Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Plane und installiere Sicherheitssysteme, behebe Störungen und dokumentiere deine Arbeit.
- Arbeitgeber: Werde Teil eines führenden Unternehmens in der technischen Gebäudeausrüstung mit 500 Mitarbeitern.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Dienstwagen, Firmenhandy und 30 Tage Urlaub.
- Warum dieser Job: Gestalte deine Karriere in einem spannenden technischen Umfeld mit viel Gestaltungsspielraum und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: Technikerabschluss in Elektrotechnik und erste Erfahrung im Bereich Sicherheitstechnik erforderlich.
- Andere Informationen: Flache Hierarchien und ein ehrlicher Umgang erwarten dich in einem dynamischen Team.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
HAPEKO vertritt als Deutschlands führende Personalberatung für Fach- und Führungskräfte folgendes Mandat: Unser Mandant ist ein Unternehmen im Bereich der technischen Gebäudeausrüstung (Installation, Wartung und Instandhaltung) mit Schwerpunkten auf Brandmelde- und Sicherheitstechnik sowie IT- und Nachrichtentechnik. Mit ca. 500 Mitarbeitern in 16 Niederlassungen deutschlandweit zählt das Unternehmen zu den führenden Spezialisten in diesem Bereich und betreut hauptsächlich Auftraggeber aus der Industrie, dem Bau und anderen B2B-Kunden.
Von der Brandmeldeanlage über Kommunikationssysteme bis hin zur Sicherheitstechnik, suchen wir Elektriker / Elektroniker (m / w / d) zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die Regionen Rheinland und das Ruhrgebiet. Du hast Freude an Herausforderungen im technischen Umfeld und erste Projekte im Bereich der Sicherheitstechnik oder verschiedenen Gefahrenmeldesysteme betreut? Du schätzt einen ausgeprägten Gestaltungsspielraum oder möchtest dich weiter in deinem Fachbereich spezialisieren? Dann freue ich mich auf den Austausch mit dir!
Aufgaben:
- Planung, Montage und Installation von Sicherheitssystemen (Einbruchmeldeanlagen, Videotechnik, Brandmeldeanlagen und Zutrittskontrollanlagen)
- Störungsbeseitigung an Bestandsanlagen
- Installation und Inbetriebnahme von IP-Videoüberwachungsanlagen
- Erstellen von Aufmaßen und Führen von Dokumentationen
Qualifikationen:
- Technikerabschluss im Bereich der Elektrotechnik und erste Berufserfahrung
- Du hast erste Berufserfahrung und kennst dich idealerweise bereits mit Gebäudesicherheitsanlagen aus
- Du arbeitest zuverlässig und kundenorientiert
- Du hast Interesse an einer selbstständigen und eigenverantwortlichen Tätigkeit
Vorteile:
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Dienstwagen mit privater Nutzung + Firmenhandy
- ehrlicher Umgang bei flachen Hierarchien
- regelmäßige Weiterbildungen und Zusatzqualifikationen
- vermögenswirksame Leistungen
- 30 Tage Urlaub
Elektriker als Servicetechniker (m / w / d) Sicherheitstechnik oder Gefahrenmeldesysteme Arbeitgeber: Hanseatische Personalkontor
Kontaktperson:
Hanseatische Personalkontor HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Elektriker als Servicetechniker (m / w / d) Sicherheitstechnik oder Gefahrenmeldesysteme
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn oder XING, um dich mit Fachleuten aus der Sicherheits- und Elektrotechnik zu vernetzen. So kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und möglicherweise Insider-Informationen über offene Stellen erhalten.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends in der Sicherheitstechnik. Zeige in Gesprächen, dass du über neue Technologien und Entwicklungen Bescheid weißt. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben und dein Interesse an der Branche zu demonstrieren.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Fragen vor, die während des Vorstellungsgesprächs gestellt werden könnten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Installation und Wartung von Sicherheitssystemen verdeutlichen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Motivation für die Stelle! Bereite eine kurze Erklärung vor, warum du gerade bei diesem Unternehmen arbeiten möchtest und was dich an der Position als Servicetechniker reizt. Ein persönlicher Bezug kann einen positiven Eindruck hinterlassen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Elektriker als Servicetechniker (m / w / d) Sicherheitstechnik oder Gefahrenmeldesysteme
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Schau dir deren Webseite an, um mehr über ihre Dienstleistungen im Bereich der Sicherheitstechnik und die Unternehmenskultur zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Passe deinen Lebenslauf an die spezifischen Anforderungen der Stelle an. Betone relevante Erfahrungen in der Sicherheitstechnik und deine technischen Fähigkeiten, die für die Position als Elektriker oder Servicetechniker wichtig sind.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Begeisterung für die Sicherheitstechnik und deine bisherigen Erfahrungen darlegst. Erkläre, warum du gut zu dem Unternehmen passt und was du zur Weiterentwicklung beitragen kannst.
Dokumente überprüfen: Stelle sicher, dass alle erforderlichen Dokumente vollständig und korrekt sind. Dazu gehören dein Lebenslauf, das Motivationsschreiben und eventuell weitere Nachweise wie Zertifikate oder Referenzen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hanseatische Personalkontor vorbereitest
✨Technisches Wissen auffrischen
Stelle sicher, dass du dein technisches Wissen über Sicherheitstechnik und Gefahrenmeldesysteme vor dem Interview auffrischst. Sei bereit, spezifische Fragen zu den Systemen zu beantworten, die du in der Vergangenheit installiert oder gewartet hast.
✨Praktische Beispiele vorbereiten
Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeiten in der Planung, Montage und Installation von Sicherheitssystemen demonstrieren. Dies zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch praktische Erfahrung.
✨Kundenorientierung betonen
Da das Unternehmen Wert auf kundenorientiertes Arbeiten legt, solltest du während des Interviews betonen, wie du in der Vergangenheit mit Kunden kommuniziert und ihre Bedürfnisse erfüllt hast. Zeige, dass du in der Lage bist, Lösungen anzubieten, die auf die spezifischen Anforderungen der Kunden zugeschnitten sind.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur, indem du Fragen stellst, die sich auf flache Hierarchien und Weiterbildungsmöglichkeiten beziehen. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch an der langfristigen Entwicklung innerhalb des Unternehmens.
