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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Repariere und ersetze Karosserieteile, forme sie und bereite sie für die Lackierung vor.
- Arbeitgeber: Wir sind ein dynamisches Unternehmen in der Automobilbranche mit einem starken Fokus auf Qualität.
- Mitarbeitervorteile: Vollzeitstelle, temporäre Mission mit Übernahmeoption und wettbewerbsfähige Vergütung.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und arbeite an spannenden Projekten in der Automobilindustrie.
- Gewünschte Qualifikationen: CFC oder gleichwertig, mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Karosseriebau, Kenntnisse in Reparatur- und Lackiertechniken.
- Andere Informationen: Führerschein wünschenswert, Einstieg sofort oder nach Vereinbarung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Vos responsabilités
Réparation et remplacement de pièces de carrosserie
Redressage et mise en forme des éléments de carrosserie
Préparation des surfaces avant peinture
Respect des délais et des normes de qualité
Nous offrons
Poste à temps plein
Mission temporaire avec possibilité d\’embauche
Rémunération compétitive selon expérience
Entrée
De suite ou à convenir
Votre profil
CFC ou équivalent
Expérience significative de minimum 5ans en tôlerie automobile
Connaissance des techniques de réparation et de peinture
Rigueur, autonomie et esprit d\’équipe
Permis de conduire souhaité
Tôlier en carrosserie (H/F) Arbeitgeber: Hans Leutenegger AG - Genf
Kontaktperson:
Hans Leutenegger AG - Genf HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Tôlier en carrosserie (H/F)
✨Tip Nummer 1
Netzwerke in der Automobilbranche sind entscheidend. Besuche lokale Veranstaltungen oder Messen, um Kontakte zu knüpfen und mehr über offene Stellen zu erfahren.
✨Tip Nummer 2
Zeige deine Fähigkeiten durch praktische Demonstrationen. Wenn möglich, biete an, eine kleine Reparatur oder Technik vorzuführen, um dein Können zu beweisen.
✨Tip Nummer 3
Informiere dich über die neuesten Technologien und Trends in der Karosseriebauindustrie. Dies zeigt dein Engagement und deine Bereitschaft, dich weiterzuentwickeln.
✨Tip Nummer 4
Bereite dich auf ein persönliches Gespräch vor, indem du häufige Fragen zu deiner Erfahrung und deinen Fähigkeiten im Bereich Tôlerie en carrosserie übst. Sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Tôlier en carrosserie (H/F)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Qualifikationen heraus: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine relevanten Erfahrungen in der Automobil-Tölerie, insbesondere die mindestens 5-jährige Erfahrung. Zeige auf, welche spezifischen Techniken du beherrschst.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen mit den Anforderungen des Unternehmens übereinstimmen.
Referenzen bereitstellen: Falls möglich, füge Referenzen von früheren Arbeitgebern oder Kollegen hinzu, die deine Fähigkeiten in der Tôlerie bestätigen können. Dies kann deine Bewerbung stärken.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und keine Rechtschreibfehler enthält.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hans Leutenegger AG - Genf vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Stelle als Tôlier en carrosserie spezifische technische Fähigkeiten erfordert, solltest du dich auf Fragen zu Reparaturtechniken und Materialien vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Kenntnisse in der Karosseriebearbeitung und -lackierung zeigen.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
In der Automobilbranche ist Teamarbeit entscheidend. Bereite einige Beispiele vor, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast, um zu zeigen, dass du sowohl eigenständig als auch im Team effektiv arbeiten kannst.
✨Betone deine Erfahrung
Mit mindestens 5 Jahren Erfahrung in der Tôlerie ist es wichtig, diese Zeitspanne hervorzuheben. Erkläre, welche spezifischen Projekte oder Herausforderungen du gemeistert hast und wie sie dich auf diese Position vorbereitet haben.
✨Frage nach den Erwartungen
Am Ende des Interviews ist es eine gute Idee, nach den Erwartungen des Unternehmens an die Rolle zu fragen. Dies zeigt dein Interesse und deine Bereitschaft, die Anforderungen zu erfüllen und dich in das Team einzufügen.
