Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die KI-Governance aktiv mit und unterstütze Mitarbeitende bei der Anwendung.
- Unternehmen: SIGNAL IDUNA, ein innovativer Versicherungs- und Finanzdienstleister.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Arbeite in einem teamorientierten Umfeld und entwickle deine Fähigkeiten kontinuierlich weiter.
- Warum dieser Job: Sei Teil einer modernen Arbeitswelt und forme die Zukunft der KI-Governance.
- Qualifikationen: Studium in Informatik oder BWL, Erfahrung in IT-Governance und Kommunikationsstärke.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Das sind wir
SIGNAL IDUNA ist ein Versicherungs- und Finanzdienstleister mit Hauptsitz in Hamburg und Dortmund. In den letzten Jahren haben wir uns als Unternehmen stark verändert. Wir haben eine moderne Arbeitswelt geschaffen und innerhalb unserer neuen Organisationsstruktur etablieren sich agile Arbeitsweisen. Wir arbeiten nutzerzentriert, entscheiden datenbasiert und vertrauen einander. Wir sind bereit für Neues und haben Raum für Ideen. Wir möchten gemeinsam mit dir das Jetzt verändern.
Dein Aufgabengebiet
Du bist eine zentrale treibende Kraft dafür, dass KI-Governance im Arbeitsalltag tatsächlich funktioniert. Dein Fokus liegt darauf, Mitarbeitende und Fachbereiche zu befähigen, KI- und Agenten-Anwendungen eigenständig, effizient und regelkonform umzusetzen. Dabei schaffst du Transparenz, Orientierung und praktische Unterstützung – und sorgst so dafür, dass Governance nicht als Hürde, sondern als Enabler wahrgenommen wird. In enger Zusammenarbeit mit Governance-, Plattform- und Fachexperten gestaltest du die operative Umsetzung der KI-Governance aktiv mit und entwickelst diese kontinuierlich weiter.
Zu deinen Aufgaben gehören insbesondere:
- Aktive Begleitung der Mitarbeitenden bei der Anwendung der KI-Governance im Arbeitsalltag und Unterstützung bei der verantwortungsvollen und nutzenorientierten Nutzung von KI
- Zentrale Anlaufstelle für operative Fragen, inklusive der strukturierten Aufnahme, Klärung und Weiterleitung an die zuständigen Governance-Einheiten
- Aufbau und Pflege von Dokumentationen sowie kontinuierliche Erweiterung von Self-Service-Angeboten für die Organisation
- Kontinuierliche Verbesserung und – wo sinnvoll – Automatisierung der operativen Governance-Prozesse
- Übersetzung komplexer KI- und Governance Konzepte in verständliche, praxisnahe Leitlinien und Nutzungshilfen
- Konzeption, Erstellung und Durchführung zielgruppengrechter Präsentationen und Trainings zur Stärkung der KI-Kompetenz auf unterschiedlichen Ebenen der Organisation
- Entwicklung verständlicher Lernmaterialien zur praktischen Anwendung der KI-Governance in verschiedenen Fachbereichen
- Befähigung der Fachbereiche zur eigenständigen und regelkonformen Umsetzung von KI- und Agenten-Anwendungen
Bei uns arbeiten wir teamorientiert und fachlich übergreifend kannst du jeden Tag Veränderungen mitgestalten und einen signifikanten Beitrag zum Unternehmenserfolg leisten.
#VerändereDasJetzt
findest du moderne Räume und Flächen, die deine kreative Arbeit unterstützen
kannst du dich über unsere Weiterbildungsplattform zu zahlreichen Weiterbildungen anmelden und dich sowohl innerhalb als auch außerhalb des Bereichs weiterentwickeln
kannst du mit 30 Tagen Urlaub im Jahr in der Sonne liegen oder durch die Berge wandern
profitierst du von flexiblen Arbeitszeiten und kannst an mindestens 2 Tagen pro Woche Zuhause oder mobil arbeiten
profitierst du von Vergünstigungen für deine Versicherungsverträge und für Produkte unserer Finanztochterunternehmen
Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik, Betriebswirtschaftslehre oder eine vergleichbare Qualifikation bzw. Ausbildung im IT-Bereich
bringst fundierte Berufserfahrung im Bereich IT-Governance, Compliance oder in der Begleitung von operativen Prozessen mit
konntest bereits erste Berührungspunkte mit den Themen Künstliche Intelligenz, generative KI oder Agenten-Anwendungen sammeln
hast Erfahrung im Erstellen von Dokumentationen und im Aufbau von Self-Service-Angeboten
zeichnest dich durch eine strukturierte Arbeitsweise sowie die Fähigkeit aus, komplexe Anfragen zu erfassen und zu kanalisieren
besitzt eine ausgeprägte Kommunikationsstärke zur Vermittlung von Governance-Vorgaben an die Fachbereiche, sprichst fließend Deutsch und kannst dich auch auf Englisch in Wort und Schrift gut verständigen
trittst in der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Hierarchieebenen und Fachfunktionen sicher auf
hast Freude daran, neue Themen eigenständig voranzutreiben, kontinuierlich zu verbessern und effizienter zu gestalten.
Hinweis zur Bewerbung
Bitte lade deine vollständigen Bewerbungsunterlagen (inkl. Zeugnisse und Zertifikate) über den "Jetzt bewerben"-Button in unser Bewerbermanagementsystem hoch. Der gewöhnliche Einsatzort ist Hamburg oder Dortmund. Bitte gib deine Gehaltsvorstellung und deine Verfügbarkeit an.
Ansprechpartnerin: Lara Kubiak - lara.kubiak@signal-iduna.de (Bewerbungen per E-Mail können leider nicht berücksichtigt werden.)
