Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Ausbildung in Elektrotechnik und Mechatronik mit modernen Methoden.
- Arbeitgeber: Wir sind ein innovativer Anbieter von Verpackungslösungen in Süddeutschland.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub, Bike Leasing und betriebliche Altersvorsorge.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft junger Talente in einem dynamischen Umfeld mit viel Teamgeist.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in Elektrotechnik oder Mechatronik, mindestens 5 Jahre Erfahrung.
- Andere Informationen: Individuelle Einarbeitung und zahlreiche Schulungsangebote warten auf dich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
An sechs Standorten in Süddeutschland stellen wir für unsere Kunden innovative, individuelle Verpackungslösungen aus Wellpappe und Karton her. Für unser neu geplantes Aus- und Weiterbildungszentrum in Memmingen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Ausbilder Elektrotechnik und Mechatronik (m/w/d) Sie sind verantwortlich für die Durchführung einer zeitgemäßen und professionellen Ausbildung unter Einbeziehung moderner Medien und methodischer Lernbegleitung im Bereich der Elektro- und Metallgrundausbildung für alle gewerblich-/technischen Ausbildungsberufe. Sie haben die Verantwortung für die Entwicklung, Förderung und Motivation aller technischen Auszubildenden entsprechend Ihren Fähigkeiten. Sie führen regelmäßige Feedbackgespräche mit den Auszubildenden und bewerten und kontrollieren die Leistungen und Fortschritte. Sie nehmen eine individuelle Beratung der Auszubildenden bei persönlichen Problemen und Lernschwierigkeiten vor. Sie übernehmen die Prüfungsvorbereitung der Auszubildenden für die Zwischen- und Abschlussprüfung. Sie wirken bei Personalmarketing-Maßnahmen mit und bringen Ihre Ideen aktiv ein, außerdem begleiten Sie Ausbildungsmessen und Recruiting-Veranstaltungen. Sie sind für die Betreuung von Praktikanten sowie die Durchführung von Bewerbungsgesprächen und der Auswahl der geeigneten Auszubildenden zuständig. Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zum Elektroniker oder Mechatroniker oder verfügen über eine vergleichbare Qualifikation mit mindestens 5 Jahren Berufserfahrung. Sie bringen idealerweise eine abgeschlossene Meister-/Technikerausbildung im Bereich Metall- oder Elektrotechnik mit, alternativ sind Sie aufgeschossen, in Kooperation mit der KOLB Group, diese noch zu absolvieren. Sie verfügen über die Qualifizierung als Ausbilder nach AEVO (Ada-Schein). Sie zeichnen sehr gute Kenntnisse in den Fachgebieten Elektrotechnik (E-MSR, Antriebstechnik, Prozess- und Gebäudeleittechnik sowie SPS Siemens) und Metalltechnik (Drehen, Fräsen, Metall-/ Kunststoffverarbeitung sowie Pneumatik, Hydraulik und Steuerungstechnik) aus. Sie besitzen eine gute Kommunikationsfähigkeit in Deutsch und Englisch. Sie haben Freude an der Arbeit im Team, sind zuverlässig und loyal. Finanzielle Benefits Attraktive Vergütung nach Tarif, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, attraktive Schichtzulagen, vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge, Mitarbeiterrabatte, Personalfürsorge Erholung Faire Arbeitszeiterfassung, 30 Tage Urlaub, zusätzlich 2 Freischichttage im Schichtbetrieb, Gleitzeit für Angestellte, Sonderurlaub für besondere Anlässe, Silvester und Heiligabend je 1⁄2 Tag Urlaub KOLB Bike Leasing für auszuwählende Fahrräder oder E-Bikes mit besonders attraktivem Arbeitgeber-Zuschuss Ankommen und Entwickeln Auf Sie wartet ein vielseitiger Onboarding-Tag und eine individuelle Einarbeitung sowie interne und externe Schulungs- und Qualifizierungsangebote Verpflegung Betriebsrestaurant mit frischen Mahlzeiten – 3mal täglich (Frühstück, Mittagessen, Abendessen) zu attraktiven Preisen, kostenloses Wasser Betriebliche Gesundheitsförderung Betriebsarzt, Sportmediziner, Gesundheitsvorträge, Gesundheitskurse, Vorsorgeuntersuchungen und eine breite Auswahl an kostenlosem und saisonalem Obst Mobilität Fahrtkostenzuschuss, gute Verkehrsanbindung, E-Ladesäulen, ausreichend und kostenlose Parkplätze direkt vor der Firma
