Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und koordiniere alle Abläufe in der nationalen und internationalen Spedition.
- Unternehmen: Geis, ein führendes Unternehmen in der Logistikbranche.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Firmenwagen, Erfolgsprämien und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit hervorragenden Entwicklungschancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Logistik und führe ein motiviertes Team zum Erfolg.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium in Logistik mit Führungserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.
Das erwartet Sie bei uns:
Sie leiten, koordinieren und steuern alle Funktionen und Abläufe im Bereich der nationalen & internationalen Spedition. Besonders im Bereich Systemverkehre und LTL/FTL nat. + int. Sie übernehmen die disziplinarische und fachliche Verantwortung für insgesamt ca. 20 Mitarbeitende aus den Ihnen zugeordneten Abteilungen und stellen deren Qualifizierung und Weiterbildung sicher. Den wirtschaftlichen Erfolg der Niederlassung beeinflussen Sie durch markt- und ergebnisorientierte Kalkulationen, den zielorientierten Einsatz von Kennzahlen sowie den wirtschaftlichen Personal- und Betriebsmitteleinsatz maßgeblich. Sie unterstützen den Niederlassungsleiter bei der Entwicklung der Niederlassung, Projekten und Neukundenimplementierungen.
Das bringen Sie mit:
Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung als Kaufmann (m/w/d) für Spedition und Logistikdienstleistung mit beruflicher Weiterbildung in der Logistik oder ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Logistik. Sie haben bereits mehrjährige (ca. 5 Jahre) einschlägige Berufspraxis mit Führungserfahrung in vergleichbarer Position. Ein sehr gutes prozessuales Verständnis für logistische Abläufe und Prozesse zeichnet Sie aus. Sie sind ein durchsetzungsstarker, charismatischer Mensch mit ausgeprägtem wirtschaftlichem Denken.
Ihre Benefits bei Geis:
- Flexible Arbeitszeitgestaltung
- Bereitstellung eines Firmenwagens und -handys
- Ziel- und ergebnisorientierte Erfolgsprämie
- Firmenfahrrad-Leasing
- Corporate Benefits
- Weiterentwicklung mit dem Geis Schulungsprogramm
Speditionsleiter (m/w/d) Arbeitgeber: Hans Geis + Co KG
Geis ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen als Speditionsleiter (m/w/d) die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten, das auf Teamarbeit und individuelle Entwicklung setzt. Mit flexibler Arbeitszeitgestaltung, einem Firmenwagen sowie umfangreichen Weiterbildungsprogrammen fördern wir nicht nur Ihre Karriere, sondern auch Ihr persönliches Wachstum. Unsere offene Unternehmenskultur und die gezielte Unterstützung bei der Entwicklung der Niederlassung machen Geis zu einem attraktiven Arbeitsplatz für engagierte Fachkräfte.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Speditionsleiter (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Logistikbranche zu knüpfen. Sprich mit Leuten, die bereits in ähnlichen Positionen arbeiten, und lass dich über offene Stellen informieren.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen für Speditionsleiter recherchierst. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner Berufserfahrung, die deine Führungskompetenzen und dein wirtschaftliches Denken unter Beweis stellen.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Begeisterung für die Branche! Informiere dich über aktuelle Trends in der Logistik und bringe diese Themen in Gesprächen ein. Das zeigt, dass du engagiert und gut informiert bist.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, talentierte Speditionsleiter wie dich kennenzulernen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Speditionsleiter (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und schreibe so, wie du auch im echten Leben sprechen würdest. Das macht deine Bewerbung persönlicher und hebt dich von anderen ab.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, um sicherzugehen, dass alles passt!
Verknüpfe deine Erfahrungen mit der Stelle!:Erzähle uns, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen der Stelle passen. Zeig uns, dass du genau weißt, was wir suchen und wie du unser Team bereichern kannst.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hans Geis + Co KG vorbereitet
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den aktuellen Trends und Herausforderungen in der Speditions- und Logistikbranche vertraut. Zeige im Interview, dass du die Abläufe und Prozesse verstehst und wie du diese optimieren kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich ein Team geleitet oder ein Projekt umgesetzt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Führungskompetenzen und dein wirtschaftliches Denken zu demonstrieren.
✨Kennzahlen im Blick
Sei bereit, über Kennzahlen zu sprechen, die du in der Vergangenheit verwendet hast, um den Erfolg deiner Abteilung zu messen. Zeige, wie du datenbasierte Entscheidungen getroffen hast, um die Effizienz zu steigern.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Firma. Frage nach den Zielen der Niederlassung oder den Herausforderungen, die sie aktuell sehen.
