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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Du kümmerst dich um Ersatzteile und sorgst für einen reibungslosen Ablauf im Lager.
- Arbeitgeber: Die Henglein-Gruppe ist ein innovatives Familienunternehmen in der Lebensmittelbranche.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristete Anstellung, faire Vergütung, Gesundheitsangebote und Mitarbeitervorteile.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv Prozesse mit und arbeite in einem familiären Team mit flachen Hierarchien.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und erste Erfahrung im Ersatzteilmanagement sind erforderlich.
- Andere Informationen: Erlebe eine krisensichere Branche mit vielen Weiterbildungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Einleitung Die Henglein-Gruppe ist ein dynamisches, inhabergeführtes Familienunternehmen mit Hauptsitz in Abenberg/Wassermungenau. Wir sind einer der führenden internationalen Anbieter in den Bereichen gekühlte Kartoffelprodukte, Teigwaren und Backteige. Durch kontinuierliches Wachstum suchen wir für den Hauptsitz in Wassermungenau Verstärkung unseres Teams. Aufgaben Sie kümmern sich um die Beschaffung von Ersatzteilen, Komponenten, Betriebsbedarf und Materialien. Sie vergleichen Angebote, verhandeln Konditionen und koordinieren Liefertermine. Sie sorgen für einen reibungslosen Ablauf im Ersatzteillager – von der Ein- und Auslagerung über Bestandskontrollen bis hin zu Optimierungen. Sie pflegen unser EDV-gestütztes Wartungsmanagementsystem und stellen die rechtzeitige Teileverfügbarkeit sicher. Sie unterstützen bei der Planung und Organisation von Wartungsmaßnahmen an unseren Anlagen. Sie arbeiten eng mit unseren Technikern und Lieferanten zusammen, um einen störungsfreien Betrieb zu gewährleisten. Qualifikation Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z. B. als Kaufmann/-frau im Groß- und Außenhandel, Industriekaufmann/-frau oder vergleichbar. Erste Berufserfahrung im Bereich Ersatzteilbeschaffung oder -management, idealerweise in der Industrie oder in Werkstätten (z. B. für LKW, PKW, Landtechnik oder Baumaschinen). Technisches Verständnis und Freude daran, Prozesse aktiv mitzugestalten. Organisationstalent, Zuverlässigkeit und Teamgeist zeichnen Sie aus. Erfahrung im Umgang mit Lagerverwaltungssoftware ist von Vorteil. Benefits Unbefristete Festanstellung in einem krisensicheren Unternehmen Familiäre Atmosphäre, flache Hierarchien und respektvoller Umgang auf Augenhöhe Faire, pünktliche Vergütung, Sonderzahlungen, Altersvorsorge Weiterbildungs- und Aufstiegsmöglichkeiten Gesundheitsangebote, Fitnessraum, Betriebsrestaurant Dienstfahrrad-Leasing und weitere Mitarbeitervorteile
Mitarbeiter (m/w/d) Ersatzteil- und Wartungsmanagement Arbeitgeber: Hans Henglein & Sohn GmbH
Kontaktperson:
Hans Henglein & Sohn GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mitarbeiter (m/w/d) Ersatzteil- und Wartungsmanagement
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die in der Branche tätig sind. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen oder kann Empfehlungen erhalten, die deine Chancen erhöhen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die Henglein-Gruppe und ihre Produkte. Zeige in Gesprächen, dass du ein echtes Interesse an dem Unternehmen und dessen Tätigkeitsfeld hast. Das hilft dir, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen im Vorstellungsgespräch vor, insbesondere zu deinem technischen Verständnis und deiner Erfahrung im Ersatzteilmanagement. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit! Da die Stelle enge Zusammenarbeit mit Technikern und Lieferanten erfordert, ist es wichtig, dass du in der Lage bist, gut im Team zu arbeiten. Bereite Beispiele vor, die deine Teamarbeit und Kommunikationsfähigkeiten verdeutlichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter (m/w/d) Ersatzteil- und Wartungsmanagement
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Henglein-Gruppe. Besuche ihre Website, um mehr über die Unternehmenswerte, Produkte und die Unternehmenskultur zu erfahren. Dies hilft dir, deine Motivation im Bewerbungsschreiben klarer darzustellen.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen für die Position im Ersatzteil- und Wartungsmanagement hervorhebt. Betone deine kaufmännische Ausbildung und erste Berufserfahrungen in diesem Bereich.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zur Henglein-Gruppe passen. Gehe auf deine Teamfähigkeit und dein technisches Verständnis ein.
Korrekturlesen: Lass deine Bewerbungsunterlagen von jemandem Korrektur lesen, um sicherzustellen, dass sie fehlerfrei sind. Achte darauf, dass die Sprache professionell und klar ist, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hans Henglein & Sohn GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position technisches Verständnis erfordert, solltest du dich auf Fragen zu Ersatzteilbeschaffung und Wartungsmanagement vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Kenntnisse in diesen Bereichen verdeutlichen.
✨Kenntnisse über das Unternehmen
Informiere dich über die Henglein-Gruppe und ihre Produkte. Zeige im Interview, dass du die Unternehmenswerte und -ziele verstehst und wie du dazu beitragen kannst, diese zu erreichen.
✨Hebe deine organisatorischen Fähigkeiten hervor
Die Stelle erfordert Organisationstalent und Zuverlässigkeit. Bereite konkrete Beispiele vor, die zeigen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich Projekte oder Aufgaben organisiert hast, um einen reibungslosen Ablauf zu gewährleisten.
✨Teamarbeit betonen
Da enge Zusammenarbeit mit Technikern und Lieferanten gefordert ist, solltest du deine Teamfähigkeit betonen. Erzähle von Erfahrungen, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast, um Probleme zu lösen oder Prozesse zu optimieren.
