Oberbauleiter / Leiter Projektmanagement (m / w / d) im Hochbau
Oberbauleiter / Leiter Projektmanagement (m / w / d) im Hochbau

Oberbauleiter / Leiter Projektmanagement (m / w / d) im Hochbau

Vollzeit 48000 - 84000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite spannende Bauprojekte und übernehme Verantwortung für Planung und Umsetzung.
  • Arbeitgeber: GOLDBECK ist ein innovatives Familienunternehmen im Bauwesen mit über 12.500 Mitarbeitenden.
  • Mitarbeitervorteile: Genieße ein modernes Arbeitsumfeld, Entwicklungsmöglichkeiten und eine starke Teamkultur.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Bauens und setze Maßstäbe in einer dynamischen Branche.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder Architektur und mehrjährige Erfahrung erforderlich.
  • Andere Informationen: Werde Teil der GOLDBECK-Familie und bringe deine Ideen ein!

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.

Ihre Chance, den Unterschied zu machen: Haben Sie das Zeug, die spannendsten Bauprojekte unserer Zeit zu managen und Innovationen im Bauwesen voranzutreiben? Wenn Sie bereit sind, Verantwortung zu übernehmen, Ihre Führungsstärke in die Praxis umzusetzen und komplexe Herausforderungen als Chancen zu begreifen, dann sind Sie bei GOLDBECK genau richtig! Bei uns warten schlüsselfertige Hochbaulösungen, die Maßstäbe setzen – energieeffizient, modern und nachhaltig.

Als Leiter Projektmanagement (m / w / d) im Hochbau tragen Sie die übergeordnete Verantwortung für die Steuerung und Abwicklung von Bauprojekten. Zu Ihren verantwortungsvollen Aufgaben gehören:

  • Visionäre Projektsteuerung: Sie sind der Kopf hinter der erfolgreichen Planung und Umsetzung unserer Bauprojekte – von der technischen Klärung bis hin zur finalen Übergabe.
  • Führung mit Weitblick: Sie übernehmen die fachliche und disziplinarische Leitung Ihres Teams und fördern die Entwicklung Ihrer Mitarbeiter durch gezielte Maßnahmen.
  • Sicherheitschampion: Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz sind bei Ihnen nicht nur Pflicht, sondern Leidenschaft. Sie sorgen für einen reibungslosen und sicheren Baustellenbetrieb.
  • Ressourcenmagier: Sie planen und steuern den effizienten Einsatz von Personal und Material – immer mit Blick auf das große Ganze.
  • Qualitäts- und Kostenheld: Technisches und wirtschaftliches Controlling sind für Sie der Schlüssel zum Erfolg – Sie überwachen Kosten, Termine und Qualität und behalten dabei stets die Kundenanforderungen im Fokus.
  • Vertriebsunterstützer: Sie bringen Ihre Expertise bereits in der Angebotsphase ein und sorgen dafür, dass unsere Projekte von Anfang an auf Erfolgskurs liegen.
  • Lösungsexperte: Bei Herausforderungen – seien es technische Fragen oder rechtliche Auseinandersetzungen – finden Sie in enger Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen Lösungen, die überzeugen.
  • Projektleitung in Ausnahmefällen: Wenn es brennt, stehen Sie bereit und übernehmen selbst das Ruder, um das Projekt sicher ins Ziel zu führen.
  • Fundierte Expertise: Sie haben ein abgeschlossenes Studium des Bauingenieurwesens oder der Architektur und bringen mehrjährige Berufserfahrung in der schlüsselfertigen Bau- und Projektleitung mit.
  • Führungskraft mit Herz und Verstand: Sie wissen, wie man ein Team erfolgreich führt und zu Höchstleistungen motiviert.
  • Kommunikationsprofi: Sie sind ein Meister darin, komplexe Sachverhalte klar zu kommunizieren und verschiedene Interessen zusammenzubringen.
  • Kalkulations- und Vertragsprofi: Fundierte Kenntnisse in der Kalkulation, den Regelungen der VOB und der Bauausführung sind für Sie selbstverständlich.
  • Organisationstalent: Sie sind strukturiert, entscheidungsstark und haben stets den Überblick – auch in hektischen Phasen.
  • Entrepreneur im Unternehmen: Sie denken und handeln unternehmerisch, immer mit dem Ziel, Innovationen voranzutreiben und unseren Projekten den entscheidenden Mehrwert zu verleihen.

Werden Sie Teil der GOLDBECK-Familie an der Küste und schreiben Sie gemeinsam mit uns die Zukunft des Bauens neu! Bewerben Sie sich jetzt und setzen Sie mit uns Maßstäbe in der Baubranche. Wir freuen uns auf Sie!

GOLDBECK realisiert zukunftsweisende Immobilien in Europa. Wir verstehen Gebäude als Produkte und bieten alle Leistungen aus einer Hand: vom Design über den Bau bis zu Services im Betrieb. Aktuell beschäftigt unser Familienunternehmen mehr als 12.500 Mitarbeitende an über 100 Standorten bei einer Gesamtleistung von über 6,4 Mrd. Euro. Unser Anspruch „building excellence“ steht dabei für Spitzenleistungen beim Planen, Bauen und Betreiben sowie die Weiterentwicklung unserer Talente – Zukunftsfähigkeit inklusive.

