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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Kunden und entwickle Vertriebsstrategien in NRW für innovative Beleuchtungslösungen.
- Arbeitgeber: Ein erfolgreiches, familiengeführtes Unternehmen mit fast 100 Jahren Erfahrung in hochwertiger Beleuchtung.
- Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft eines wachsenden Unternehmens und baue starke Kundenbeziehungen auf.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Technik oder Wirtschaft und mehrjährige Vertriebserfahrung erforderlich.
- Andere Informationen: Werde Teil eines inspirierenden Teams mit kurzen Entscheidungswegen und viel Gestaltungsspielraum.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Unser Mandant ist ein innovatives, international tätiges, deutsches Familienunternehmen mit einer starken Marktpräsenz im Bereich hochwertiger Beleuchtungslösungen. Seit fast 100 Jahren überzeugt das Unternehmen durch erstklassige Produkte, modernste Technologien und ein inspirierendes Arbeitsumfeld. Kundenorientierung, Qualität und nachhaltiger Erfolg stehen dabei genauso im Fokus wie die Wertschätzung und Förderung der Mitarbeitenden. Werden Sie Teil dieser Erfolgsgeschichte und gestalten Sie die Zukunft unseres Mandanten aktiv mit.
Zur Verstärkung des Teams suchen wir einen engagierten Gebietsverkaufsleiter (m / w / d) für die in der Region Nordrhein-Westfalen: PLZ 40-47 und PLZ 50-52. Werden Sie Teil eines wachsenden Unternehmens, gestalten Sie die Vertriebsstrategie in Ihrer Region aktiv mit und nutzen Sie die Chance, Ihre Kunden mit innovativen Lösungen zu begeistern. In diesen Schlüsselregionen haben Sie die Möglichkeit, das Wachstum maßgeblich voranzutreiben und einen echten Unterschied zu machen.
Ihre Aufgaben:
- Sie bringen Licht ins Spiel – mit technischem Know-how, überzeugender Beratung und einem Gespür für Kundenbedürfnisse.
- Als Gebietsverkaufsleiter (m / w / d) begleiten Sie Projekte von der ersten Idee bis zur erfolgreichen Umsetzung.
- Sie sind verlässlicher Partner für Ihre Kunden, bauen tragfähige Beziehungen auf und entwickeln das Vertriebsgebiet eigenständig weiter.
- Sie beraten Endkunden für Industrie- und Bürobeleuchtung professionell und praxisnah.
- Sie betreuen Elektrogroßhändler und Fachpartner mit Fachwissen und Fingerspitzengefühl.
- Sie schaffen Vertrauen durch persönliche Präsenz und digitale Erreichbarkeit.
- Sie entwickeln passgenaue Angebote und bringen Projekte erfolgreich auf den Weg.
- Sie führen Gespräche souverän – von der Bedarfsermittlung bis zum Vertragsabschluss.
- Sie betreuen bestehende Kunden aktiv und erkennen neue Potenziale.
- Sie erschließen gezielt neue Geschäftsmöglichkeiten und bauen Ihr Netzwerk aus.
Ein starker Markenname, hochwertige Produkte und viel Gestaltungsspielraum – ideale Voraussetzungen für Ihre Vertriebserfolge. Sie sind ein echter Möglichmacher – kommunikativ, verbindlich und mit einem sicheren Gespür für Kunden und Chancen. Technische Themen schrecken Sie nicht ab, sondern wecken Ihren Ehrgeiz. Sie arbeiten eigenständig, strukturiert und bringen Dinge ins Rollen – mit Leidenschaft für den Vertrieb.
Was Sie sonst noch mitbringen:
- Ein abgeschlossenes Studium in Technik, Wirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Mehrjährige Erfahrung im Vertrieb – idealerweise im Außendienst oder Projektgeschäft.
- Technisches Verständnis und Begeisterung für erklärungsbedürftige Produkte.
- Hohe Eigenmotivation, Abschlussstärke und souveränes Auftreten.
- Flexibilität und Reisebereitschaft für Kundentermine.
Werden Sie Teil eines innovativen Teams – mit starken Produkten, kurzen Wegen und viel Raum für Ihren Erfolg.
Was bietet unser Kunde:
- Inspirierendes wie auch familiär geprägtes Umfeld.
- Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und Entwicklungsperspektiven.
- Wirtschaftlich stabiler, erfolgreicher sowie zuverlässiger Arbeitgeber.
- 30 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeiten.
- Teamorientierte Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen.
Gebietsverkaufsleiter (m / w / d) NRW Arbeitgeber: Hans-Uwe Jaeger
Kontaktperson:
Hans-Uwe Jaeger HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Gebietsverkaufsleiter (m / w / d) NRW
✨Netzwerk aufbauen
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Beleuchtungsbranche zu knüpfen. Vernetze dich mit anderen Vertriebsprofis und potenziellen Kunden in Nordrhein-Westfalen, um dein Netzwerk zu erweitern und wertvolle Informationen über den Markt zu erhalten.
✨Marktforschung betreiben
Informiere dich über die neuesten Trends und Technologien im Bereich Beleuchtungslösungen. Zeige in Gesprächen mit potenziellen Arbeitgebern, dass du über aktuelle Entwicklungen Bescheid weißt und wie diese das Geschäft beeinflussen können.
✨Vertriebskompetenzen schärfen
Arbeite an deinen Verkaufsfähigkeiten, insbesondere in der Bedarfsermittlung und im Abschluss von Verträgen. Übe, wie du technische Produkte überzeugend präsentieren kannst, um deine Abschlussstärke zu demonstrieren.
✨Kundenorientierung zeigen
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine Kundenbetreuung und den Aufbau von Beziehungen zu nennen. Zeige, wie du bestehende Kunden aktiv betreut und neue Geschäftsmöglichkeiten erschlossen hast, um deine Eignung für die Position zu unterstreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Gebietsverkaufsleiter (m / w / d) NRW
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Schau dir die Website an, um mehr über deren Produkte, Werte und die Unternehmenskultur zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position als Gebietsverkaufsleiter relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone deine Vertriebserfolge und technischen Kenntnisse.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du darlegst, warum du die ideale Wahl für die Position bist. Gehe auf deine Erfahrungen im Vertrieb und deine Begeisterung für technische Produkte ein.
Prüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass keine Rechtschreibfehler vorhanden sind und alle Informationen aktuell sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hans-Uwe Jaeger vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Kultur des Unternehmens. Da es sich um ein familiengeführtes Unternehmen handelt, ist es wichtig, dass du zeigst, wie gut du zu diesen Werten passt und wie du zur positiven Unternehmenskultur beitragen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Fähigkeiten im Vertrieb und Kundenmanagement unter Beweis gestellt hast. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert und Erfolge erzielt hast, um deine Eignung für die Rolle zu untermauern.
✨Technisches Know-how demonstrieren
Da die Position technisches Verständnis erfordert, solltest du dich auf technische Fragen vorbereiten. Sei bereit, über Produkte und Lösungen zu sprechen, die du in der Vergangenheit verkauft hast, und erkläre, wie du Kunden bei der Auswahl der richtigen Lösungen unterstützt hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den aktuellen Herausforderungen im Vertrieb oder nach den Zielen des Unternehmens in den nächsten Jahren.
