Auf einen Blick
- Aufgaben: Sichere Be- und Entladung von Waren sowie Unterstützung im Lageralltag.
- Unternehmen: Geis Gruppe, ein globaler Full-Service-Logistikdienstleister mit 10.000 Mitarbeitern.
- Vorteile: Festgehalt, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Fahrradleasing und attraktive Rabatte.
- Weitere Informationen: Strukturierte Einarbeitung und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten in einem kollegialen Umfeld.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams in einer wachsenden Branche mit Zukunft.
- Qualifikationen: Erste Lagererfahrung oder Motivation, sich schnell einzuarbeiten; Staplerschein von Vorteil.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2000 - 2500 € pro Monat.
Die Geis Gruppe mit Stammsitz in Bad Neustadt a.d. Saale ist ein globaler Full-Service-Logistikdienstleister mit 10.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern an 190 Standorten in Europa. Das Kerngeschäft: Logistik – eine kontinuierlich wachsende Branche.
Das erwartet Sie bei uns:
- Gemeinsam im Team sorgen Sie dafür, dass Waren sicher be- und entladen sowie termingerecht auf den Weg gebracht werden.
- Mit modernen Flurförderzeugen und Lagertechnik kommissionieren, verpacken und bewegen Sie Sendungen im täglichen Warenfluss.
- Sie behalten Warenein- und -ausgänge im Blick und tragen dazu bei, dass im Lager alles zuverlässig ineinandergreift.
- Im operativen Tagesgeschäft packen Sie aktiv mit an und unterstützen dort, wo gerade angefasst werden muss.
- Ordnung, Qualität und ein sicherer Umgang mit Waren sind für Sie selbstverständlich.
Das bringen Sie mit:
- Erste Erfahrung im Lager, in der Logistik oder die Motivation, sich schnell in neue Abläufe einzuarbeiten.
- Sie besitzen idealerweise einen Staplerschein.
- Freude an praktischer Arbeit und einem aktiven Arbeitsalltag.
- Teamgeist, Zuverlässigkeit und eine strukturierte Arbeitsweise.
- Bereitschaft zur Schichtarbeit und Freude an einem aktiven Arbeitsumfeld.
Ihre Benefits bei Geis:
- Planbare finanzielle Sicherheit durch Festgehalt sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
- Fahrradleasing für Arbeitsweg, Freizeit und Alltag.
- Corporate Benefits mit attraktiven Rabatten bei zahlreichen bekannten Marken.
- Strukturierte Einarbeitung sowie individuelle fachliche und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten.
- Ein sicherer Arbeitsplatz in einer wachsenden und systemrelevanten Zukunftsbranche.
- Kollegiale Teams, kurze Entscheidungswege und ein Umfeld, in dem Zusammenarbeit wirklich zählt.
INTERESSE GEWECKT? WERDEN SIE TEIL UNSERES TEAMS!
Lagermitarbeiter/Staplerfahrer (m/w/d) Arbeitgeber: Hans Geis GmbH + Co KG
Die Geis Gruppe ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein sicheres und planbares Einkommen bietet, sondern auch zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten in einer dynamischen Branche. Mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und einer kollegialen Arbeitsatmosphäre sorgt Geis dafür, dass jeder Mitarbeiter wertgeschätzt wird und aktiv zum Unternehmenserfolg beiträgt. Zudem profitieren Sie von attraktiven Zusatzleistungen wie Fahrradleasing und Corporate Benefits, die Ihren Arbeitsalltag bereichern.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Lagermitarbeiter/Staplerfahrer (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Lagermitarbeiter oder Staplerfahrer interessierst, zögere nicht, direkt bei Geis anzurufen oder eine E-Mail zu schreiben. Zeige dein Interesse und stelle Fragen zur Position oder zum Team.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Logistikbranche arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Tipps geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen, was deine Chancen erhöht.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über Geis und deren Werte. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Lager oder mit Flurförderzeugen am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du ins Team passt.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt, dass du motiviert bist und es erleichtert uns, deine Bewerbung schnell zu bearbeiten. Außerdem hast du so die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur zu erfahren.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Lagermitarbeiter/Staplerfahrer (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei einfach du selbst. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden. Authentizität kommt immer gut an!
Betone deine Erfahrungen:Hast du schon Erfahrung im Lager oder mit Flurförderzeugen? Dann lass es uns wissen! Wir suchen nach Leuten, die sich schnell in neue Abläufe einarbeiten können und Freude an praktischer Arbeit haben.
Achte auf die Details:Stell sicher, dass deine Bewerbung ordentlich und fehlerfrei ist. Ein klarer und strukturierter Aufbau zeigt uns, dass du Wert auf Qualität legst – genau wie wir bei Geis!
Bewirb dich über unsere Website:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist über unsere Website. Dort findest du alle Infos und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns auf dich!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hans Geis GmbH + Co KG vorbereitet
✨Informiere dich über die Geis Gruppe
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir ein gutes Bild von der Geis Gruppe machen. Schau dir ihre Werte, ihre Dienstleistungen und ihre Unternehmenskultur an. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und dich mit dem Unternehmen identifizieren kannst.
✨Bereite praktische Beispiele vor
Da die Stelle als Lagermitarbeiter/Staplerfahrer praktische Fähigkeiten erfordert, bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung vor. Erkläre, wie du in der Vergangenheit Waren sicher be- und entladen hast oder wie du mit Flurförderzeugen umgegangen bist. Das gibt dem Interviewer einen klaren Eindruck von deinen Fähigkeiten.
✨Zeige Teamgeist und Zuverlässigkeit
In einem Lagerumfeld ist Teamarbeit entscheidend. Sei bereit, Beispiele zu nennen, wo du im Team gearbeitet hast und wie du zur Zuverlässigkeit beigetragen hast. Das zeigt, dass du gut ins Team passt und Verantwortung übernehmen kannst.
✨Frage nach den Einarbeitungsprozessen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen! Frage nach der strukturierten Einarbeitung und den Entwicklungsmöglichkeiten im Unternehmen. Das zeigt dein Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit und dass du bereit bist, dich weiterzuentwickeln.
