Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein erfahrenes Team und gestalte Finanzlösungen in der digitalen Transformation.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen im Finanzsektor mit flexibler Arbeitskultur.
- Vorteile: Hybrides Arbeitsmodell, 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Vielfältige Entwicklungschancen und ein unterstützendes Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines dynamischen Teams und forme die Zukunft der Finanzbranche aktiv mit.
- Qualifikationen: Studium in Wirtschaft oder Informatik und Führungserfahrung im Finance-IT-Bereich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 58500 - 71500 € pro Jahr.
Steige unbefristet, zum nächstmöglichen Zeitpunkt, in unseren Fachbereich Finance Global Services, Operations & Reporting am Standort Hannover / Deutschland ein als Team Manager:in Finance Global Services, Operations and Reporting. In dieser Schlüsselrolle verantwortest du gruppenweite Finanzlösungen und agierst als verbindende Schnittstelle zwischen Finance, IT und internationalen Stakeholdern. Du führst ein erfahrenes Team und gestaltest aktiv die Weiterentwicklung unserer Finanzprozesse und -systeme im Kontext der digitalen Transformation der Versicherungsbranche.
Darauf kannst du dich freuen:
- Fachliche und disziplinarische Führung sowie Weiterentwicklung deines Teams von zurzeit sieben Mitarbeitenden
- Verantwortung für Finance-IT-Lösungen im Record-to-Report-Prozess der Konsolidierungsdomäne
- Analyse und Umsetzung von Systemänderungen
- Identifizierung von Standardisierung- und Automatisierungspotentialen und deren Umsetzung in den zu verantwortenden Lösungen
- Kosten- und Aufwandsschätzung für Change Requests
- Verantwortlich für den 2nd und 3rd Level Support bei Analysen von Incidents und Problemen
- Mitwirkung bei der strategischen Weiterentwicklung des Bereichs hinsichtlich neuer Formen der Zusammenarbeit und der Einführung neuer Technologien im Zuge des digitalen Wandels in der Versicherungsbranche
Das bringst du mit:
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, BWL, (Wirtschafts-)Informatik oder Mathematik oder eine vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Erfahrung mit Führungsverantwortung im Finance- oder Finance-IT-Umfeld sowie Erfahrung in Projekten, z. B. in koordinierender oder leitender Rolle
- Fundierte Kenntnisse finanzwirtschaftlicher Prozesse und entsprechender IT-Systeme
- Know-how in IFRS17, Solvency II oder HGB von Vorteil
- Erfahrung in .NET/C# sowie ein fundiertes Verständnis von Softwarearchitektur von Vorteil
- Deutsch auf verhandlungssicherem und Englisch auf konversationssicherem Niveau
- Bereitschaft zu gelegentlichen Reisen
- Klare, wertschätzende Kommunikation und Freude an Zusammenarbeit
- Eigenverantwortliche, strukturierte Arbeitsweise
- Strategische Denkweise und die Fähigkeit, Veränderungen aktiv zu gestalten und voranzutreiben
Du erfüllst vielleicht nicht alle genannten Anforderungen, überzeugst aber mit deinem Fachwissen. Wenn du zudem unsere Werte Responsibility, We-spirit und Drive teilst, freuen wir uns auf deine Bewerbung!
Das bieten wir dir:
- Flexibilität: Ein hybrides Arbeitsmodell mit flexiblen Arbeitszeiten und 30 Tagen Urlaub im Jahr
- Arbeiten im Ausland: Bis zu 30 Tage im Jahr innerhalb der EU-Mitgliedstaaten, Island, Liechtenstein, Norwegen und der Schweiz
- Finanzielle Benefits: Betriebliche Altersvorsorge, Mitarbeiter:innenaktien zu vergünstigten Konditionen, Urlaub- und Weihnachtsgeld sowie finanzielle Beteiligung am Unternehmenserfolg
- Rundum-sorglos-Umzug: Umfassende (finanzielle) Unterstützung bei der Wohnungssuche und deinem Umzug nach Hannover
- Lebenslanges Lernen: Innovatives Weiterbildungsangebot u.a. in Form von E-Learnings, Fachseminaren, Soft-Skill Trainings, Sprachkursen, Möglichkeit, durch Hospitationen in andere Abteilungen zu schnuppern
- Digital Fitness: In kurzen Trainings zeigen wir dir, wie du mit unseren KI-Tools - allen voran Microsoft Copilot - deinen Arbeitsalltag effizienter und smarter gestalten kannst
- Gesundes Arbeiten: Ergonomische Arbeitsplätze, eine ausgezeichnete Kantine mit bunten regionalen Angeboten von vegan bis deftig in Bio-Qualität
- Sportangebote: Deutschlandweit über die Hansefit-Mitgliedschaft oder im Fitnessstudio Daily Fitness in Hannover (hier auch für Angehörige)
- Corporate Benefits: Preisnachlass auf Produkte und Dienstleistungen von namhaften Anbietern (u.a. Reisen, Mode, Technik)
- Individuelle Familienförderung: Betriebskita und eine kostenlose und anonyme externe Beratung zu privaten, beruflichen und psychologischen Anliegen
- Mobilität: Mobil unterwegs mit dem kostenlosen Jobticket (Deutschlandticket) und dem JobRad, kostenlose Parkplätze und E-Ladestationen für Autos und Fahrräder
- Connecting Power: Gemeinsam feiern wir Feste, organisieren Teamevents und treffen uns zu internen Networking-Events, wie etwa unserem monatlichen After-Work im Work Café
Wir sind #somewhatdifferent – Menschen mit ihren eigenen Geschichten, Erfahrungen und Karrierewegen. Bei uns sind alle willkommen. Bewirb dich mit einem Klick auf den Button „Jetzt bewerben“ und werde Teil unseres vielfältigen Teams. Erzähl uns von dir und deinen Talenten. Ein Foto brauchst du nicht hochzuladen – es hat keinen Einfluss auf deine Bewerbung.
Team Manager:in Finance Global Services, Operations and Reporting Arbeitgeber: Hannover Rückversicherung
Als Arbeitgeber bietet GIT-IO in Hannover eine hervorragende Arbeitsumgebung mit einem hybriden Arbeitsmodell, flexiblen Arbeitszeiten und 30 Tagen Urlaub pro Jahr. Die Mitarbeiter profitieren von umfangreichen Weiterbildungsprogrammen, einer gesunden Arbeitsumgebung sowie finanziellen Vorteilen wie einer betrieblichen Altersvorsorge und Mitarbeiteraktien. Zudem wird ein starkes Gemeinschaftsgefühl durch Team-Events und interne Networking-Aktivitäten gefördert, was GIT-IO zu einem attraktiven Arbeitgeber für IT-Profis macht.
Kontaktdaten:
Hannover Rückversicherung Recruiting-Team