AI Governance Adoption Spezialist (m/w/d) Arbeitgeber: HANSAINVEST
SIGNAL IDUNA bietet dir als IT Service Manager (m/w/d) die Möglichkeit, in einem dynamischen und modernen Arbeitsumfeld zu arbeiten, das Agilität und Nutzerzentrierung fördert. Du profitierst von flexiblen Arbeitszeiten, einem hybriden Arbeitsmodell sowie umfangreichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten durch interne und externe Schulungsangebote. Zudem erwarten dich attraktive Mitarbeitervorteile und eine ergonomische Arbeitsplatzausstattung, die deine Work-Life-Balance unterstützen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so AI Governance Adoption Spezialist (m/w/d) erhalten könntest
✨Netzwerk für Versicherungsprofis nutzen
Du solltest unbedingt Branchenevents und Messen besuchen, um Kontakte in der Versicherungsbranche zu knüpfen. Netzwerke wie die IHK oder lokale Versicherungsforen sind perfekt, um dein Wissen zu erweitern und vielleicht sogar hidden gems an Stellenanzeigen zu finden.
✨Direktbewerbungen bei Versicherungsunternehmen
Die großen Versicherungen haben oft eigene Karriereportale, auf denen du direkt nach offenen Vollzeitstellen suchen kannst. Schau dir die Karriereseiten von HANSAINVEST an und bewirb dich direkt online – das zeigt Initiative und Interesse!
✨Learning by Doing: Praktika im Versicherungsgeschäft
Auch wenn du nach einer Vollzeitstelle suchst, sind Praktika in der Versicherungsbranche ein guter Weg, um Fuß zu fassen. Viele Firmen bieten über Praktika die Möglichkeit, sich für Vollzeitpositionen zu empfehlen, also zögere nicht, auch solche Angebote in Betracht zu ziehen.
✨Sich in Fachforen engagieren
Aktiv in Fachforen oder Gruppen auf LinkedIn oder Facebook zu sein, kann dir helfen, sichtbar zu werden. Teile deine Gedanken zu aktuellen Versicherungsthemen und beteilige dich an Diskussionen – so baust du dir eine Reputation auf und kannst von möglichen Arbeitgebern wahrgenommen werden.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um AI Governance Adoption Spezialist (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Versichungskenntnisse:Stell sicher, dass du in deinem Lebenslauf alle relevanten Qualifikationen und Erfahrungen im Bereich Versicherung klar und deutlich aufführst. Besondere Kenntnisse in Risikoanalyse und Schadensmanagement sind hier extrem wertvoll. Vergiss nicht, auch eventuelle Zertifikate oder spezielle Schulungen zu erwähnen!
Betone deine Soft Skills:In der Versicherungsbranche sind kommunikationsstarke und lösungsorientierte Menschen gefragt. In deinem Bewerbungsschreiben solltest du konkrete Beispiele anführen, wo du deine Problemlösungsfähigkeit unter Beweis gestellt hast, oder wie du erfolgreich mit Kunden kommuniziert hast. Das zeigt, dass du in der Lage bist, den Bedürfnissen der Kunden gerecht zu werden.
Das passende Anschreiben - Warum gerade bei HANSAINVEST?:Nutze dein Anschreiben, um zu erklären, warum du genau bei HANSAINVEST arbeiten möchtest. Sprich darüber, was dich an deren Produkten oder der Unternehmenskultur besonders interessiert. Außerdem könntest du erwähnen, wie deine Werte und Ziele mit denen von HANSAINVEST übereinstimmen. Das gibt deinem Schreiben eine persönliche Note!
Präsentation deiner Erfolge:In der Versicherung zählt nicht nur, was du kannst, sondern auch, was du erreicht hast. Verwende konkrete Zahlen und Beispiele, um deine Erfolge zu untermauern. Zum Beispiel, wie viel du in der Vergangenheit zur Schadensreduzierung beitragen konntest oder wie du Kundenbeziehungen erfolgreich aufgebaut hast. Das hilft dir, im Gedächtnis zu bleiben!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei HANSAINVEST vorbereitet
✨Versicherungswissen beweisen
Mach dich bereit, dein Wissen über verschiedene Versicherungsarten und -produkte unter Beweis zu stellen. Oft kommen in Vorstellungsgesprächen bei HANSAINVEST spezifische Fragen zu Sachversicherungen oder Haftpflicht auf. Überlege dir auch, wie du Relevantes aus deinem Studium oder Praktika einbringen kannst!
✨Analytische Fähigkeiten im Fokus
Analytische Fähigkeiten sind in der Versicherungsbranche essenziell. Bereite dich auf Fragen vor, die deine Fähigkeiten im Umgang mit Daten oder Risikoanalysen testen. Vielleicht gibt es sogar Fallstudien bei HANSAINVEST, wo du deine Herangehensweise demonstrieren kannst!
✨Selbstbewusstsein zeigen
In einem Vollzeitjob wird oft auch erwartet, dass du proaktiv bist und Verantwortung übernimmst. Während des Interviews bei HANSAINVEST solltest du Lebensläufe und Erfahrungen betonen, die zeigen, dass du bereit bist, dich in dein neues Team einzubringen und selbstständig Lösungen zu finden.
✨Kennzeichen deiner Motivation
Schau dir die Unternehmenswerte von HANSAINVEST genau an und überlege, wie deine eigenen Werte damit in Einklang stehen. Erkläre im Interview, warum du dich für die Versicherungsbranche und insbesondere für dieses Unternehmen interessierst. Das zeigt, dass du bereit bist, dich langfristig zu engagieren.
