Projektmanager – Vertriebs- & Qualitätsprojekte (m/w/d)
Jetzt bewerben
Projektmanager – Vertriebs- & Qualitätsprojekte (m/w/d)

Projektmanager – Vertriebs- & Qualitätsprojekte (m/w/d)

Geisingen Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
Jetzt bewerben
H

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite spannende Projekte von Anfang bis Ende und halte alles im Blick.
  • Arbeitgeber: Extempo ist ein innovatives, inhabergeführtes Unternehmen in der Metallumformung.
  • Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, flexible Arbeitszeiten und attraktive Zusatzleistungen wie Fahrradleasing.
  • Warum dieser Job: Gestalte aktiv den Vertrieb und arbeite in einem familiären Team mit klaren Strukturen.
  • Gewünschte Qualifikationen: Technische Ausbildung und Erfahrung in Projektmanagement sind erforderlich.
  • Andere Informationen: Bewerbungsgespräche bequem von zu Hause aus – stressfrei und unkompliziert!

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Lust auf Struktur, Teamplay und Projekte, die laufen? Dann schau mal hier! Die Kein-Stress-Bewerbung bei Extempo® – Wir bringen dich in Festanstellung – Einfach, ehrlich, kompetent! Die Firma, für die wir dich in Festanstellung suchen, ist ein international etabliertes, inhabergeführtes Unternehmen mit Spezialisierung auf hochpräzise Metallumformung und Werkzeugtechnik. Seit Jahrzehnten setzt das Unternehmen Maßstäbe in der Entwicklung und Produktion von hochwertigen Komponenten für anspruchsvolle Industrien – darunter Maschinenbau und Elektrotechnik. Als Projektmanager bist du hier mittendrin: Du steuerst die Schnittstellen zwischen Vertrieb, Technik und Kunde, hältst alle Fäden im Projektablauf zusammen und sorgst dafür, dass Termine, Qualität und Standards stimmen. Die Strukturen sind klar, die Wege kurz – und dein Beitrag zählt vom ersten Tag an. Deine Aufgaben Projekte führen & strukturieren Führe Projekte eigenverantwortlich durch – vom Auftragseingang bis zur Auslieferung Halte Fristen, Meilensteine und Budgetziele im Blick – und entscheide bei Abweichungen über passende Maßnahmen Koordiniere interne Schnittstellen und stimme dich mit Vertrieb, Einkauf, Technik und Kunden ab Erstelle Terminpläne, lege Projektbeteiligte fest und begleite alle Phasen bis zum Abschluss Führe regelmäßige Projektbesprechungen durch und dokumentiere alle Schritte zuverlässig Vertriebsschnittstellen aktiv gestalten Unterstütze den Vertrieb bei der Einführung neuer Produkte und Änderungen Dokumentiere Prozesse und entwickle gemeinsam mit der Vertriebsleitung Standards für die Kundenkommunikation Ermittle KPI-Daten für den Bereich Vertrieb und bereite diese auf Bereite interne Besprechungen, Entscheidungsgrundlagen und Präsentationen vor Pflege IT-Systeme und halte Stammdaten aktuell Strukturen schaffen & Prozesse lenken Wickle Projekte gemäß PPAP-Verfahren und geltenden Qualitätsstandards ab Stelle die Einhaltung von Normen, Qualitätszielen und vertraglichen Vorgaben sicher Überwache das Änderungsmanagement und dokumentiere alle Abläufe Bringe deine Kenntnisse im VDA-Regelwerk und ISO TS 16949 als interner Auditor aktiv ein Prüfe Zwischenergebnisse anhand von Meilensteinen und leite Korrekturmaßnahmen ein Das bringst du mit Du hast eine technische Ausbildung, z. B. als Industriemechaniker, Werkzeugmechaniker oder vergleichbar – gerne mit Zusatzqualifikation wie Techniker oder Meister Als interner Auditor nach ISO TS 16949 stellst du sicher, dass Qualitätsstandards eingehalten und weiterentwickelt werden Du kennst dich mit dem VDA-Regelwerk und relevanten Automobilnormen aus Du hast Erfahrung damit, Projekte eigenständig zu führen, zu dokumentieren und über alle Phasen hinweg im Griff zu behalten Du arbeitest sicher mit Terminplänen, Meilensteinen und qualitätsrelevanten Vorgaben Du bist kommunikationsstark, koordinierst gern mit anderen – intern wie extern Du hast ein gutes Gefühl für Zahlen und bereitest KPI-Daten im Vertriebsumfeld souverän auf Dir wird geboten Ein unbefristeter Arbeitsvertrag mit flexiblen Arbeitszeiten Ein faires, leistungsgerechtes Vergütungsmodell Eine Bonusregelung für besondere Leistungen Eine großzügige Urlaubsregelung mit zusätzlichen freien Tagen Ein moderner, sicherer Arbeitsplatz mit zukunftsorientierter Technologie Eine individuelle Förderung und berufliche Weiterentwicklung Klare Strukturen und kurze Entscheidungswege in einem mittelständischen Unternehmen Ein betriebliches Gesundheitsmanagement mit starken Partnern Attraktive Zusatzleistungen wie Fahrradleasing, Hansefit und Corporate Benefits Kostenlose Parkmöglichkeiten am Unternehmensstandort Aktive Mitarbeit in einer engagierten und familiären Unternehmenskultur Passt der Job nicht zu dir? Du hast auch andere Fähigkeiten und suchst was anderes für dich? Dann ruf uns gleich an, sende ein E-Mail oder eine WhatsApp. Wir finden das Passende für dich! Das ist uns sehr wichtig! Wir haben einen sehr hohen Anspruch bei der Vermittlung von Menschen bezüglich der besten Passung von Bewerber, Job und Arbeitgeber zueinander. Deine erlernten Fähigkeiten sind wichtig, doch deine Persönlichkeit steht bei uns im Vordergrund! Denn: Wir arbeiten immer als Menschen zusammen und die beste Leistung bringen und den meisten Spaß haben wir, wenn alle gut zusammenpassen. Darum: Du wirst ein etwas anderes Gespräch mit uns erleben – versprochen! Kein Stress, keine Anfahrt, keine Kosten! Bewerbungsgespräch von Zuhause aus! Einfach anders, einfach locker! Schau gerne auch mal auf die Website von Extempo®: https://extempo.de (https://extempo.de/) Wir freuen uns, dich kennen zu lernen! So geht es weiter: Bewirb dich direkt online, per Email oder über WhatsApp! Wir melden uns umgehend! Gerne vereinbaren wir mit dir ein Web-Meeting. Du loggst dich dann ganz entspannt von daheim aus ein. Wir nehmen uns dabei in Ruhe Zeit für dich! Wenn du möchtest, bekommst du von uns gleich im Web-Meeting wertvolle Tipps für die Verbesserung deiner Bewerbungsunterlagen für dein persönliches Selbstmarketing! Du möchtest wechseln? Das bleibt unter uns! Falls du dich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befindest, sichern wir dir natürlich höchste Vertraulichkeit deiner Bewerbung zu! Klingt das alles gut? Dann bewirb dich jetzt! Wir freuen uns auf dich! Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.

