IT-Architekt (m/w/d) im Public Sector Vollzeit / Teilzeit

IT-Architekt (m/w/d) im Public Sector Vollzeit / Teilzeit

Hanover Vollzeit 49500 - 60500 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
hannIT / Hannoversche Informationstechnologien AöR

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte die digitale Transformation im öffentlichen Sektor aktiv mit und entwickle innovative IT-Architekturen.
  • Unternehmen: HannIT, dein strategischer IT-Partner in der Region Hannover.
  • Vorteile: Unbefristeter Vertrag, 30 Urlaubstage, Homeoffice und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Vielfältige Projekte und flache Hierarchien warten auf dich!
  • Warum dieser Job: Sei Teil eines dynamischen Teams und forme die Zukunft der kommunalen Verwaltung.
  • Qualifikationen: Studium in Informatik oder Wirtschaftsinformatik und Erfahrung in IT-Architektur.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.

Die digitale Transformation verändert alle Bereiche der kommunalen Verwaltung. Bei hannIT kannst du den Wandel aktiv mitgestalten! hannIT ist strategischer IT-Partner für die Region Hannover, Städte, Gemeinden und kommunale Unternehmen sowie regional ansässige Versorgungs- und Verkehrsbetriebe. FÜR unsere über 260 Mitarbeitenden vereinen wir das Beste aus zwei Welten: die Dynamik der freien Wirtschaft mit der Sicherheit des öffentlichen Dienstes. Hinter unserem Erfolg steht ein fabelhaftes Team.

Im Rahmen der strategischen Weiterentwicklung unserer IT-Infrastruktur erweitern wir unser Architekturteam. Als IT-Architekt (m/w/d) bildest du gemeinsam mit einem weiteren IT-Architekten ein starkes Tandem. Ihr gestaltet die strategische Ausrichtung unserer IT-Landschaft, entwickelt nachhaltige Architekturstandards und begleitet unsere Partner*innen im öffentlichen Sektor bei der erfolgreichen digitalen Transformation.

Aufgaben

  • Planung, Einführung und Weiterentwicklung unserer IT-Architektur unter Berücksichtigung strategischer Unternehmensziele und der Anforderungen unserer regionalen Partner*innen
  • Erstellung und Pflege von IT-Bebauungsplänen zur Sicherstellung einer standardisierten und sicheren Systemlandschaft
  • Gestaltung skalierbarer, modularer Architekturen unter Einsatz moderner Technologien wie Microservices, Cloud-Plattformen und Containerisierung
  • Planung und Durchführung von IT-Projekten mit Schwerpunkt auf Integration neuer Softwarelösungen, Hardwarekomponenten sowie Plattformtechnologien in bestehende Systemlandschaften
  • Beratung von Führungskräften, Fachabteilungen und Partner*innen bei technologischen Fragestellungen und Architekturentscheidungen sowie die Durchführung von Architektur- und Konzept-Reviews
  • Mitwirkung bei öffentlichen Ausschreibungen, insbesondere bei der Erstellung und Bewertung von Leistungsbeschreibungen und Fachkonzepten
  • Unterstützung bei der Entwicklung und Umsetzung von IT-Sicherheitskonzepten

Qualifikationen

  • Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige Erfahrung im Bereich IT-Architektur, idealerweise im öffentlichen Sektor oder bei komplexen IT-Projekten
  • Tiefgehende Kenntnisse in IT-Architektur, Cloud-Technologien, Enterprise-Architekturen, IT-Infrastruktur und Systemintegration
  • Fundiertes Verständnis moderner Technologien zur Sicherstellung von Verfügbarkeit, Skalierbarkeit und Sicherheit
  • Erfahrung in der IT-Strategieentwicklung und der Beratung von Führungskräften in technischen Fragestellungen
  • Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und die Fähigkeit, komplexe technische Zusammenhänge verständlich zu vermitteln
  • Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise sowie hohe Teamfähigkeit

