Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte Personalstammdaten und arbeite an spannenden HR-Projekten.
- Arbeitgeber: Führendes Unternehmen in der hydraulischen Verbindungstechnik mit starkem Teamgeist.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, betriebliche Altersvorsorge und Unterstützung für Kinderbetreuung.
- Andere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit tollen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Personalwesens und bringe deine Leidenschaft für Prozesse ein.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und Erfahrung mit Office-Anwendungen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 38000 - 55000 € pro Jahr.
Unsere Mission ist es, Maschinen mit modernster Hydraulik (wieder) zum Laufen zu bringen. Ob Schläuche, Rohre, Pumpen oder Zylinder: Unsere hohen Qualitätsansprüche und unser unermüdlicher Einsatz für den Kunden haben uns zu einem der international führenden Unternehmen für hydraulische Verbindungstechnik gemacht. Leben Sie ihre Leidenschaft für kaufmännische Prozesse und werden Sie Teil unseres HR-Teams in unserer Zentrale in Bremen als Personalsachbearbeiter (m/w/d) Schwerpunkt Personaladministration.
- Sie erfassen und pflegen Personalstammdaten in SAP.
- Neben der Mitarbeit in HR-Projekten identifizieren Sie gemeinsam im Team Optimierungspotenziale und setzen diese um.
- Sie bringen eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z. B. zum Personaldienstleistungskaufmann (m/w/d), Kaufmann für Büromanagement, Sozialversicherungsfachangestellten oder zum Industriekaufmann (m/w/d) mit.
- Sie gehen äußerst routiniert mit Office-Anwendungen um und haben Erfahrung im Umgang mit Personalmanagementsoftware (idealerweise SAP).
Berufsunfähigkeitsversicherung: HANSA-FLEX AG bietet mit der Allianz AG allen in Deutschland beschäftigten Mitarbeitenden einen günstigen Rahmenvertrag für eine Berufsunfähigkeitsversicherung an.
Betriebliche Altersvorsorge: Wir bieten mit der Allianz AG allen in Deutschland beschäftigten Mitarbeitenden einen Rahmenvertrag zur betrieblichen Altersvorsorge in Form der Direktversicherung an.
Kindergartenzuschuss: HANSA-FLEX unterstützt Mitarbeitende, deren Kinder eine Kindertagesstätte besuchen, mit einem Zuschuss zum Gehalt.
Mitarbeitende von HANSA-FLEX profitieren bei Corporate Benefits von Sonderkonditionen und Preisnachlässen für eine Vielzahl an Angeboten!
Mitarbeiter (m/w/d) im Personalwesen Teilzeit oder Vollzeit Arbeitgeber: Hansa-flex Ag
Kontaktperson:
Hansa-flex Ag HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mitarbeiter (m/w/d) im Personalwesen Teilzeit oder Vollzeit
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn und andere Netzwerke, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar und präzise formulierst. Zeige, dass du die Werte des Unternehmens verstehst und lebst.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben. Das zeigt dein Interesse und gibt uns die Möglichkeit, dich besser kennenzulernen.
✨Tipp Nummer 4
Bleib dran und sei geduldig! Der Jobmarkt kann herausfordernd sein, aber mit Ausdauer und einer positiven Einstellung wirst du deinen Traumjob finden.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter (m/w/d) im Personalwesen Teilzeit oder Vollzeit
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch. Das macht einen großen Unterschied!
Anpassung ist der Schlüssel: Schau dir die Stellenanzeige genau an und passe dein Anschreiben an die Anforderungen an. Zeig uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten perfekt zu der Position als Personalsachbearbeiter passen.
Klarheit und Struktur: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So wird es für uns einfacher, deine Qualifikationen zu erkennen!
Bewerbung über unsere Website: Vergiss nicht, deine Bewerbung über unsere Website einzureichen! Das macht den Prozess für uns einfacher und schneller. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hansa-flex Ag vorbereitest
✨Mach dich mit SAP vertraut
Da du Personalstammdaten in SAP erfassen und pflegen wirst, ist es wichtig, dass du dich vor dem Interview mit der Software auseinandersetzt. Schau dir Tutorials an oder nutze Testversionen, um ein Gefühl für die Benutzeroberfläche zu bekommen.
✨Bereite Beispiele für Optimierungspotenziale vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du Prozesse optimiert hast. Das zeigt nicht nur deine Initiative, sondern auch, dass du proaktiv an Verbesserungen interessiert bist.
✨Kenntnisse in Office-Anwendungen auffrischen
Da du routiniert mit Office-Anwendungen umgehen musst, solltest du sicherstellen, dass du mit den neuesten Funktionen von Word, Excel und PowerPoint vertraut bist. Vielleicht kannst du ein kleines Projekt erstellen, um deine Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Nimm dir Zeit, um mehr über HANSA-FLEX AG und deren Mission zu erfahren. Wenn du im Interview zeigst, dass du die Werte und Ziele des Unternehmens verstehst, hinterlässt das einen positiven Eindruck.