-Lösungen mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig dein kreatives Marketingwissen!:Im Marketing sind kreative Ideen und Strategien das A und O. Teile in deinem Bewerbungsschreiben konkrete Beispiele für Projekte oder Kampagnen, an denen du gearbeitet hast. Was waren die Herausforderungen und wie hast du sie gemeistert? Zeig uns, wie du das Marketing auf das nächste Level bringen kannst!
Das richtige Marketing-Portfolio:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es super wichtig, uns dein Portfolio zu zeigen. Füge eine Auswahl deiner besten Arbeiten hinzu – sei es Social Media-Kampagnen, Content-Marketing oder Designprojekte. Präsentier uns, was du drauf hast und wie kreativ du sein kannst!
Kennzahlen sind dein bester Freund:Im Marketing dreht sich vieles um Resultate. Wenn du relevante KPIs oder Erfolge von vorherigen Tätigkeiten hast, bring diese unbedingt in deine Bewerbung ein. Zahlen und Fakten zeigen uns, wie effektiv du bist und welche Erfolge du nachweisen kannst.
Zeige deine Begeisterung für handz.on GmbH:Mach deine Hausaufgaben und finde heraus, was handz.on GmbH einzigartig macht! Warum möchtest du genau hier arbeiten? Verdichte deine Begeisterung für die Marke und ihre Produkte in deinem Anschreiben. Das zeigt uns, dass du motiviert und engagiert bist, Teil unseres Teams zu werden!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei handz.on GmbH vorbereitet
✨Kreativität und Analyse kombinieren
Im Marketing dreht sich alles um kreative Strategien, aber auch um analytische Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für Kampagnen zu nennen, bei denen du deine Kreativität und dein analytisches Denken eingesetzt hast. Überlege dir spezifische KPIs, die du verfolgt hast, und wie du die Effektivität deiner Maßnahmen analysiert hast.
✨Portfolio als Überzeugungswerkzeug
Ein starkes Portfolio ist Gold wert, wenn du dich für eine Vollzeitstelle im Marketing bewirbst. Stelle sicher, dass du deine besten Arbeiten zusammenstellst, die unterschiedliche Facetten des Marketings zeigen, sei es in Social Media, Content Creation oder Kampagnenmanagement. Das gibt dem Team von handz.on GmbH einen direkten Einblick in deinen Stil und deine Expertise.
✨Trendbewusstsein zeigen
Im Marketing ist es wichtig, am Puls der Zeit zu sein. Recherchiere aktuelle Marketingtrends, die für handz.on GmbH relevant sind, und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Trends in deine Arbeit integrieren könntest. Das zeigt dein Engagement und deine proaktive Denkweise.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
Da Marketing oft Teamarbeit erfordert, solltest du konkrete Beispiele für erfolgreiche Zusammenarbeit anführen. Überlege dir, wie du in früheren Projekten mit verschiedenen Teams zusammengearbeitet hast, um Ziele zu erreichen. Das zeigt, dass du nicht nur kreativ, sondern auch ein Teamplayer bist, der sich gut in die Unternehmenskultur von handz.on GmbH einfügt.
