Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) – Innendienst/ Inside Sales
Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) – Innendienst/ Inside Sales

Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) – Innendienst/ Inside Sales

Mannheim Vollzeit 40000 - 55000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Erstelle Angebote und berate Kunden im Innendienst.
  • Arbeitgeber: Geis, ein innovatives Unternehmen mit starkem Teamgeist.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, Firmenwagen, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie viele Zusatzleistungen.
  • Andere Informationen: Sicherer Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive und individueller Entwicklung.
  • Warum dieser Job: Gestalte Kundenbeziehungen aktiv und entwickle deine Vertriebsfähigkeiten weiter.
  • Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung oder erste Erfahrung im Vertriebsinnendienst.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.

Das erwartet Sie bei uns:

  • Die Erstellung von Angeboten sowie die Betreuung und Beratung von Neu- und Bestandskunden im Tagesgeschäft gehören zu Ihrem Verantwortungsbereich.
  • In enger Zusammenarbeit mit dem Außendienst unterstützen Sie aktiv bei der Weiterentwicklung von Kundenbeziehungen sowie bei der Gewinnung neuer Kunden.
  • Termine für Kundenbesuche werden von Ihnen koordiniert und sorgfältig für den Außendienst vorbereitet.
  • Offerten und Kundenpräsentationen entstehen in Abstimmung mit der Vertriebsleitung und tragen zu einem professionellen Marktauftritt bei.
  • Mit einem guten Gespür für Kundenbedürfnisse leisten Sie einen wichtigen Beitrag zur Weiterentwicklung unserer Vertriebsaktivitäten.

Das bringen Sie mit:

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise im Bereich Spedition und Logistik, oder erste Erfahrung im Vertriebsinnendienst.
  • Kenntnisse im Bereich Transport und Spedition sind von Vorteil.
  • Freundliches, verbindliches Auftreten sowie ein ausgeprägtes Verständnis für Kundenbedürfnisse.
  • Strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise sowie Freude an der Zusammenarbeit im Team.
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie ein sicherer Umgang mit gängigen PC-Anwendungen.

Ihre Benefits bei Geis:

  • Sicherer Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive.
  • Ein attraktives Vergütungspaket inklusive Firmenwagen zur privaten Nutzung.
  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
  • Zusatzleistungen wie Corporate Benefits, Jobrad, Sonderzahlungen, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und mehr.
  • Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Strukturierte Einarbeitung und Feedbackkultur.
  • Kollegiales Umfeld mit echtem Teamzusammenhalt.

Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) – Innendienst/ Inside Sales Arbeitgeber: Hans Geis + Co KG

Geis ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Vertriebsmitarbeitern im Innendienst nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive bietet, sondern auch ein attraktives Vergütungspaket und zahlreiche Zusatzleistungen. Die strukturierte Einarbeitung und die individuelle Entwicklungsmöglichkeiten fördern das persönliche Wachstum in einem kollegialen Umfeld, das von echtem Teamzusammenhalt geprägt ist. Hier haben Sie die Chance, aktiv zur Weiterentwicklung unserer Vertriebsaktivitäten beizutragen und Ihre Fähigkeiten in einem dynamischen Markt auszubauen.
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Kontaktperson:

Hans Geis + Co KG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) – Innendienst/ Inside Sales

Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen dich finden. Nutze unser Netzwerk und sprich direkt mit Leuten in der Branche. Networking kann dir Türen öffnen, die du sonst vielleicht nicht gefunden hättest.

Tip Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, als wäre es ein wichtiges Projekt. Informiere dich über das Unternehmen, seine Produkte und die Branche. Zeige, dass du wirklich interessiert bist und bereit, einen Beitrag zu leisten.

Tip Nummer 3

Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben. Das zeigt dein Interesse an der Stelle und gibt uns die Möglichkeit, dich besser kennenzulernen. Ein persönlicher Kontakt kann oft den Unterschied machen!

Tip Nummer 4

Zeige deine Soft Skills! Im Vertriebsinnendienst sind Kommunikation und Teamarbeit entscheidend. Sei bereit, Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu teilen, die zeigen, wie du Kundenbeziehungen pflegst und im Team arbeitest.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) – Innendienst/ Inside Sales

Angebotserstellung
Kundenbetreuung
Beratung von Neu- und Bestandskunden
Koordination von Terminen
Vorbereitung von Kundenbesuchen
Erstellung von Offerten
Kundenpräsentationen
Verständnis für Kundenbedürfnisse
Strukturierte Arbeitsweise
Zuverlässigkeit
Teamarbeit
Sehr gute Deutschkenntnisse
Englischkenntnisse
Umgang mit gängigen PC-Anwendungen

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig.

Anpassung ist der Schlüssel: Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe dein Anschreiben entsprechend an. Hebe hervor, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen. So zeigst du, dass du die richtige Wahl für uns bist!

Struktur ist wichtig: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um Informationen übersichtlich zu präsentieren. Das erleichtert uns das Lesen und zeigt deine professionelle Arbeitsweise.

Online bewerben!: Nutze unsere Website für deine Bewerbung. Das macht es uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und sicherzustellen, dass sie direkt bei der richtigen Person landen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hans Geis + Co KG vorbereitest

Kenntnis der Branche

Mach dich mit den Grundlagen der Spedition und Logistik vertraut. Zeige im Interview, dass du die Herausforderungen und Trends in der Branche verstehst. Das wird dir helfen, deine Antworten zu untermauern und einen positiven Eindruck zu hinterlassen.

Kundenorientierung betonen

Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du auf Kundenbedürfnisse eingegangen bist. Erkläre, wie du durch deine freundliche und verbindliche Art Kundenbeziehungen aufgebaut hast. Das zeigt, dass du die richtige Einstellung für den Vertriebsinnendienst mitbringst.

Teamarbeit hervorheben

Da die Zusammenarbeit mit dem Außendienst wichtig ist, solltest du betonen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Teile konkrete Beispiele, wie du zur Koordination von Terminen beigetragen hast und wie das den Verkaufsprozess verbessert hat.

Vorbereitung auf typische Fragen

Erwarte Fragen zu deiner Arbeitsweise und deinem Umgang mit Stresssituationen. Übe Antworten auf Fragen wie 'Wie gehst du mit schwierigen Kunden um?' oder 'Wie priorisierst du deine Aufgaben?'. Das zeigt, dass du gut vorbereitet bist und die Anforderungen der Stelle verstehst.

Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) – Innendienst/ Inside Sales
Hans Geis + Co KG
Standort: Mannheim
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