Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Aktive Mitarbeit in der Elektroabteilung und Unterstützung bei Projekten.
- Arbeitgeber: Die Henglein-Gruppe ist ein führendes Familienunternehmen in der Lebensmittelbranche.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristete Anstellung, faire Vergütung, Gesundheitsangebote und Mitarbeitervorteile.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams mit flachen Hierarchien und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker und Weiterbildung zum Elektromeister/-techniker erforderlich.
- Andere Informationen: Engagierte Unterstützung beim Erwerb von Schaltberechtigungen bis 30KV.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 42000 - 60000 € pro Jahr.
Elektromeister/Elektrotechniker (m/w/d) Vollzeit Die Henglein-Gruppe ist ein dynamisches, inhabergeführtes Familienunternehmen mit Hauptsitz in Abenberg/Wassermungenau. Wir sind einer der führenden internationalen Anbieter in den Bereichen gekühlte Kartoffelprodukte, Teigwaren und Backteige. Durch kontinuierliches Wachstum suchen wir für den Hauptsitz in Wassermungenau Verstärkung unseres Teams. Ref.: WM-2025-003 Ihre Tätigkeiten Aktive Mitarbeit in der Abteilung und Unterstützung der Leitung Elektro/Technik Sicherstellung der Einhaltung gültiger Vorschriften Mitwirkung an der Projektierung, Errichtung und Inbetriebnahme von elektrotechnischen Anlagen Ansprechpartner für Anschlussfragen in der Mittelspannung, sowie Planung, Umsetzung und Inbetriebnahme Erstellung und Pflege von Wartungsplänen und Wartungsabläufen Technische Dokumentation und Zeichnungen Gefährdungsbeurteilungen und Arbeitsanweisungen Organisation und Durchführung sowie Begleitung von wiederkehrenden Prüfungen (z.B. DGUV V3, Thermographie, VDS-Prüfungen) Sie bringen mit Abgeschlossene Berufsausbildung als Elektroniker (m/w/d), z.B. Betriebstechnik oder Maschinen- und Antriebstechnik, mit Weiterbildung zum Elektromeister-/techniker (m/w/d) Gern bereits einige Jahre Berufserfahrung in der Elektrotechnik Idealerweise Elektrofachkraft und Schaltberechtigung bis 30KV, gerne Unterstützen wir auch beim Erwerb Kenntnisse in Mittelspannung Sicherer Umgang mit MS-Office, Kenntnisse in SAP wünschenswert Gute Umgangsformen, soziale Kompetenz und authentisches Auftreten Englischkenntnisse wünschenswert Wir bieten Unbefristete Festanstellung in einem krisensicheren Unternehmen Familiäre Atmosphäre, flache Hierarchien und respektvoller Umgang auf Augenhöhe Faire, pünktliche Vergütung, Sonderzahlungen, Altersvorsorge Weiterbildungs- und Aufstiegsmöglichkeiten Gesundheitsangebote, Fitnessraum, Betriebsrestaurant Dienstfahrrad-Leasing und weitere Mitarbeitervorteile Ihr Kontakt Christoph Huber +499873182312 christoph.huber@henglein.de
Elektromeister/Elektrotechniker (m/w/d) Arbeitgeber: Hans Henglein & Sohn GmbH
Kontaktperson:
Hans Henglein & Sohn GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Elektromeister/Elektrotechniker (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten aus der Branche, die dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die Anforderungen bei Henglein geben können. Oftmals erfährt man über offene Stellen durch persönliche Kontakte.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Projekte und Entwicklungen von Henglein. Zeige in Gesprächen, dass du dich mit dem Unternehmen auseinandergesetzt hast und Interesse an den spezifischen Herausforderungen in der Elektrotechnik zeigst.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Fragen vor, die während des Vorstellungsgesprächs gestellt werden könnten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten als Elektromeister/Elektrotechniker unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine soziale Kompetenz! Da gute Umgangsformen und ein authentisches Auftreten gefordert sind, übe, wie du dich in einem Gespräch präsentieren möchtest. Achte darauf, freundlich und offen zu sein, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Elektromeister/Elektrotechniker (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Henglein-Gruppe. Besuche ihre offizielle Website, um mehr über das Unternehmen, seine Werte und die spezifischen Anforderungen der Stelle zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf auf die Anforderungen der Stelle als Elektromeister/Elektrotechniker zugeschnitten ist. Hebe relevante Erfahrungen und Qualifikationen hervor, insbesondere in der Elektrotechnik und Projektierung.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Begeisterung für die Position und das Unternehmen ausdrückst. Gehe darauf ein, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zur Erfüllung der Aufgaben beitragen können.
Überprüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass keine Rechtschreibfehler vorhanden sind und alle geforderten Nachweise beigefügt sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hans Henglein & Sohn GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position einen starken technischen Hintergrund erfordert, solltest du dich auf spezifische Fragen zu elektrotechnischen Anlagen und deren Inbetriebnahme vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in diesem Bereich unter Beweis stellen.
✨Kenntnisse über Vorschriften und Normen
Informiere dich über die relevanten Vorschriften und Normen, die in der Elektrotechnik gelten, insbesondere im Hinblick auf Mittelspannung. Zeige im Interview, dass du mit diesen Vorschriften vertraut bist und wie du sie in deiner Arbeit umsetzt.
✨Präsentiere deine sozialen Kompetenzen
Die Henglein-Gruppe legt Wert auf gute Umgangsformen und soziale Kompetenz. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast oder Konflikte gelöst hast. Authentizität ist hier der Schlüssel.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur, indem du Fragen stellst, die sich auf die familiäre Atmosphäre und flachen Hierarchien beziehen. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position, sondern auch an der Integration ins Team interessiert bist.
