Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Erstelle personalrelevante Unterlagen und arbeite eng mit Mitarbeitenden zusammen.
- Arbeitgeber: Renommierte Personalberatung mit Leidenschaft für Personalmanagement.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, 35-Stunden-Woche und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Langfristige Perspektiven und sehr gute Einarbeitung warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Mitarbeitenden in einer angenehmen Arbeitsatmosphäre.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Teamfähigkeit sind wichtig.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 38000 - 55000 € pro Jahr.
Ihr neuer Arbeitsplatz? Für unseren renommierten Kunden in Bremen suchen wir einen Personalsachbearbeiter (m/w/d).
Die Aufgaben:
- Erstellung von personalrelevanten Unterlagen, wie beispielsweise Arbeitsverträge und Zeugnisse
- Bearbeitung der personellen Angelegenheiten
- Kommunikation mit Mitarbeitenden sowie Zusammenarbeit mit Führungskräften
- Verantwortung für die fristgerechte Erstellung und Übergabe aller erforderlichen Unterlagen an die relevanten Institutionen (z.B. Sozialversicherungsträger, Finanzämter)
- Pflege und Aktualisierung der Datenbanken
- Allgemeine administrative Aufgaben der Personalsachbearbeitung
Ihr Profil:
- Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikationen
- Erste praktische Erfahrungen in der Personalsachbearbeitung sind von Vorteil
- Ausgeprägte Teamfähigkeit und eine selbständige, strukturierte Arbeitsweise
- Gute Kenntnisse im Umgang mit den gängigen MS-Office Programmen und idealerweise HR-Software
- Sorgfältige Arbeitsweise im Umgang mit vertraulichen Daten
Das erwartet Sie:
- Abwechslungsreiche Tätigkeit mit einer angenehmen Arbeitsatmosphäre
- Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Unternehmens und langfristige Perspektive
- Sehr gute Einarbeitung
- Attraktive Vergütung mit 13,9 Gehältern
- Eine 35-Stunden-Woche
Über uns: Personalberatung, -überlassung oder -vermittlung – hanfried Personaldienstleistungen steht für Kompetenz und Leidenschaft in den unterschiedlichen Bereichen des Personalmanagements. Wir begleiten Jobsuchende und Talente bei der individuellen Karriereplanung und unterstützen seit vielen Jahren erfolgreich zahlreiche Unternehmen aus den verschiedensten Branchen mit passgenauen Recruiting Strategien.
Personalsachbearbeiter (m/w/d) Arbeitgeber: Hanfried Personaldienstleistungen
Kontaktperson:
Hanfried Personaldienstleistungen HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Personalsachbearbeiter (m/w/d)
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass Stellenanzeigen veröffentlicht werden. Kontaktiere Unternehmen direkt und frage nach offenen Positionen. Zeig, dass du interessiert bist!
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die Branche. Überlege dir Fragen, die du stellen möchtest, und übe deine Antworten auf häufige Interviewfragen.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wir haben viele spannende Stellenangebote, die perfekt zu deinem Profil passen könnten. Schau vorbei und bewirb dich direkt bei uns für die besten Chancen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Personalsachbearbeiter (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach authentischen Menschen, die zu uns passen. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert!
Achte auf Details: Stelle sicher, dass deine Unterlagen fehlerfrei sind. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen!
Pass deine Unterlagen an: Jede Bewerbung sollte individuell auf die Stelle zugeschnitten sein. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die für die Position als Personalsachbearbeiter wichtig sind. Das zeigt uns dein Interesse und Engagement!
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass wir alle Informationen schnell und unkompliziert erhalten. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hanfried Personaldienstleistungen vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über das Unternehmen verschaffen. Schau dir die Webseite an, lies über deren Werte und Kultur. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst, dass du wirklich interessiert bist.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Personalsachbearbeitung unter Beweis stellen. Sei bereit, über Situationen zu sprechen, in denen du erfolgreich mit Mitarbeitenden kommuniziert oder administrative Aufgaben erledigt hast.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da Teamarbeit in der Personalsachbearbeitung wichtig ist, solltest du während des Interviews betonen, wie gut du im Team arbeiten kannst. Teile Erfahrungen, in denen du mit anderen zusammengearbeitet hast, um ein gemeinsames Ziel zu erreichen.
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten
Nutze die Gelegenheit, um nach den Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Unternehmens zu fragen. Das zeigt, dass du langfristig denkst und bereit bist, dich weiterzuentwickeln. Es gibt dem Interviewer auch einen Eindruck von deinem Engagement.