Benefits

  • Unbefristeter Arbeitsvertrag in der Entgeltgruppe 11 TVöD-VKA
  • 30 Urlaubstage plus Jahressonderzahlung
  • Flexible Arbeitszeitmodelle: Vollzeit (39 h) oder Teilzeit - familienfreundlich und planbar
  • Homeoffice-Möglichkeit für mehr Flexibilität
  • Ergonomische Ausstattung - im Büro und für dein Homeoffice
  • Flache Hierarchien bei einer gelebten Willkommenskultur und einem offenen, kollegialen Miteinander
  • Zusatzversorgung / Betriebsrente über hannIT für deine Zukunft
  • Individuelle Fort- und Weiterbildungen
  • Vergünstigtes Jobticket für deinen Arbeitsweg
  • Smartphone - auch zur privaten Nutzung
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement mit vielfältigen Angeboten
  • Firmenfitness (Hansefit) und gemeinsame Sport-Events
  • Bereichsübergreifende Projektmitarbeit - spannende Aufgaben und Perspektiven

Vielfalt bereichert das Arbeitsleben und eröffnet neue Potenziale. Darum setzt sich hannIT aktiv für die Chancengleichheit aller Geschlechter, die Berücksichtigung individueller Lebensumstände, die Integration von Menschen mit Behinderung sowie ein Miteinander auf Augenhöhe ein. Unabhängig von Geschlecht, Herkunft oder persönlichem Hintergrund freuen wir uns über jede Bewerbung, die die beschriebenen Qualifikationen erfüllt.

Um die Chancengleichheit in diesem Bereich zu erhöhen, möchten wir Frauen besonders ermutigen sich zu bewerben. Die Stelle ist grundsätzlich auch teilzeitgeeignet.

Noch Fragen? Du möchtest vor deiner Bewerbung mehr über die Stelle, die Aufgaben oder das Arbeiten bei hannIT erfahren? Dann nimm gerne Kontakt mit unserem Bewerbungsteam auf. Wir freuen uns auf deine Nachricht und unterstützen dich gerne bei deinen Fragen.

bewerbung@hannit.de

+49 (511) 7004-178

Klingt nach dir? Dann bewirb dich bitte bis zum 20.09.2026 mit deinen vollständigen Bewerbungsunterlagen in deutscher Sprache (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnissen und ggf. Referenzen) über unser Online-Job-Portal unter Angabe der Referenznummer YF-49470. Die persönlichen Bewerbungsgespräche finden in der KW 40 statt.

IT-Architekt (m/w/d) im Public Sector Vollzeit / Teilzeit Arbeitgeber: hannIT / Hannoversche Informationstechnologien AöR

HannIT ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden die Möglichkeit bietet, aktiv an der digitalen Transformation der kommunalen Verwaltung mitzuwirken. Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen, der Option auf Homeoffice und einem starken Fokus auf individuelle Fort- und Weiterbildungen fördert hannIT eine positive Work-Life-Balance und persönliche Entwicklung. Die offene und kollegiale Unternehmenskultur sowie die flachen Hierarchien schaffen ein Umfeld, in dem Vielfalt geschätzt wird und jeder die Chance hat, seine Potenziale voll auszuschöpfen.

hannIT / Hannoversche Informationstechnologien AöR

Kontaktdaten:

hannIT / Hannoversche Informationstechnologien AöR Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so IT-Architekt (m/w/d) im Public Sector Vollzeit / Teilzeit erhalten könntest

Netzwerken in der IT-Community

In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.

Online-Foren und Gruppen nutzen

Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!

Direkt bei hannIT / Hannoversche Informationstechnologien AöR bewerben

Viele Unternehmen, wie hannIT / Hannoversche Informationstechnologien AöR, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.

Überzeugende Projekte zeigen

Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um IT-Architekt (m/w/d) im Public Sector Vollzeit / Teilzeit mit Bravour zu bestehen

IT-Architektur
Cloud-Technologien
Microservices
Containerisierung
Systemintegration
IT-Strategieentwicklung
Kommunikationsfähigkeiten

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!

Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!

Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!

Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf hannIT / Hannoversche Informationstechnologien AöR und die ausgeschriebene Position IT-Architekt (m/w/d) im Public Sector Vollzeit / Teilzeit zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei hannIT / Hannoversche Informationstechnologien AöR vorbereitet

Technische Vorbereitung ist alles!

Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.

Praxisbeispiele parat haben

In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.

Soft Skills betonen

Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!

Fragen zum Unternehmen vorbereiten

Schau dir spezifisch die Projekte von hannIT / Hannoversche Informationstechnologien AöR an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.