Projektmanager – Vertriebs- & Qualitätsprojekte (m/w/d) Arbeitgeber: Hans-Jörg Eberhardt

Extempo® ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir als Projektmanager in einem inhabergeführten, international etablierten Unternehmen die Möglichkeit bietet, aktiv an spannenden Vertriebs- und Qualitätsprojekten mitzuwirken. Mit flexiblen Arbeitszeiten, einem unbefristeten Arbeitsvertrag und einer engagierten, familiären Unternehmenskultur fördert das Unternehmen nicht nur deine berufliche Weiterentwicklung, sondern sorgt auch für ein ausgewogenes Arbeitsumfeld mit attraktiven Zusatzleistungen und einem modernen Arbeitsplatz. Hier zählt dein Beitrag vom ersten Tag an und du profitierst von klaren Strukturen und kurzen Entscheidungswegen.
H

Kontaktperson:

Hans-Jörg Eberhardt HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Projektmanager – Vertriebs- & Qualitätsprojekte (m/w/d)

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die in der Branche tätig sind. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen oder kann Empfehlungen erhalten, die deine Chancen erhöhen.

Tip Nummer 2

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dich intensiv mit dem Unternehmen und seinen Projekten auseinandersetzt. Zeige, dass du die Werte und Ziele des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst.

Tip Nummer 3

Präsentiere deine Projektmanagement-Erfahrungen anschaulich. Bereite konkrete Beispiele vor, die zeigen, wie du erfolgreich Projekte geleitet hast und welche Methoden du angewendet hast, um Qualität und Termine einzuhalten.

Tip Nummer 4

Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten! Da der Job viel Koordination erfordert, ist es wichtig, dass du im Gespräch klar und präzise kommunizieren kannst. Übe, wie du deine Ideen und Erfahrungen überzeugend darstellst.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Projektmanager – Vertriebs- & Qualitätsprojekte (m/w/d)

Projektmanagement
Kommunikationsstärke
Technisches Verständnis
Kenntnisse im VDA-Regelwerk
Erfahrung mit ISO TS 16949
Eigenverantwortliches Arbeiten
Dokumentationsfähigkeiten
Budget- und Zeitmanagement
Koordinationsfähigkeit
Analytische Fähigkeiten
Kenntnisse in der Erstellung von Terminplänen
Fähigkeit zur Prozessoptimierung
Teamarbeit
Verhandlungsgeschick

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich über Extempo® und deren Spezialisierung auf hochpräzise Metallumformung. Verstehe die Unternehmenswerte und die Branche, um deine Motivation in der Bewerbung klar darzustellen.

Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen für die Position als Projektmanager hervorhebt. Betone deine technische Ausbildung und Erfahrungen im Projektmanagement.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für diese Rolle bist. Gehe auf deine Kommunikationsfähigkeiten und deine Erfahrung mit Qualitätsstandards ein.

Prüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass alle Informationen korrekt und aktuell sind, um einen professionellen Eindruck zu hinterlassen.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hans-Jörg Eberhardt vorbereitest

Verstehe die Unternehmensstruktur

Informiere dich über die klare Struktur und die kurzen Entscheidungswege des Unternehmens. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung dieser Strukturen verstehst und wie du sie nutzen kannst, um Projekte effizient zu steuern.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Projekte, die du erfolgreich geleitet hast. Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeiten in der Projektführung, Koordination und Dokumentation unter Beweis stellen. Dies zeigt, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.

Kommunikationsstärke demonstrieren

Da die Rolle viel Kommunikation mit verschiedenen Abteilungen erfordert, sei bereit, deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren. Übe, wie du komplexe Informationen klar und präzise vermitteln kannst, sowohl intern als auch extern.

Kenntnisse über Qualitätsstandards hervorheben

Stelle sicher, dass du deine Kenntnisse über das VDA-Regelwerk und ISO TS 16949 präsentierst. Erkläre, wie du diese Standards in deinen bisherigen Projekten angewendet hast, um die Qualität und Normen einzuhalten.

Projektmanager – Vertriebs- & Qualitätsprojekte (m/w/d)
Hans-Jörg Eberhardt
Jetzt bewerben
H
Ähnliche Positionen bei anderen Arbeitgebern
Europas größte Jobbörse für Gen-Z
discover-jobs-cta
Jetzt entdecken
>