Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Küche, organisiere Abläufe und motiviere dein Team.
- Unternehmen: HANS IM GLÜCK - ein führendes Unternehmen der Systemgastronomie.
- Vorteile: Überdurchschnittliche Bezahlung, 30 Tage Urlaub und kostenlose Verpflegung.
- Weitere Informationen: Wachsendes Unternehmen mit individuellen Aufstiegsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte eine lockere Arbeitsatmosphäre und erlebe echte Teamarbeit.
- Qualifikationen: Ausbildung in Gastronomie und Erfahrung in Personalführung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Bei HANS IM GLÜCK fokussieren wir uns auf das, was wirklich zählt: Dass es unserer Umwelt, unseren Mitarbeiter*innen und Gästen gut geht. Mit einem Team aus über 100 Nationen wissen wir, wie wichtig Weltoffenheit und Toleranz sind. Gerne bieten wir auch Wieder- oder Quereinsteigenden eine Chance. Wir wollen, dass Du bei uns so sein kannst wie Du bist und Spaß an Deinem Job hast. Wir brauchen keine Uniform, sondern wissen, dass Glücksmomente dann entstehen, wenn Du Dich wohl fühlst.
Für unseren Standort in Freiburg Europaplatz suchen wir ab sofort eine motivierte und durchsetzungsstarke Führungspersönlichkeit als Küchenleiter (m/w/d).
Wir Bieten Dir:
- Spaß an der Arbeit in einem tollen Team
- Abwechslungsreiche Aufgaben und lockere Atmosphäre (Du-Kultur, keine Uniform, Respekt und Zusammenarbeit auf Augenhöhe)
- Einen sicheren Job mit überdurchschnittlicher Bezahlung
- 30 Tage bezahlten Urlaub
- Steuerfreie Zuschläge für Nacht-/Wochenende-/Feiertagsarbeit
- Einen gut erreichbaren Arbeitsplatz in zentraler Lage
- Kostenlose Getränke und kostenloses Personalessen
- Individuelle Aufstiegs- und Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere hauseigene Akademie
- Ein Unternehmen, das nachhaltig weiterwächst
Das Bringst Du Mit:
- Du hast eine Ausbildung in der (System-) Gastronomie oder artverwandten Branchen.
- Kaufmännische Erfahrung, insbesondere im Bereich Personalführung und Kostenmanagement
- Echten Teamgeist
- Du bist aufgeschlossen und begeisterungsfähig. Du kannst andere motivieren und bist gut mit Menschen.
- Einsatzfreude: Du packst gern mit an, übernimmst Verantwortung und bist ein*e Macher*in.
- Serviceorientierung und Flexibilität
Deine Aufgaben:
- Die Küche ist Dein Revier! Du leitest selbständig den gesamten Küchenbereich, organisierst alle Arbeitsabläufe und erstellst den Dienstplan.
- Du führst das Küchenteam und motivierst Deine Mitarbeiter*innen.
- Dein täglich Brot: Zubereitung der HANS IM GLÜCK Speisen nach Rezepturvorgaben.
- Du hast den Wareneinsatz im Blick, kontrollierst Lagerbestände und bestellst neue Ware.
- Die Einhaltung der Hygienestandards (HACCP-Vorschriften) gehört selbstverständlich dazu, insbesondere im Hinblick auf die Reinigung und Pflege von Arbeitsmitteln, Geräten und Kücheninventar.
Wir freuen uns auf Dich! Ergreif Dein Glück und bewirb Dich direkt online.
Küchenleiter (m/w/d) Arbeitgeber: HANS IM GLÜCK Franchise GmbH
HANS IM GLÜCK ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Wert auf eine positive Arbeitsatmosphäre und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten legt. In Freiburg Europaplatz erwartet Dich ein motiviertes Team aus über 100 Nationen, das Vielfalt und Toleranz schätzt. Mit flexiblen Arbeitszeiten, überdurchschnittlicher Bezahlung und einer hauseigenen Akademie zur Weiterbildung bieten wir Dir die Chance, Deine Karriere in einem nachhaltig wachsenden Unternehmen voranzutreiben.
Kontaktdaten:
HANS IM GLÜCK Franchise GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Küchenleiter (m/w/d) erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei du selbst! Wenn du zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen wirst, zeig deine Persönlichkeit. Die Leute bei HANS IM GLÜCK suchen nach echten Menschen, die ins Team passen und Spaß an der Arbeit haben.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich gut vor! Informiere dich über die Werte und die Kultur von HANS IM GLÜCK. Zeig, dass du die Philosophie des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst, das Team zu stärken.
✨Tip Nummer 3
Netzwerken ist alles! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern von HANS IM GLÜCK in Kontakt zu treten. So bekommst du Insider-Infos und vielleicht sogar einen Fuß in die Tür.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und Engagement. Außerdem hast du die Möglichkeit, deine Bewerbung direkt an die richtigen Leute weiterzuleiten.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Küchenleiter (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich so kennenlernen, wie du bist. Zeig in deinem Anschreiben deine Persönlichkeit und was dich motiviert, Küchenleiter zu werden. Authentizität kommt immer gut an!
Betone deine Erfahrungen:Hast du bereits in der Gastronomie gearbeitet oder Führungserfahrung gesammelt? Teile uns mit, was du gelernt hast und wie du dein Team motivieren kannst. Das ist für uns super wichtig!
Mach es übersichtlich:Halte deinen Lebenslauf klar und strukturiert. Verwende einfache Sprache und achte darauf, dass alle wichtigen Informationen schnell erkennbar sind. Wir lieben es, wenn wir uns schnell einen Überblick verschaffen können!
Bewirb dich direkt online:Nutze unsere Website für deine Bewerbung! So stellst du sicher, dass alles reibungslos läuft und wir deine Unterlagen schnell erhalten. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei HANS IM GLÜCK Franchise GmbH vorbereitet
✨Mach dich mit der Unternehmenskultur vertraut
Informiere dich über die Werte und die Atmosphäre bei HANS IM GLÜCK. Da sie eine lockere Du-Kultur pflegen, ist es wichtig, dass du zeigst, dass du gut ins Team passt und die Philosophie des Unternehmens verstehst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Führungsqualitäten und Teamgeist unter Beweis gestellt hast. Zeige, wie du dein Küchenteam motiviert und erfolgreich geführt hast.
✨Hygienestandards im Blick
Da die Einhaltung der Hygienestandards ein wichtiger Teil der Arbeit ist, solltest du dich auf Fragen zu HACCP-Vorschriften vorbereiten. Zeige, dass du die Bedeutung von Hygiene in der Gastronomie verstehst und wie du dies in deinem Arbeitsalltag umsetzt.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Weiterbildungsmöglichkeiten oder wie das Team zusammenarbeitet.
