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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Lerne alles über Lagerlogistik und Hydraulik in einer spannenden Ausbildung.
- Arbeitgeber: HANSA-FLEX, ein führendes Unternehmen in der hydraulischen Verbindungstechnik.
- Mitarbeitervorteile: Gute Vergütung, Fahrtkostenzuschuss, Firmenfitness und spannende Events.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams und entwickle deine technischen Fähigkeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: Egal welcher Schulabschluss, Hauptsache du hast Lust auf Technik und Kundenkontakt.
- Andere Informationen: Tolle Übernahmechancen und Weiterbildungsmöglichkeiten nach der Ausbildung.
Du hast ein Herz für Maschinen? Dann bist du bei HANSA-FLEX genau richtig! Unsere Mission ist es, Maschinen mit modernster Hydraulik (wieder) zum Laufen zu bringen. Ob Schläuche, Rohre, Pumpen oder Zylinder: Unsere hohen Qualitätsansprüche und unser unermüdlicher Einsatz für den Kunden haben uns zu einem der international führenden Unternehmen für hydraulische Verbindungstechnik gemacht. Das höchste Gut unseres Familienunternehmens sind dabei unsere 5.000 Mitarbeiter*innen.
Wir suchen Dich für unsere Niederlassung in 49716 Meppen-Nödike zum 01.08.2026 als Azubi zur Fachkraft (w/m/d) für Lagerlogistik.
Das erwartet Dich:
- Zwei in einem: Die Ausbildung bei HANSA-FLEX hat logistische und technische Inhalte
- Du erwirbst technisches Wissen über Hydraulik und arbeitest vorwiegend in der Werkstatt und im Lager
- Du lernst, Kunden richtig zu beraten
- Du durchläufst die verschiedenen Bereiche in der Unternehmenszentrale in Bremen und nimmst an unseren speziellen Seminaren und am innerbetrieblichen Unterricht teil
- Für vier Wochen bearbeitest du eigenständig mit anderen Auszubildenden das Tagesgeschäft in unserer Ausbildungsniederlassung
Das bringst Du mit:
- Egal welcher Schulabschluss: Hauptsache du hast Lust auf HANSA-FLEX
- handwerkliches Geschick und Interesse an Technik
- Du hast Freude am Umgang mit Kunden und Geschäftspartnern
- Dich zeichnen Zuverlässigkeit und eigenverantwortliches Arbeiten aus
- Du bist lernbereit und motiviert, dich in neue Themen einzuarbeiten
Das bieten wir Dir:
- Gute Übernahme- und Entwicklungschancen in einem weltweit expandierenden Unternehmen
- Vergütung je nach Ausbildungsjahr zwischen 1.071 € und 1.225 € plus Fahrtkostenzuschuss von bis zu 100 € netto
- Firmen-Fitness, Bike-Leasing und jährliche Events, wie z.B. die HANSA-FLEX Fußball-WM
- Nach der Ausbildung vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten, sowie die Chance auf einen Einsatz in unseren Niederlassungen im Ausland
Das benötigen wir von dir:
- Ein Anschreiben ist nicht notwendig
- Lebenslauf
- Die letzten beiden Zeugnisse
Für weitere Informationen zu deiner Ausbildung bei HANSA-FLEX erreichst du Renate Grimpe telefonisch unter 0421 – 48 907-629. Wir freuen uns auf deine Bewerbungsunterlagen direkt über unser Online-Bewerbungsformular.
HANSA-FLEX AG
Personalentwicklung
Renate Grimpe
Azubi Fachkraft (m/w/d) für Lagerlogistik 2026 Arbeitgeber: Hansa-flex Ag
Kontaktperson:
Hansa-flex Ag HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Azubi Fachkraft (m/w/d) für Lagerlogistik 2026
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Ausbildung bei HANSA-FLEX interessierst, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Frag nach Informationen oder klärende Fragen, um dein Interesse zu zeigen und einen guten Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Familie oder Bekannten, die vielleicht schon in der Branche arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und dir helfen, dich besser auf das Vorstellungsgespräch vorzubereiten.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über HANSA-FLEX, ihre Produkte und die Branche. Zeige, dass du motiviert bist und ein echtes Interesse an der Ausbildung zur Fachkraft für Lagerlogistik hast.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und zeigt, dass du den ersten Schritt in Richtung deiner Karriere bei HANSA-FLEX gehen möchtest. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Azubi Fachkraft (m/w/d) für Lagerlogistik 2026
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach's persönlich!: Auch wenn kein Anschreiben notwendig ist, kannst du deine Persönlichkeit in deinem Lebenslauf zeigen. Erzähl uns, was dich motiviert und warum du bei HANSA-FLEX arbeiten möchtest!
Zeugnisse nicht vergessen!: Stell sicher, dass du die letzten beiden Zeugnisse beilegst. Sie sind wichtig, um einen Eindruck von deinen bisherigen Leistungen zu bekommen. Achte darauf, dass sie aktuell und gut lesbar sind!
Online-Bewerbung rocken!: Nutze unser Online-Bewerbungsformular auf der Website. Es ist super einfach und schnell! So können wir deine Bewerbung direkt bearbeiten und du bist einen Schritt näher an deiner Ausbildung.
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Sei ehrlich über deine Interessen und Fähigkeiten. Wir suchen nach motivierten und zuverlässigen Azubis, die Lust auf Technik und Kundenkontakt haben.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hansa-flex Ag vorbereitest
✨Mach dich mit der Firma vertraut
Informiere dich über HANSA-FLEX und deren Produkte, insbesondere über die Hydraulik. Wenn du weißt, was das Unternehmen macht und welche Werte es hat, kannst du im Interview gezielt darauf eingehen und zeigen, dass du wirklich interessiert bist.
✨Technisches Wissen auffrischen
Da die Ausbildung technische Inhalte umfasst, solltest du dir grundlegendes Wissen über Lagerlogistik und Hydraulik aneignen. Überlege dir, welche Fragen zu diesen Themen im Interview gestellt werden könnten und bereite Antworten vor.
✨Kundenorientierung betonen
Da der Umgang mit Kunden wichtig ist, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung nennen, wo du Kunden beraten oder unterstützt hast. Zeige, dass du Freude am Kontakt mit Menschen hast und bereit bist, auf ihre Bedürfnisse einzugehen.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Ausbildung und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Ausbildungsinhalte zu erfahren. Fragen zu den Weiterbildungsmöglichkeiten sind immer gut!