Ausbilder (m/w/d) Mechatronik oder Metallbereich Arbeitgeber: Hans Kolb Wellpappe GmbH & Co. KG

Kontaktperson:
Hans Kolb Wellpappe GmbH & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Ausbilder (m/w/d) Mechatronik oder Metallbereich
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten aus der Branche, die dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die Anforderungen geben können. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dich intensiv mit den neuesten Entwicklungen in der Mechatronik und Elektrotechnik beschäftigst. Zeige dein Interesse an modernen Lehrmethoden und Medien, die du in deiner Ausbildung einsetzen möchtest.
✨Tip Nummer 3
Informiere dich über die KOLB Group und deren Ausbildungsphilosophie. Wenn du während des Gesprächs zeigst, dass du die Werte und Ziele des Unternehmens verstehst und teilst, wird das deine Chancen erhöhen, als geeigneter Kandidat wahrgenommen zu werden.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die deine Fähigkeiten als Ausbilder unter Beweis stellen. Denke an Situationen, in denen du erfolgreich Feedback gegeben oder Auszubildende motiviert hast, um deine Eignung für die Position zu untermauern.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Ausbilder (m/w/d) Mechatronik oder Metallbereich
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Informationen in deiner Bewerbung berücksichtigst.
Anschreiben individuell gestalten: Verfasse ein individuelles Anschreiben, das deine Motivation für die Stelle als Ausbilder im Bereich Mechatronik oder Metallbereich unterstreicht. Gehe auf deine Erfahrungen und Qualifikationen ein, die dich für diese Position besonders geeignet machen.
Lebenslauf anpassen: Passe deinen Lebenslauf an die spezifischen Anforderungen der Stelle an. Hebe relevante berufliche Stationen, Weiterbildungen und deine Qualifikation als Ausbilder nach AEVO hervor.
Referenzen und Nachweise beifügen: Füge deiner Bewerbung relevante Referenzen und Nachweise bei, wie z.B. Zertifikate deiner Ausbildung, Nachweise über deine Berufserfahrung und gegebenenfalls Empfehlungen von früheren Arbeitgebern.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hans Kolb Wellpappe GmbH & Co. KG vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position einen starken Fokus auf Elektrotechnik und Mechatronik hat, solltest du dich auf technische Fragen zu diesen Themen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner Berufserfahrung, die deine Kenntnisse und Fähigkeiten in diesen Bereichen demonstrieren.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
In der Rolle als Ausbilder ist es wichtig, gut kommunizieren zu können. Bereite dich darauf vor, wie du komplexe technische Inhalte verständlich erklären kannst. Übe, wie du Feedback gibst und wie du mit Auszubildenden umgehst, die Schwierigkeiten haben.
✨Hebe deine Erfahrung in der Ausbildung hervor
Betone deine bisherigen Erfahrungen in der Ausbildung oder im Coaching von Auszubildenden. Sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen, wie du Lernende motiviert und gefördert hast, um ihre Leistungen zu verbessern.
✨Sei kreativ bei Personalmarketing-Ideen
Da du auch an Personalmarketing-Maßnahmen teilnehmen wirst, überlege dir kreative Ideen, wie man das Unternehmen und die Ausbildungsangebote attraktiver präsentieren kann. Zeige, dass du proaktiv bist und eigene Vorschläge einbringen möchtest.