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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team von Servicetechnikern und koordiniere den mobilen Hydraulik-Sofortservice.
- Arbeitgeber: HANSA-FLEX ist ein führendes Unternehmen in der hydraulischen Verbindungstechnik mit über 5.000 Mitarbeitern.
- Mitarbeitervorteile: Genieße eine Berufsunfähigkeitsversicherung, betriebliche Altersvorsorge und ein Firmenfitnessprogramm.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und bringe Maschinen mit modernster Hydraulik zum Laufen.
- Gewünschte Qualifikationen: Technische oder kaufmännische Ausbildung und idealerweise Führungserfahrung in der Hydraulikbranche.
- Andere Informationen: Hohe Flexibilität und Reisebereitschaft sind erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Serviceleiter/ Teamleiter (w/m/d) als Koordinator Mobiler Hydraulik-Sofortservice – Region Baden-Württemberg Sie haben ein Herz für Maschinen? Dann sind Sie bei HANSA-FLEX genau richtig! Unsere Mission ist es, Maschinen mit modernster Hydraulik (wieder) zum Laufen zu bringen. Ob Schläuche, Rohre, Pumpen oder Zylinder: Unsere hohen Qualitätsansprüche und unser unermüdlicher Einsatz für den Kunden haben uns zu einem der international führenden Unternehmen für hydraulische Verbindungstechnik gemacht. Das höchste Gut unseres Familienunternehmens sind dabei unsere 5.000 Mitarbeiter*innen. Für unseren Geschäftsbereich Mobiler Hydraulik-Sofortservice suchen wir Sie für die Region Baden-Württemberg (bspw. Stuttgart, Mannheim Offenburg oder Rottweil) einen führungserfahrenen Serviceleiter/ Teamleiter (w/m/d) als Koordinator Mobiler Hydraulik-Sofortservice. Hier setzen Sie Ihre Energie ein: Sie sind erster Ansprechpartner (w/m/d) für alle Fragen und Bedarfe Ihrer Servicetechniker (w/m/d), dazu übernehmen Sie beispielsweise die Einarbeitung der neuen Servicetechniker (w/m/d) gemäß Einarbeitungsplan. Die gesamte Personal- und Einsatzplanung in Absprache mit dem Regionalverantwortlichen übernehmen Sie gewissenhaft. Sie führen regelmäßige Monatsgespräche durch. Die Unterstützung der Servicetechniker (w/m/d) bei der Kundenakquise und -pflege gehört ebenfalls zu Ihren Aufgaben. Darüber hinaus unterstützen bzw. bearbeiten Sie mögliche Kundenreklamationen. Das sind Ihre Anlagen: Die Grundlage für Ihren Erfolg ist eine technische Berufsausbildung, z. B. zum Industriemechaniker, Land- und Baumaschinen- oder Anlagenmechaniker (w/m/d) und/oder eine kaufmännische Ausbildung bzw. Zusatzqualifikation. Ideal wäre Erfahrung in der Hydraulikbranche. Sie haben idealerweise bereits Führungserfahrung sammeln können. Servicebetonter Umgang mit Kunden ist für Sie selbstverständlich. Für diese Aufgabe ist ein Führerschein erforderlich sowie eine hohe Flexibilität und Reaktionszeit. Eine hohe Reisetätigkeit stellt für Sie kein Problem dar. Darauf können Sie sich freuen: Berufsunfähigkeitsversicherung: HANSA-FLEX AG bietet mit der Allianz AG allen in Deutschland beschäftigten Mitarbeitenden einen günstigen Rahmenvertrag für eine Berufsunfähigkeitsversicherung an. Betriebliche Altersvorsorge Wir bieten mit der Allianz AG allen in Deutschland beschäftigten Mitarbeitenden einen Rahmenvertrag zur betrieblichen Altersvorsorge in Form der Direktversicherung an. Langzeitkonto: Führen Sie ein Langzeitkonto im Rahmen einer Entgeltumwandlung und sparen Sie regelmäßig (Brutto-) Entgeltbestände an. Kindergartenzuschuss: HANSA-FLEX unterstützt Mitarbeitende, deren Kinder eine Kindertagesstätte besuchen, mit einem Zuschuss zum Gehalt Angebote für Mitarbeitende: Mitarbeitende von HANSA-FLEX profitieren bei Corporate Benefits von Sonderkonditionen und Preisnachlässen für eine Vielzahl an Angeboten! Fit bei HANSA-FLEX: Egym Wellpass ist ein Firmenfitnessprogramm, mit dem Sie unbegrenzt bei allen Verbundpartnern deutschlandweit trainieren können – auch im Urlaub oder unterwegs. Mit einem Eigenbetrag von 20 Euro mit Monat erwarten Sie viele Vorteile Das klingt nach der perfekten Stelle für Sie? Dann ergreifen Sie Ihre Chance und machen Sie unsere Kunden und ihre Maschinen glücklich! Senden Sie uns Ihre Unterlagen bitte über unser Online-Bewerbungsformular HANSA-FLEX AG HR Business Partner Silke Blume +49-421-48907-633
