Auf einen Blick
- Aufgaben: Fachliche und praktische Ausbildung von Auszubildenden im Bereich Mechatronik.
- Unternehmen: Familienunternehmen mit Tradition und innovativen Ideen.
- Vorteile: Sicherer Arbeitsplatz, individuelle Weiterbildung und bis zu 30 Urlaubstage pro Jahr.
- Weitere Informationen: Regelmäßige Mitarbeiterevents und attraktive Mitarbeitervergünstigungen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Lebensmittelindustrie und fördere junge Talente.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Mechatroniker oder Elektroniker, pädagogisches Geschick.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Die Hans Kupfer und Sohn GmbH & Co. KG ist ein Familien- und Lebensmittelunternehmen in vierter Generation. Verwurzelt in Tradition und gleichzeitig offen für neue Ideen entwickeln wir hochwertige Fleisch- und Wurstspezialitäten, pflanzenbasierte Produkte und Lebensmittel der Zukunft. Mit rund 1.750 Mitarbeitenden an mehreren Standorten beliefern wir Märkte im In- und Ausland – getragen von Leidenschaft, Qualität und dem Anspruch, Lebensmittel kontinuierlich weiterzudenken.
Für unseren Standort in Heilsbronn suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Ausbilder für technische Berufe (m/w/d).
Das sind Ihre Aufgaben bei uns:
- Fachliche und praktische Ausbildung von Auszubildenden im Bereich Mechatronik
- Planung, Durchführung und Dokumentation der Ausbildungsinhalte
- Lernzielkontrollen und Unterstützung bei Qualifizierungsmaßnahmen
- Vorbereitung der Auszubildenden auf Zwischen- und Abschlussprüfungen
- Betreuung und Förderung der persönlichen sowie fachlichen Entwicklung der Auszubildenden
- Enge Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen
- Mitwirkung bei der kontinuierlichen Weiterentwicklung des Ausbildungskonzeptes
- Vermittlung der besonderen Anforderungen an Hygiene, Qualität und Arbeitssicherheit in der Lebensmittelindustrie
Das sind Ihre persönlichen Voraussetzungen:
- Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Mechatroniker, Elektroniker oder vergleichbare technische Qualifikation
- Idealerweise Weiterbildung zum Meister, Techniker
- Fundierte Kenntnisse im konventionellen Drehen und Fräsen
- Gute Kenntnisse der Steuerungs- und Regeltechnik
- Erfahrung im Umgang mit technischen Zeichnungen und Messmitteln
- Freude an der Arbeit mit jungen Menschen sowie pädagogisches Geschick
- Selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise
- Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Verantwortungsbewusstsein
Warum Sie sich für uns entscheiden sollten:
- Familienunternehmen
- Sicherer Arbeitsplatz mit flachen Hierarchien und schnellen Entscheidungswegen
- Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und Aufstiegschancen
- Regelmäßige Mitarbeiterevents: Jahresabschlussfeier, Grillkurse, Fußballturniere, Laufkurse, FCN-VIP-Tickets, Sprachkurse, Mentoring, Kicktipp, Ideenrallye
- Attraktive Mitarbeitervergünstigungen: Kupfers Metzgermarkt, Fitnessstudio, Mitarbeiterfahrrad, betriebliche Altersvorsorge
- Bis zu 30 Urlaubstage pro Jahr
- Elektronische Stundenfortschreibung (Ausgleich der Gutstunden in Freizeittage)
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
Ausbilder für technische Berufe (m/w/d) Arbeitgeber: Hans Kupfer u Sohn GmbH & Co. KG
Die Hans Kupfer u Sohn GmbH & Co. KG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz in einem traditionsreichen Familienunternehmen bietet, sondern auch flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege fördert. Mit individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten, regelmäßigen Mitarbeiterevents und attraktiven Mitarbeitervergünstigungen schaffen wir eine positive Arbeitskultur, die persönliches Wachstum und Teamgeist unterstützt – ideal für Ausbilder im technischen Bereich in Heilsbronn.
Kontaktdaten:
Hans Kupfer u Sohn GmbH & Co. KG Recruiting-Team
