System Engineer IAM Identity and Access Management

Hannover Re - mit rund 4.000 Mitarbeitern an Standorten auf der ganzen Welt. Unsere Stärke? Power verbinden: Wir verlassen uns aufeinander. Als Rückversicherer schützen wir unsere Kunden im Schadensfall. Dies erfordert maßgeschneiderte, innovative Lösungen. Lösungen, die gestern funktionierten, können morgen veraltet sein. Wir fordern uns selbst heraus und optimieren kontinuierlich unsere Dienstleistungen, Beratungen und Produkte. All dies macht uns zu einer der führenden und profitabelsten Rückversicherungsgruppen der Welt und zu einem zuverlässigen Arbeitgeber.

Wenn Sie erleben möchten, wie die Dinge im Global Information Technology Identity & Access Management-Team an unserem Hauptsitz in Hannover / Deutschland gemacht werden, schließen Sie sich uns auf unbefristeter Basis an, beginnend zum frühestmöglichen Zeitpunkt.

Sie können sich freuen auf:

• Verantwortung für die Konzeption, Implementierung und Weiterentwicklung des Rollen- und Berechtigungsmanagements unserer Kernanwendungslandschaft – derzeit mit Fokus auf SAP-Systeme.
• Unterstützung von Fachabteilungen und Softwareentwicklungsteams bei Berechtigungskonzepten und der Integration von Anwendungen in unsere IAM-Plattform sowie den damit verbundenen Prozessen.
• Unterstützung interner und externer Audits und Ansprechpartner für Kollegen aus Fachabteilungen und IT in allen Fragen rund um Identity & Access Management.
• Arbeit an Projekten, die Systemimplementierungen und organisatorische Veränderungen betreffen, die unsere Kernrückversicherungsanwendungslandschaft beeinflussen, sowie Übernahme von Projektmanagementverantwortung im IAM-Umfeld.
• Übernahme administrativer Aufgaben, wie die Erstellung oder Änderung von Rechten und Rollen, und Mitwirkung an der Weiterentwicklung von SoD (Segregation of Duties)-Ansätzen.

Sie bringen mit:

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik / IT oder eine vergleichbare Qualifikation, z.B. als IT-Fachkraft.
• Relevante Berufserfahrung im Identity & Access Management (IAM), insbesondere in der Administration, der Integration von Anwendungen und in der Unterstützung von Audits.
• Kenntnisse über relevante ITIL-Prozesse sowie über rechtliche und regulatorische Anforderungen sind wünschenswert.
• Fließende Deutschkenntnisse sowie konversationssichere Englischkenntnisse.
• Starke Kommunikationsfähigkeiten, Freude an Teamarbeit und ein Gespür für effiziente Prozesse.

Wir bieten Ihnen:

• Flexibilität: Ein hybrides Arbeitsmodell mit flexiblen Arbeitszeiten und 30 Tagen Jahresurlaub.
• Arbeiten im Ausland: Bis zu 30 Tage im Jahr innerhalb der EU-Mitgliedstaaten, Island, Liechtenstein, Norwegen und der Schweiz.
• Finanzielle Vorteile: Betriebliche Altersvorsorge, Mitarbeiteraktien zu günstigen Konditionen, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie finanzielle Beteiligung am Unternehmenserfolg.
• Sorgenfreier Umzug: Rundum (finanzielle) Unterstützung bei der Wohnungssuche und dem Umzug nach Hannover.
• Lebenslanges Lernen: Innovatives Weiterbildungsprogramm, einschließlich E-Learning, Fachseminaren, Soft-Skill-Trainings, Sprachkursen und Möglichkeiten zum Job-Shadowing in anderen Abteilungen.
• Digitale Fitness: In kurzen Schulungen zeigen wir Ihnen, wie Sie Ihre tägliche Arbeit effizienter und intelligenter mit unseren KI-Tools gestalten können – insbesondere Microsoft Copilot.
• Gesunde Arbeitsumgebung: Ergonomische Arbeitsplätze, hervorragende Kantine mit reichhaltiger Auswahl an regionalen Gerichten, von vegan bis herzhaft, aus biologischen Zutaten.
• Corporate Fitness: Hansefit-Mitgliedschaft in ganz Deutschland oder im Daily Fitness Studio in Hannover (hier auch mit Zugang für Familienmitglieder).
• Corporate Benefits: Rabatte auf Produkte und Dienstleistungen bekannter Anbieter (einschließlich Reisen, Mode und Technologie).
• Individuelle Familienunterstützung: Betriebseigene Kindertagesstätte und kostenlose, anonyme externe Beratung in persönlichen, beruflichen und psychologischen Angelegenheiten.
• Mobilität: Erleichterte Mobilität mit einem kostenlosen Ticket für den öffentlichen Nahverkehr (Deutschlandticket) und Fahrrad-Leasing (JobRad), kostenlose Parkplätze und Ladestationen für Autos und Fahrräder.
• Power verbinden: Gemeinsam genießen wir Partys, Teamevents und interne Networking-Aktivitäten.

Wir sind #somewhatdifferent – Menschen mit eigenen Geschichten, Erfahrungen und Karrierewegen. Jeder ist willkommen! Bewerben Sie sich mit nur einem Klick auf den „Jetzt bewerben“-Button und werden Sie Teil unseres vielfältigen Teams! Wir freuen uns darauf, von Ihren Fähigkeiten und Erfahrungen zu hören. Es ist nicht notwendig, ein Foto hochzuladen – es hat keinen Einfluss auf Ihre Bewerbung.