Serviceleiter / Teamleiter (w/m/d) als Koordinator Mobiler Hydraulik-Sofortservice - [\'Vollzeit\'] Arbeitgeber: HANSA FLEX AG
Kontaktperson:
HANSA FLEX AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Serviceleiter / Teamleiter (w/m/d) als Koordinator Mobiler Hydraulik-Sofortservice - [\'Vollzeit\']
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten in der Hydraulikbranche, um mehr über die Unternehmenskultur und die Anforderungen bei HANSA-FLEX zu erfahren. Oftmals können persönliche Empfehlungen den Unterschied machen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen in der Hydraulikbranche. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und bringe eigene Ideen ein, wie man den Service verbessern kann.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Führungskompetenz vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeit zur Teamleitung und Mitarbeiterentwicklung unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Flexibilität und Reisebereitschaft bereits im Gespräch. Erkläre, wie du mit häufigen Reisen umgehst und welche Strategien du anwendest, um auch unterwegs effektiv zu arbeiten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Serviceleiter / Teamleiter (w/m/d) als Koordinator Mobiler Hydraulik-Sofortservice - [\'Vollzeit\']
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über HANSA-FLEX und deren Dienstleistungen im Bereich der Hydraulik. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmensmission, Werte und aktuelle Projekte zu erfahren.
Anpassung deiner Unterlagen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die spezifischen Anforderungen der Stelle zugeschnitten sind. Betone deine Führungserfahrung und technische Qualifikationen, die für die Rolle als Serviceleiter wichtig sind.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für diese Position bist. Gehe auf deine Erfahrungen in der Hydraulikbranche und deinen serviceorientierten Umgang mit Kunden ein.
Online-Bewerbung: Reiche deine Bewerbung über das Online-Bewerbungsformular von HANSA-FLEX ein. Achte darauf, dass alle Dokumente vollständig und korrekt hochgeladen sind, bevor du die Bewerbung absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei HANSA FLEX AG vorbereitest
✨Technisches Wissen demonstrieren
Stelle sicher, dass du dein technisches Wissen über Hydraulik und Maschinen gut präsentieren kannst. Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zu beantworten und Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu geben.
✨Führungskompetenzen hervorheben
Da die Position eine Führungsrolle beinhaltet, solltest du konkrete Beispiele für deine Führungserfahrung bereit haben. Erkläre, wie du Teams motiviert und erfolgreich geleitet hast.
✨Kundenorientierung betonen
Zeige, dass dir der servicebetonte Umgang mit Kunden wichtig ist. Bereite Geschichten vor, in denen du erfolgreich Kundenbeziehungen aufgebaut oder Reklamationen bearbeitet hast.
✨Flexibilität und Reisebereitschaft ansprechen
Da die Stelle hohe Reisetätigkeit erfordert, sei bereit, deine Flexibilität und Bereitschaft zu reisen zu betonen. Erkläre, wie du mit den Herausforderungen von Reisen umgehst und dennoch effektiv arbeitest.