Klingt interessant? Dann bewerben Sie sich jetzt online und richten Sie Ihre Bewerbung bitte an Herrn Grzesko.

Oberbauleiter / Leiter Projektmanagement (m / w / d) im Hochbau Arbeitgeber: HANNA HR Solutions GmbH

GOLDBECK ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, an innovativen und nachhaltigen Bauprojekten an der Küste zu arbeiten. Unsere offene und unterstützende Unternehmenskultur fördert nicht nur Ihre persönliche und berufliche Entwicklung, sondern ermöglicht es Ihnen auch, Verantwortung zu übernehmen und Ihr Team zu inspirieren. Mit über 12.500 Mitarbeitenden und einem klaren Fokus auf 'building excellence' bieten wir Ihnen nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz, sondern auch zahlreiche Chancen zur Weiterentwicklung in einem dynamischen Umfeld.
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Kontaktperson:

HANNA HR Solutions GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Oberbauleiter / Leiter Projektmanagement (m / w / d) im Hochbau

Netzwerken ist der Schlüssel

Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Bauindustrie zu vernetzen. Suche gezielt nach Personen, die bei GOLDBECK arbeiten oder gearbeitet haben, und versuche, ins Gespräch zu kommen. Ein persönlicher Kontakt kann dir wertvolle Einblicke geben und deine Chancen erhöhen.

Fachliche Weiterbildung

Halte dich über aktuelle Trends und Technologien im Hochbau auf dem Laufenden. Besuche Seminare oder Webinare, die sich mit innovativen Bauverfahren oder Projektmanagement-Methoden beschäftigen. Dies zeigt dein Engagement und deine Bereitschaft, dich ständig weiterzuentwickeln.

Präsentiere deine Erfolge

Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele deiner bisherigen Projekte und Erfolge zu präsentieren. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Ergebnisse du erzielt hast. Dies wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.

Sei proaktiv

Warte nicht nur auf die offizielle Stellenausschreibung, sondern zeige Initiative. Kontaktiere das Unternehmen direkt, um dein Interesse an der Position zu bekunden und mehr über die Unternehmenskultur zu erfahren. Dies kann einen positiven Eindruck hinterlassen und deine Chancen auf eine Einladung zum Vorstellungsgespräch erhöhen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Oberbauleiter / Leiter Projektmanagement (m / w / d) im Hochbau

Bauprojektmanagement
Führungskompetenz
Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz
Ressourcenplanung
Kosten- und Qualitätskontrolle
Vertragsrecht (VOB)
Kommunikationsfähigkeit
Technische Klärung
Teamführung
Problemlösungsfähigkeiten
Organisationstalent
Entrepreneurial Thinking
Projektsteuerung
Vertriebskompetenz

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Stellenanalyse: Beginne mit einer gründlichen Analyse der Stellenanzeige. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Verantwortlichkeiten, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.

Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position als Oberbauleiter oder Leiter Projektmanagement relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone deine Führungskompetenzen und Erfahrungen im Hochbau.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du darlegst, warum du die ideale Person für diese Position bist. Gehe auf deine Leidenschaft für innovative Bauprojekte und deine Fähigkeit zur Teamführung ein.

Korrekturlesen: Lass deine Bewerbung von jemand anderem Korrektur lesen, um sicherzustellen, dass sie fehlerfrei ist. Achte darauf, dass die Sprache professionell und klar ist, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei HANNA HR Solutions GmbH vorbereitest

Verstehen Sie die Unternehmensvision

Informieren Sie sich über die Werte und Ziele von GOLDBECK. Zeigen Sie im Interview, dass Sie die Vision des Unternehmens verstehen und wie Ihre Erfahrungen und Fähigkeiten dazu beitragen können, diese zu verwirklichen.

Bereiten Sie konkrete Beispiele vor

Seien Sie bereit, spezifische Beispiele aus Ihrer bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die Ihre Fähigkeiten in der Projektleitung, Teamführung und Problemlösung verdeutlichen. Dies zeigt Ihre praktische Erfahrung und Ihre Fähigkeit, Herausforderungen zu meistern.

Heben Sie Ihre Führungsqualitäten hervor

Da die Position eine starke Führungspersönlichkeit erfordert, sollten Sie betonen, wie Sie Ihr Team motivieren und entwickeln. Teilen Sie Erfolge, bei denen Sie als Führungskraft agiert haben und welche Maßnahmen Sie ergriffen haben, um die Teamleistung zu steigern.

Fragen Sie nach den Projekten

Zeigen Sie Ihr Interesse an den aktuellen und zukünftigen Projekten von GOLDBECK. Stellen Sie Fragen zu den Herausforderungen, die das Unternehmen in der Bauindustrie sieht, und wie Sie dazu beitragen können, diese zu bewältigen. Das zeigt Ihr Engagement und Ihre proaktive Haltung.

Oberbauleiter / Leiter Projektmanagement (m / w / d) im Hochbau
HANNA HR Solutions GmbH
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  • Oberbauleiter / Leiter Projektmanagement (m / w / d) im Hochbau

    Vollzeit
    48000 - 84000 € / Jahr (geschätzt)

    Bewerbungsfrist: 2027-03-31

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    HANNA HR Solutions GmbH

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