Teamleitung (m/w/d) Projects & Transformation

Wir sind nicht perfekt und wir denken auch nicht, dass es perfekte Menschen gibt. Aber wir versuchen, jeden Tag noch ein wenig besser zu werden. Und wenn Du das für Dich selbst auch so hältst – dann möchten wir Dich kennenlernen! Unser Ziel? Jeden Tag besser für die Menschen zu werden, für die wir arbeiten: Unsere Kunden – extern wie intern.

Wir bieten Dir auf dem Weg zum Ziel ein tolles Team, das jeden Tag miteinander daran arbeitet, dem Ziel ein Stück näher zu kommen. Und wir haben eine spannende Aufgabe in unserem Team Projects & Transformation für Dich!

Du hast Lust, Teil eines Teams zu werden, in dem Du neue Themen eigenverantwortlich und aktiv gestalten kannst, und in der Wertschätzung, Leistungsbereitschaft, Qualität, Innovation und Zuverlässigkeit nicht nur leere Floskeln sind? Dann ist die wichtigste Voraussetzung bereits gegeben!

Gemeinsam mit Dir und den Kolleginnen und Kollegen möchten wir den Bereich Transformation und Projekte für die HANSAINVEST weiter voranbringen. Dabei kannst Du Dich auf maximalen Gestaltungsspielraum verlassen und Deine Ideen und Erfahrungen einbringen. Wir sind offen für Neues!

• Du übernimmst die fachliche und disziplinarische Leitung des Teams Projects & Transformation.
• Du steuerst die Weiterentwicklung des Unternehmens.
• Du verantwortest das zentrale Initiativenportfolio und schaffst Transparenz über alle relevanten Aspekte.
• Du bereitest Priorisierungsentscheidungen für Geschäftsleitung und Management vor.
• Du identifizierst Abhängigkeiten, Engpässe und Zielkonflikte und führst Entscheidungen herbei.
• Du stellst sicher, dass alles was wir tun auch Wirkung zeigt.
• Du gewährleistest, dass strategische und bereichsübergreifende Initiativen strukturiert und erfolgreich umgesetzt werden.
• Du steuerst große und kritische Initiativen mit hoher Relevanz für das Unternehmen.
• Du sorgst dafür, dass Themen nicht nur gestartet, sondern auch konsequent abgeschlossen werden.
• Du treibst die Integration von Prozessen und Lösungen voran und gestaltest aktiv deren Transformation hin zu skalierbaren und effizienten Strukturen.
• Du treibst die Weiterentwicklung von End-to-End-Prozessen über Bereichsgrenzen hinweg.
• Du verbindest Prozesse, Automatisierung, Digitalisierung und KI zu wirksamen Lösungen.
• Du unterstützt die Fachbereiche dabei, Veränderungen nachhaltig zu verankern.
• Du sorgst für kollaboratives Arbeiten im Unternehmen.

Du besitzt eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und mehrjährige praktische Tätigkeit oder ein Studium der Wirtschaftswissenschaften. Du bringst mehrjährige Erfahrung in der Steuerung komplexer Projekte oder Programme mit. Du kannst auf Erfahrungen in bereichsübergreifender Zusammenarbeit und Transformation zurückblicken. Du besitzt ausgeprägte Fähigkeiten, Prioritäten zu setzen und Entscheidungen herbeizuführen. Du zeichnest Dich durch ein hohes Maß an Durchsetzungsstärke und gleichzeitig gutes Gespür für Organisation und Menschen aus. Du denkst unternehmerisch und hast den Blick für das große Ganze. Du arbeitest strukturiert, pragmatisch und lösungsorientiert. Du bringst Erfahrungen aus dem Umfeld Digitalisierung und idealerweise Kenntnisse zu KI mit und Du hast idealerweise Erfahrungen in der Finanz- oder Asset-Management-Branche sammeln können.

Wichtiger als ein perfekter Lebenslauf ist für uns:

• dass Du Verantwortung übernimmst
• Themen vorantreibst
• und Dinge ins Ziel bringst

Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und teamübergreifender Zusammenarbeit. Attraktive Vergütung und 30 Tage Urlaub. Flexible Gestaltung der Arbeitszeit. Mobiles Arbeiten. 1 Sonderurlaubstag pro Jahr für soziales und ökologisches Engagement. Moderne Büroräumlichkeiten zum Wohlfühlen mit Loungebereich, Game Area und kostenfreien Getränken. Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten, sowohl fachlich als auch persönlich. Stabilität des SIGNAL IDUNA-Mutterkonzerns gepaart mit dem Spirit eines modernen und erfolgreich wachsendem mittelständischen Unternehmens. Vermögenswirksame Leistungen, Zuschuss zu ÖPNV und Essen im Betriebsrestaurant. Mitarbeiterkonditionen (Versicherungen, Corporate Benefits, Fahrrad-Leasing).