Pädagogische Koordinationskraft für Schulbegleitung (m/w/d)

Pädagogische Koordinationskraft für Schulbegleitung (m/w/d)

Flensburg Vollzeit 3800 - 4200 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Sei die erste Ansprechperson für Schulbegleitung und unterstütze unser Team aktiv.
  • Unternehmen: Junger Schulbegleitungsträger mit innovativer Philosophie und familiärem Teamgeist.
  • Vorteile: Unbefristete Anstellung, 30 Tage Urlaub, unbegrenztes Fortbildungsbudget und Firmenfitness.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten und tollen Team-Events.
  • Warum dieser Job: Gestalte aktiv die pädagogische Ausrichtung und bringe deine Ideen ein.
  • Qualifikationen: Staatlich anerkannte/r Sozialpädagoge/in oder ähnliche Qualifikation erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3800 - 4200 € pro Monat.

Pädagogische Koordinationskraft für Schulbegleitung (m/w/d) Permanent employee, Full or part-time· Flensburg 3,800 - 4,200 € per month

Deine Aufgaben:

  • Erste Ansprechperson für Behörden, Eltern und Bewerber:innen zum Thema Schulbegleitung
  • Teilnahme an Start- und Bilanzierungsgesprächen (Hilfeplangesprächen)
  • Hospitationen bei Mitarbeiter:innen in der Schule
  • ggf. Leitung von Teamgesprächen
  • Fachliche und pädagogisch beratende Begleitung unserer Mitarbeiter:innen
  • Netzwerkarbeit und Kontaktpflege mit Kostenträgern, Einrichtungen, Beratungsstellen, Krankenkassen u.a.
  • Experte und Ansprechperson für das Team
  • Erstellung und Optimierung von Konzepten der Aus- und Weiterbildung
  • Fachliche Weiterentwicklung des sozialpädagogischen Bereichs mit Blick auf die aktuellen Herausforderungen
  • Proaktive Begleitung von Veränderungsprozessen

Das wünschen wir uns von dir:

  • Staatlich anerkannte/r Sozialpädagoge/in oder ähnliche Qualifikation (B.A. Minimum)
  • Offenheit gegenüber neuen Herausforderungen sowie ausgeprägte Sozial-, Kommunikations- und Teamkompetenz
  • Interesse am strukturellen Aufbau und organisatorischer Gestaltung von Arbeitsprozessen
  • Lust auf digitale Strukturen und frische, neu gedachte Arbeitsabläufe
  • Sehr sichere Kenntnisse in Microsoft-Office
  • Organisationstalent

Wir bieten dir:

  • Eine unbefristete Tätigkeit in Vollzeit (39 Stunden), ggf. auch Teilzeit ab 30 Stunden möglich
  • Jahressonderzahlungen
  • Eine intensive Einarbeitung in Zusammenarbeit mit dem Koordinationsteam und der Geschäftsführung
  • Eine innovative Führungs- und Unternehmensphilosophie, fernab von verstaubten Ansichten und eingefahrenen Verwaltungsabläufen - wir wünschen uns deine aktive Mitarbeit an der Gestaltung unserer Prozesse
  • Unbegrenztes Fortbildungsbudget
  • 30 Tage Urlaub
  • 50€ Sachbezug, Firmenfitness oder Deutschlandticket-Zuschuss, Jobbike
  • Die Möglichkeit, deine Ideen zur Gestaltung der pädagogischen Ausrichtung unseres Trägers maßgeblich mit einzubringen und einen Standort weiter aufzubauen
  • Eine vielseitige, interdisziplinäre und selbstständige Tätigkeit
  • Ein abwechslungsreiches Arbeitsfeld in einem engagierten, familiären, positiv ausgerichteten Team und ein wertschätzendes Miteinander
  • Diverse Rabatte über Corporate Benefits
  • Leckere Teamfrühstücke auf Firmenkosten und eine kostenlose "Müslibar" für das tägliche Frühstück

Art der Anstellung: Wie geht's weiter?

