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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Kunden bei der Planung und dem Verkauf von Küchen.
- Arbeitgeber: Familiengeführtes Unternehmen mit stabilen Werten und einem krisensicheren Arbeitsplatz.
- Mitarbeitervorteile: Festes Gehalt, lukratives Provisionsmodell, Mitarbeiterrabatte und Jobrad.
- Warum dieser Job: Entwickle deine Karriere in einem unterstützenden Umfeld mit langfristigen Perspektiven.
- Gewünschte Qualifikationen: Keine speziellen Vorkenntnisse erforderlich, aber Begeisterung für Küchen und Kundenkontakt ist wichtig.
- Andere Informationen: Umfassendes Einarbeitungsprogramm und attraktive Sonderprämien.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Küchenverkäufer / Küchenfachberater / Küchenplaner (m/w/d) SEGMÜLLER steht für Einrichtungshäuser der Extraklasse und ist einer der Top-Ten-Möbelhändler in Deutschland. Unser Familienunternehmen mit über 100-jähriger Firmengeschichte zeichnet sich durch erstklassige Beratung, ausgezeichneten Service und exklusive Qualität aus. Rund 4.000 engagierte Mitarbeiter:innen in 7 Einrichtungshäusern, 5 Logistikzentren, die eigene Polstermöbelproduktion sowie der SEGMÜLLER Onlineshop tragen zu unserem Erfolg und stetigem Wachstum bei. Diese Stelle ist an unserem Standort Weiterstadt bei Darmstadt zu besetzen. Quereinsteiger (m/w/d) sind bei uns herzlich Willkommen. Ob aus handwerklichen oder technischen Berufen (z.B. Schreiner, Elektriker, Klempner, Installateur, Bauzeichner, etc.). Erfahrungen aus dem Möbelhandel oder Verkauf sind nicht zwingend erforderlich. Wir arbeiten Sie intensiv ein und vermitteln Ihnen die notwendigen Kenntnisse, um unsere Kund:innen in der gewohnten SEGMÜLLER-Qualität beraten zu können. Wir bieten Ihnen Umfassendes dreimonatiges Einarbeitungsprogramm Festes Grundgehalt gepaart mit einem lukrativem Provisionsmodell und Sonderprämien Mitarbeiterrabatte (bei Segmüller und Corporate Benefits) Jobrad zur privaten Nutzung (über bikeleasing) Urlaubs- und Weihnachtsgeld / 6 Wochen Urlaub Langfristige Perspektiven und Entwicklungsmöglichkeiten Betriebliche Altersvorsorge Krisensicherer Arbeitsplatz in einem familiengeführten Unternehmen Ihre Aufgaben Aktive Kundenansprache Kompetente, überzeugende und individuelle Beratung unserer Kund:innen Kreative und auf die Kundenbedürfnisse zugeschnittene Küchenplanung mithilfe unserer 3D-Software (Carat) Angebotsnachverfolgung zur Sicherstellung der Kundenzufriedenheit Auftragsabwicklung in Zusammenarbeit mit dem Team Ihr Profil Idealerweise erste Berufserfahrung im Küchenverkauf oder beratungsintensiver Produkte Hohes technisches Verständnis und räumliches Vorstellungsvermögen Strukturierte, selbständige und ergebnisorientierte Arbeitsweise Sicheres, souveränes und offenes Auftreten IT-Kenntnisse, idealerweise auch in einem Warenwirtschaftssystem Kommunikative und freundliche Persönlichkeit Werden Sie als Verkäuferin / Verkäufer Teil unseres Unternehmens und gestalten Sie mit uns die Zukunft der Segmüller Welt. Es erwartet Sie ein spannender und abwechslungsreicher Arbeitsplatz. Interessiert? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung online, über oder WhatsApp. Jetzt bewerben!
Küchenverkäufer / Küchenfachberater / Küchenplaner (m/w/d) - [\'Vollzeit\'] Arbeitgeber: Hans Segmüller Polstermöbelfabrik GmbH & Co. KG
Kontaktperson:
Hans Segmüller Polstermöbelfabrik GmbH & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Küchenverkäufer / Küchenfachberater / Küchenplaner (m/w/d) - [\'Vollzeit\']
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die neuesten Küchentrends und -technologien. Zeige in deinem Gespräch, dass du ein gutes Gespür für Design und Funktionalität hast, um potenzielle Kunden zu begeistern.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis zu stellen. Als Küchenverkäufer ist es wichtig, dass du gut mit Kunden umgehen kannst und ihre Wünsche verstehst.
✨Tip Nummer 3
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten, um Insider-Tipps zu erhalten und mehr über die Unternehmenskultur zu erfahren.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, Fragen zu stellen! Zeige Interesse an der Einarbeitung und den Entwicklungsmöglichkeiten im Unternehmen. Das zeigt, dass du langfristig denkst und motiviert bist.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Küchenverkäufer / Küchenfachberater / Küchenplaner (m/w/d) - [\'Vollzeit\']
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Schau dir die Website von Segmüller an, um mehr über deren Werte, Produkte und die Unternehmenskultur zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er auf die spezifischen Anforderungen der Stelle als Küchenverkäufer oder Küchenfachberater eingeht. Betone relevante Erfahrungen im Verkauf und in der Küchenplanung.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für den Verkauf und die Küchenplanung darlegst. Erkläre, warum du gut ins Team passt und was dich an der Position reizt.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt und vollständig sind, bevor du auf 'Absenden' klickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hans Segmüller Polstermöbelfabrik GmbH & Co. KG vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gründlich über das Unternehmen informieren. Verstehe die Unternehmenswerte, die Produkte und die Zielgruppe. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Verkauf und in der Kundenberatung unter Beweis stellen. Zeige, wie du erfolgreich Küchen geplant und verkauft hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zu den Einarbeitungsprogrammen, den Entwicklungsmöglichkeiten oder den Mitarbeiterrabatten sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist.
✨Kleidung und Auftreten
Achte auf ein gepflegtes Erscheinungsbild und wähle angemessene Kleidung für das Interview. Ein professionelles Auftreten hinterlässt einen positiven ersten Eindruck und zeigt, dass du die Position ernst nimmst.
