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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Eigenverantwortliche Durchführung der Entgeltabrechnung und Optimierung von Payroll-Prozessen.
- Arbeitgeber: Internationales Technologieunternehmen in Hamburg-Bergedorf mit familiärem Arbeitsumfeld.
- Mitarbeitervorteile: Faire Bezahlung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie HVV ProfiTicket.
- Andere Informationen: Mobiles Arbeiten nach Einarbeitung möglich, hohe Übernahmequote.
- Warum dieser Job: Gestalte die Gehaltsabrechnung und arbeite in einem dynamischen Team mit Entwicklungsmöglichkeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: Mehrjährige Erfahrung in der Entgeltabrechnung und sehr gute SAP-HCM-Kenntnisse erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.
Für unseren Kunden, ein international tätiges Technologieunternehmen in Hamburg-Bergedorf, suchen wir Sie im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung für die Entgeltabrechnung. Sie unterstützen das HR-Team bei der eigenverantwortlichen Gehaltsabrechnung und übernehmen anspruchsvolle Aufgaben rund um Payroll und HR-Systeme. Sie arbeiten in Vollzeit mit 40 Stunden pro Woche (optional 35 Stunden) und starten idealerweise kurzfristig. Nach einer strukturierten Einarbeitung vor Ort ist mobiles Arbeiten bis hin zu vollständig remote – je nach Erfahrung – möglich.
Ihre Aufgaben
- Eigenverantwortliche Durchführung der Entgeltabrechnung
- Abwicklung der Gehaltsabrechnung inkl. Zeitwirtschaft sowie Melde- und Bescheinigungswesen
- Eigenständige Abrechnung und Stammdatenpflege in SAP HCM
- Pflege und Weiterentwicklung der HR-Systeme (SAP HCM, SuccessFactors)
- Fristenkontrolle und Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorgaben
- Laufende Optimierung von Payroll-Prozessen nach definierten Standards
- Bearbeitung von Lohnsteueranmeldungen, E-AU-Abrufen und Pfändungen
Unsere Anforderungen
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation
- Sehr gute, praxiserprobte SAP-HCM-Kenntnisse zwingend vorausgesetzt
- Sicherer Umgang mit abrechnungsrelevanten gesetzlichen Bestimmungen
- Erfahrung im Umgang mit HR-Systemen, idealerweise SuccessFactors
- Keine Quereinsteiger oder Berufseinsteiger, fundierte Payroll-Expertise erforderlich
Wir bieten Ihnen
- Faire Bezahlung
- Hohe Übernahmequote
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- HVV ProfiTicket
- Familiäres Arbeitsumfeld
- Qualifizierte individuelle Beratung durch das kompetente HANSEATEN-Team
- Verbindliche Betreuung auf Augenhöhe
Habe ich Ihr Interesse geweckt? Dann freue ich mich auf Ihre Bewerbung (Lebenslauf, Arbeitszeugnisse) über unser Bewerbungsformular. Alternativ per E-Mail an bewerbung@hanseaten-zeitarbeit.de. Sie können mich gerne vorab telefonisch erreichen. Ich stehe Ihnen jederzeit bei Fragen zur Verfügung.
Payroll Specialist / Entgeltabrechner (m/w/d) befristet ca. 5 Monate Arbeitgeber: HANSEATEN Zeitarbeit Nord
Kontaktperson:
HANSEATEN Zeitarbeit Nord HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Payroll Specialist / Entgeltabrechner (m/w/d) befristet ca. 5 Monate
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn und andere Netzwerke, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine eigenen Fragen an das Unternehmen bereit hast. Zeige Interesse und Engagement!
✨Tipp Nummer 3
Nutze unser Bewerbungsformular auf der StudySmarter-Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei den richtigen Leuten landet.
✨Tipp Nummer 4
Bleib flexibel! Wenn dir die Möglichkeit gegeben wird, remote zu arbeiten, nutze das als Vorteil. Zeige, dass du anpassungsfähig bist und verschiedene Arbeitsumgebungen schätzt.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Payroll Specialist / Entgeltabrechner (m/w/d) befristet ca. 5 Monate
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deinen Lebenslauf einzigartig!: Dein Lebenslauf ist dein erster Eindruck – also lass ihn strahlen! Hebe deine relevanten Erfahrungen in der Entgeltabrechnung hervor und zeige, was dich von anderen Bewerbern abhebt. Wir wollen sehen, dass du die richtige Expertise mitbringst!
Anschreiben nicht vergessen!: Ein gutes Anschreiben kann den Unterschied machen! Erkläre uns, warum du genau die richtige Person für diese Position bist und wie deine SAP HCM-Kenntnisse dir helfen werden, im Team erfolgreich zu sein. Sei persönlich und authentisch!
Belege deine Erfahrungen!: Wenn du schon mehrere Jahre in der Entgeltabrechnung gearbeitet hast, dann zeig uns das! Füge relevante Arbeitszeugnisse oder Nachweise bei, die deine Fähigkeiten untermauern. Das gibt uns Vertrauen in deine Qualifikationen.
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, dich direkt über unser Bewerbungsformular auf der Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei HANSEATEN Zeitarbeit Nord vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dir ein genaues Bild von den Aufgaben, die du als Entgeltabrechner übernehmen wirst. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine bisherigen Erfahrungen und Kenntnisse in SAP HCM und HR-Systemen dazu passen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du erfolgreich Payroll-Prozesse optimiert oder gesetzliche Vorgaben eingehalten hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Expertise zu untermauern und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem HR-Team stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an dich zu erfahren. Fragen zu den verwendeten HR-Systemen oder zur Einarbeitung sind immer gut!
✨Sei du selbst
Versuche, während des Interviews authentisch zu bleiben. Zeige deine Leidenschaft für die Entgeltabrechnung und bringe deine Persönlichkeit ein. Ein gutes Gespräch ist oft der Schlüssel zu einem erfolgreichen Interview!