Ausbildung Kaufmann für Spedition und Logistikdienstleistung (m/w/d) 2026

Ausbildung Kaufmann für Spedition und Logistikdienstleistung (m/w/d) 2026

Mannheim Ausbildung 968 - 1131 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Kommuniziere mit Kunden, erstelle Transportangebote und organisiere Transporte.
  • Unternehmen: Geis Gruppe, ein globaler Full-Service-Logistikdienstleister mit 10.000 Mitarbeitern.
  • Vorteile: Krisensicherer Arbeitsplatz, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie hervorragende Betreuung.
  • Weitere Informationen: Azubiwoche für neue Azubis zur Teambildung und Unterstützung der beruflichen Weiterentwicklung.
  • Warum dieser Job: Starte deine Karriere in einem dynamischen Umfeld mit besten Übernahmechancen.
  • Qualifikationen: Teamarbeit, Kommunikationsfreude und analytisches Denken sind wichtig.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 968 - 1131 € pro Monat.

ÜBER UNS

Die Geis Gruppe mit Stammsitz in Bad Neustadt a.d. Saale ist ein globaler Full-Service-Logistikdienstleister mit 10.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern an 190 Standorten in Europa. Mehr als 300 junge Menschen machen aktuell ihre Ausbildung in neun verschiedenen Ausbildungsberufen – mit besten Übernahmechancen. Denn Geis bildet seine Fach- und Führungskräfte von morgen selbst aus.

Das erwartet Dich bei uns:

  • Ob per Mail oder am Telefon - Als Kaufmann (m/w/d) für Spedition und Logistikdienstleistung stehst du in ständigem Kontakt mit Kunden und Geschäftspartnern.
  • Für diese erstellst du Transportangebote, kümmerst dich um den dazugehörigen Service und erfasst die Aufträge im IT-System.
  • Du organisierst die Transporte und übergibst die Aufträge an unsere Fahrer.
  • Und im Anschluss an den Transport, kümmerst du dich um die abschließende kaufmännische Abwicklung.

Das bringst Du mit:

  • Spaß an Teamarbeit und der Kommunikation mit anderen.
  • Du behältst gerne den Überblick und verlierst dabei das Ziel nicht aus den Augen.
  • Spontanität und Flexibilität liegen dir.
  • Analytisches Denken und sorgfältiges Arbeiten gehören zu deinen Stärken.

Deine Benefits bei Geis:

  • Azubiwoche: Eine Woche in Oberhof für alle neuen Azubis - gemeinsam durchstarten, Spaß haben und die ersten Schritte ins Berufsleben gemeinsam gehen.
  • Krisensicherer Arbeitsplatz.
  • Hervorragende Betreuung.
  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld für Azubis.
  • Übernahme nach Ausbildung.
  • Unterstützung der beruflichen Weiterentwicklung.

Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Ausbildung Kaufmann für Spedition und Logistikdienstleistung (m/w/d) 2026 Arbeitgeber: Hans Geis GmbH + Co KG

Die Geis Gruppe ist ein hervorragender Arbeitgeber, der nicht nur einen krisensicheren Arbeitsplatz bietet, sondern auch eine umfassende Ausbildung mit besten Übernahmechancen. Unsere offene und unterstützende Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und persönliche Entwicklung, während die Azubiwoche in Oberhof den Einstieg ins Berufsleben zu einem unvergesslichen Erlebnis macht.

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Kontaktdaten:

Hans Geis GmbH + Co KG Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Ausbildung Kaufmann für Spedition und Logistikdienstleistung (m/w/d) 2026 erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Ausbildung als Kaufmann für Spedition und Logistikdienstleistung interessierst, zögere nicht, direkt mit uns in Kontakt zu treten. Ein Anruf oder eine kurze Nachricht kann oft mehr bewirken als eine Bewerbung allein.

Tipp Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Familie oder Bekannten, die in der Logistikbranche arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar einen Fuß in die Tür bei Geis öffnen.

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Geis Gruppe und unsere Dienstleistungen. Zeige, dass du wirklich interessiert bist und bereit, Teil unseres Teams zu werden.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Ausbildung Kaufmann für Spedition und Logistikdienstleistung (m/w/d) 2026 mit Bravour zu bestehen

Kommunikationsfähigkeiten
Teamarbeit
Organisationstalent
Analytisches Denken
Sorgfalt
Flexibilität
Spontanität

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, bei Geis zu arbeiten.

Mach es übersichtlich!:Halte deine Unterlagen klar und strukturiert. Ein gut gegliedertes Anschreiben und Lebenslauf helfen uns, schnell einen Überblick über deine Qualifikationen zu bekommen.

Betone deine Stärken!:Hebe in deinem Anschreiben hervor, warum du der perfekte Kandidat für die Ausbildung zum Kaufmann für Spedition und Logistikdienstleistung bist. Zeig uns deine Teamfähigkeit und Flexibilität!

Bewirb dich direkt auf unserer Website!:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt, bewirb dich am besten direkt über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnellstmöglich bearbeiten.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hans Geis GmbH + Co KG vorbereitet

Informiere dich über die Geis Gruppe

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir ein gutes Bild von der Geis Gruppe machen. Schau dir die Unternehmenswebsite an, informiere dich über ihre Dienstleistungen und die Unternehmenskultur. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.

Bereite Beispiele für Teamarbeit vor

Da Teamarbeit und Kommunikation wichtige Aspekte der Stelle sind, überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen zeigen. Sei bereit, diese im Gespräch zu erläutern und wie du dabei zum Erfolg des Teams beigetragen hast.

Zeige deine Flexibilität und Spontanität

In der Logistik kann es oft zu unerwarteten Situationen kommen. Bereite dich darauf vor, Beispiele zu nennen, wo du spontan und flexibel auf Veränderungen reagiert hast. Das zeigt, dass du gut mit Druck umgehen kannst und bereit bist, Lösungen zu finden.

Frage nach den nächsten Schritten

Am Ende des Interviews ist es immer gut, nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess zu fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir auch eine Vorstellung davon, wann du mit einer Rückmeldung rechnen kannst.