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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Übernehme die Personalsachbearbeitung und führe die Entgeltabrechnung durch.
- Arbeitgeber: Etabliertes Unternehmen im Bereich öffentlicher Dienstleistungen in Hannover.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, Weiterbildungsmöglichkeiten und betriebliche Altersvorsorge.
- Andere Informationen: Vielfältige Aufgaben und gute Karrierechancen in einem dynamischen Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte den Personalbereich aktiv mit und profitiere von einem angenehmen Betriebsklima.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und Erfahrung in der Entgeltabrechnung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Ihr neuer Arbeitsplatz: Für ein etabliertes Unternehmen im Bereich öffentlicher Dienstleistungen in Hannover suchen wir einen Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Teilzeit mit Erfahrung in der Entgeltabrechnung.
Ihre Aufgaben:
- Übernehmen der ganzheitlichen Personalsachbearbeitung für einen definierten Mitarbeiterkreis von Eintritt bis Austritt
- Beraten bei personellen Fragestellungen unter Berücksichtigung arbeits- und sozialversicherungsrechtlicher Aspekte sowie Bearbeiten entsprechender Themen
- Durchführen der Entgeltabrechnung
- Überwachen und Einhalten relevanter Fristen im Personalbereich
- Pflegen und Verwalten der Zeiterfassung inkl. Anlage und Anpassung der Daten
Ihr Profil:
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z. B. als Personaldienstleistungskaufmann (m/w/d), Kaufmann für Büromanagement (m/w/d), Industriekaufmann (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation
- Idealerweise Kenntnisse bzw. Erfahrung in der Entgeltabrechnung
- Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen; Kenntnisse in SAGE wünschenswert
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Was wir bieten:
- Abwechslungsreiche Aufgaben sowie ein angenehmes Betriebsklima
- Attraktive Vergütung nach Tarifvertrag inkl. Jahressonderzahlung
- Weiterbildungsmöglichkeiten
- Betriebliche Altersvorsorge
Wer wir sind: Personalberatung, -überlassung oder -vermittlung – hanfried Personaldienstleistungen steht für Kompetenz und Leidenschaft in den unterschiedlichen Bereichen des Personalmanagements. Wir unterstützen seit vielen Jahren erfolgreich zahlreiche Unternehmen aus den verschiedensten Branchen.
Personalsachbearbeiter (m/w/d) Entgeltabrechnung Arbeitgeber: Hanfried Personaldienstleistungen
Kontaktperson:
Hanfried Personaldienstleistungen HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Personalsachbearbeiter (m/w/d) Entgeltabrechnung
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen und dich mit Leuten aus der Branche auszutauschen. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar und präzise formulierst. Zeige, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und wie deine Erfahrungen dazu passen.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle gefunden hast, zögere nicht, direkt über unsere Website zu bewerben. Ein persönlicher Kontakt kann oft den Unterschied machen.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für das Unternehmen und die Position. Informiere dich über die Unternehmenskultur und bringe in Gesprächen ein, warum du genau dort arbeiten möchtest. Das hinterlässt einen bleibenden Eindruck!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Personalsachbearbeiter (m/w/d) Entgeltabrechnung
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation und Begeisterung für die Stelle als Personalsachbearbeiter (m/w/d) deutlich machen. Lass uns wissen, warum du genau zu uns passt!
Erfahrung zählt!: Wenn du Erfahrung in der Entgeltabrechnung hast, dann heb das hervor! Erzähl uns von deinen bisherigen Aufgaben und wie du diese erfolgreich gemeistert hast. Das macht einen großen Unterschied!
Achte auf Details!: Stell sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können schnell einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Bewirb dich direkt bei uns!: Wir freuen uns darauf, deine Bewerbung über unsere Website zu erhalten. So kannst du sicher sein, dass sie direkt bei uns landet und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hanfried Personaldienstleistungen vorbereitest
✨Mach dich mit dem Unternehmen vertraut
Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Schau dir die Webseite an, lies aktuelle Nachrichten und verstehe die Unternehmenskultur. So kannst du im Interview gezielt auf deren Werte eingehen und zeigen, dass du gut ins Team passt.
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung in der Entgeltabrechnung und zu relevanten rechtlichen Aspekten. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch praktische Erfahrung.
✨Zeige deine Soft Skills
Neben Fachwissen sind auch Soft Skills wichtig. Bereite dich darauf vor, wie du in der Vergangenheit mit Herausforderungen umgegangen bist oder wie du im Team arbeitest. Gute Kommunikationsfähigkeiten und Teamgeist sind in der Personalsachbearbeitung entscheidend.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess oder nach Weiterbildungsmöglichkeiten, die dir wichtig sind.