Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen - Kundendienstarbeiten im Rahmen der Gewährleistung: Sie führen Nachbesserungen bei unseren Kunden durch, um die hohe Qualität unserer Häuser auch nach der Übergabe zu gewährleisten
- Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Schreiner, Zimmerer, Maler, Maurer (m/w/d) oder in einem vergleichbaren Handwerksberuf
- Sie verfügen über Kenntnisse im Fenstereinbau
- Gutes handwerkliches Geschick zeichnet Sie aus
- Sie arbeiten eigenverantwortlich, sorgfältig und selbständig, sind aber auch teamfähig
- Im Umgang mit Kunden zeigen Sie Sicherheit und ein professionelles Auftreten
- Sie bringen Reisebereitschaft, Belastbarkeit und Flexibilität mit
- Ein Führerschein der Klasse B ist vorhanden, die Klasse BE wäre wünschenswert
- Attraktive Aufstiegs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Gründliche Einarbeitung
- Übertarifliche Bezahlung, Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld, vermögenswirksame Leistungen
- Sehr gutes Betriebsklima
- 30 Tage Urlaub
- Lebensarbeitszeitkonten
- Fahrradleasing
- Attraktive Mitarbeiterrabatte bei unseren Kooperationspartnern uvm.
Raum Augsburg
Kontaktperson:
Hanse Haus HR Team
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hanse Haus vorbereitest
✨Mach dich mit dem Unternehmen vertraut
Informiere dich über die Firma und ihre Projekte, insbesondere im Bereich Kundendienst. Zeige, dass du die Werte und die Qualität, die sie bieten, verstehst und schätzt.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine handwerklichen Fähigkeiten oder deine Teamarbeit unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Stelle zu verdeutlichen.
✨Kundenorientierung betonen
Da der Job viel Kundenkontakt beinhaltet, solltest du deine Erfahrungen im Umgang mit Kunden hervorheben. Erkläre, wie du in der Vergangenheit auf Kundenbedürfnisse eingegangen bist und welche Strategien du verwendet hast, um ihre Zufriedenheit sicherzustellen.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.