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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Wartung, Reparatur und Instandsetzung von Maschinen im Team.
- Arbeitgeber: Ein erfolgreiches Unternehmen mit Entwicklungsmöglichkeiten.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und moderne Sozialleistungen.
- Warum dieser Job: Spannende Projekte und selbstständiges Arbeiten in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Eidgenössischer Berufsabschluss als Mechaniker und Erfahrung in der Montage.
- Andere Informationen: Eintritt sofort oder nach Vereinbarung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 56000 € pro Jahr.
Ihre Aufgaben
- Als Mechaniker arbeiten Sie selbständig in einem Team.
- Wartung, Reparatur und Instandsetzung
- Neuinstallationen und Instandhaltungsarbeiten im gesamten Unternehmen
- Behebung von Störungen und Durchführen von Reparaturen
- Mitarbeit und Realisierung von Projekten
Wir bieten
- Es erwartet Sie eine abwechslungsreiche und interessante Tätigkeit mit Entwicklungsmöglichkeiten in einem erfolgreichen Unternehmen.
- Selbstständiges Arbeiten in einem erfolgsorientierten Team, vorzugsweise am Nachmittag
- Fortschrittliche Arbeitsplatzbedingungen
- Ein attraktives Salär, erfolgsbasierte Zusatzleistungen und zeitgemässe Sozialleistungen
- Eintritt per sofort / nach Vereinbarung
Ihr Profil
- Sie verfügen über einen eidgenössischen Berufsabschluss als Mechaniker oder eine vergleichbare Ausbildung.
- Erfahrung in der Montage von mechanischen Baugruppen
- Gute Deutsch Kenntnisse in Wort und Schrift
- Genaue, speditive und selbständige Arbeitsweise
Mechaniker (m/w) 100% Arbeitgeber: Hans Leutenegger AG - Pratteln
Kontaktperson:
Hans Leutenegger AG - Pratteln HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mechaniker (m/w) 100%
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit anderen Mechanikern und Fachleuten in der Branche zu vernetzen. Oft erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Technologien und Trends in der Mechanik. Zeige in Gesprächen oder Interviews, dass du auf dem neuesten Stand bist und bereit, dich weiterzuentwickeln.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf praktische Tests vor, die häufig Teil des Auswahlprozesses sind. Übe typische Reparatur- und Wartungsarbeiten, um deine Fähigkeiten unter Beweis zu stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit! Da du in einem Team arbeiten wirst, ist es wichtig, dass du deine Erfahrungen und Erfolge in der Zusammenarbeit mit anderen hervorhebst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mechaniker (m/w) 100%
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die spezifischen Anforderungen und Aufgaben, die für die Position als Mechaniker wichtig sind.
Lebenslauf anpassen: Passe deinen Lebenslauf an die Anforderungen der Stelle an. Hebe relevante Erfahrungen in der Wartung, Reparatur und Instandsetzung hervor und betone deine Fähigkeiten in der Montage von mechanischen Baugruppen.
Motivationsschreiben verfassen: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine Qualifikationen und Erfahrungen zu den Anforderungen des Unternehmens passen.
Dokumente überprüfen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben fehlerfrei sind und deine besten Eigenschaften präsentieren.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hans Leutenegger AG - Pratteln vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position als Mechaniker technisches Wissen erfordert, solltest du dich auf Fragen zu Wartung, Reparatur und Instandsetzung vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen zeigen.
✨Zeige Teamfähigkeit
In der Stellenbeschreibung wird betont, dass du selbstständig in einem Team arbeiten wirst. Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit und Kommunikation im Team verdeutlichen.
✨Präsentiere deine Problemlösungsfähigkeiten
Da die Behebung von Störungen ein wichtiger Teil der Arbeit ist, solltest du konkrete Situationen beschreiben können, in denen du erfolgreich Probleme gelöst hast. Dies zeigt, dass du in stressigen Situationen ruhig und effektiv handeln kannst.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Ein gutes Verständnis des Unternehmens und seiner Projekte kann dir helfen, während des Interviews gezielte Fragen zu stellen und dein Interesse zu zeigen. Recherchiere die aktuellen Projekte und Herausforderungen des Unternehmens, um gut vorbereitet zu sein.