Wir lernen uns bei einem ersten lockeren Plausch in unserem Büro in Hamburg kennen. Gefällt dir, was du mitbekommen hast, kannst du bei einem Probetag in unserem Flensburger Büro das vorhandene Team "beschnuppern" und dir einen typischen Tagesablauf anschauen.

Über uns:

Wir sind ein junger Schulbegleitungsträger mit vier Standorten (Hamburg Nord/Mitte, Flensburg, Kiel) und haben uns auf Kinder mit Autismus-Spektrums-Störungen spezialisiert. Aber auch viele weitere Förderbedarfe (ADHS, Traumata, Trisomie 21 uvm.) werden von unseren knapp 700 Mitarbeiter:innen betreut. Wir suchen einen Menschen, die/der unsere Motivation und Leidenschaft für ein positives, wertschätzendes Arbeitsumfeld teilt.

Pädagogische Koordinationskraft für Schulbegleitung (m/w/d) Arbeitgeber: Hanseatic Kids

Als Arbeitgeber in Flensburg bieten wir eine unbefristete Anstellung mit einem innovativen und wertschätzenden Arbeitsumfeld, das Raum für persönliche und fachliche Weiterentwicklung lässt. Unsere offene Unternehmenskultur fördert die aktive Mitgestaltung von Prozessen und Ideen, während ein umfangreiches Fortbildungsbudget und zahlreiche Benefits wie Firmenfitness und Teamfrühstücke das Wohlbefinden unserer Mitarbeiter:innen unterstützen. Bei uns erwartet dich ein engagiertes, familiäres Team, das sich leidenschaftlich für die Förderung von Kindern mit besonderen Bedürfnissen einsetzt.

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Kontaktdaten:

Hanseatic Kids Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Pädagogische Koordinationskraft für Schulbegleitung (m/w/d) erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Pädagogische Koordinationskraft interessierst, zögere nicht, direkt Kontakt mit uns aufzunehmen. Frag nach einem ersten Gespräch oder einem Probetag – so zeigst du dein Interesse und Engagement!

Tipp Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten oder bereits bei uns sind. Empfehlungen können dir helfen, einen Fuß in die Tür zu bekommen und mehr über die Unternehmenskultur zu erfahren.

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf das Kennenlerngespräch vor! Informiere dich über unsere Werte und die Herausforderungen, die wir im Bereich Schulbegleitung angehen. Zeige, dass du bereit bist, aktiv an der Gestaltung unserer Prozesse mitzuwirken.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Und vergiss nicht, deine Ideen zur pädagogischen Ausrichtung einzubringen – wir freuen uns auf frische Impulse!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pädagogische Koordinationskraft für Schulbegleitung (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Sozialpädagogische Qualifikation
Kommunikationskompetenz
Teamkompetenz
Organisationsgeschick
Interesse an digitalen Strukturen
Kenntnisse in Microsoft Office
Fachliche Beratungskompetenz

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du für die Stelle brennst.

Mach es konkret!:Verwende konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Werdegang, um deine Fähigkeiten und Erfahrungen zu untermauern. Das hilft uns, ein besseres Bild von dir zu bekommen und zu sehen, wie du ins Team passt.

Achte auf die Details!:Stell sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist und alle geforderten Unterlagen enthält. Ein gut strukturiertes Dokument zeigt uns, dass du organisiert bist und Wert auf Qualität legst.

Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So kannst du sicherstellen, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hanseatic Kids vorbereitet

Informiere dich über die Organisation

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Werte und die Philosophie des Unternehmens verschaffen. Schau dir an, wie sie mit Schulbegleitung umgehen und welche speziellen Herausforderungen sie angehen. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.

Bereite Beispiele vor

Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine sozialen und kommunikativen Fähigkeiten unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um zu zeigen, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Teamdynamik, zu den aktuellen Projekten oder zur Unternehmenskultur sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und dir Gedanken über deine zukünftige Rolle machst.

Sei du selbst

Versuche, authentisch zu bleiben und deine Persönlichkeit zu zeigen. Die Organisation sucht jemanden, der gut ins Team passt und ihre Werte teilt. Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und deine Bereitschaft, neue Herausforderungen anzunehmen.