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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Werde die zentrale Schnittstelle zwischen Finanzbuchhaltung und IT mit Fokus auf SAP S/4 HANA.
- Arbeitgeber: Ein innovatives Unternehmen in Stuttgart mit offener Unternehmenskultur und flachen Hierarchien.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und spannende Team-Events warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte internationale Projekte und entwickle deine Fähigkeiten in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium mit praktischer Erfahrung im Rechnungswesen, idealerweise mit SAP-Kenntnissen.
- Andere Informationen: Du wirst eng mit externen Beratern zusammenarbeiten und hast die Möglichkeit, Prozesse aktiv zu verbessern.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Aufgaben
- Zentrale Schnittstelle zwischen Finanzbuchhaltung und IT mit Fokus auf SAP S/4 HANA
- Optimierung und Weiterentwicklung des SAP FI-Moduls sowie angrenzender Subsysteme
- Konzeption, Umsetzung und Betreuung von Customizing- und Entwicklungsaufgaben
- Enge Zusammenarbeit mit externen Beratern zur Anforderungsformulierung und Prozessverbesserung
- Pflege und Weiterentwicklung des Stammdatenmanagements sowie Schulung und Support für Key User
Qualifikationen
- Abgeschlossene Ausbildung mit idealerweise Weiterbildung (Bilanzbuchhalter, technischer Fach- oder Betriebswirt oder Ähnliches) oder Studium mit praktischer buchhalterischer Erfahrung
- Mehrjährige Berufserfahrung im Rechnungswesen oder der Buchhaltung mit Fokus auf SAP (bspw. vorherige Key-Userschaft)
- Fundierte Kenntnisse der handelsrechtlichen Rechnungslegung und Finanzprozesse
- Erfahrung in der Implementierung und Optimierung von ERP-Systemen, idealerweise SAP S/4 HANA
- Kommunikationsstärke, analytisches Denkvermögen und eine lösungsorientierte Hands-on-Mentalität
Vorteile
- Attraktive Vergütung mit variablen Gehaltsanteilen
- Eine offene, kooperative Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien
- Vielfältige, verantwortungsvolle Aufgaben und internationale Projekte
- Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten für Ihre persönliche Entwicklung
- Corporate Benefits, Team-Events und eine vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre
Kontaktperson:
Hanseatische Personalkontor HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Finanz- oder Bilanzbuchhalter (m/w/d) als SAP Inhouse Consultant
✨Netzwerk aufbauen
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Finanz- und IT-Branche zu knüpfen. Vernetze dich mit Fachleuten, die bereits im SAP-Bereich arbeiten, um wertvolle Einblicke und Tipps zu erhalten.
✨SAP-Kenntnisse vertiefen
Falls du noch nicht mit SAP S/4 HANA gearbeitet hast, investiere Zeit in Online-Kurse oder Webinare, um deine Kenntnisse zu erweitern. Dies zeigt dein Engagement und deine Bereitschaft zur Weiterbildung.
✨Praktische Erfahrungen sammeln
Suche nach Möglichkeiten, praktische Erfahrungen im Umgang mit SAP FI zu sammeln, sei es durch Praktika oder Projekte. Diese Erfahrungen sind entscheidend, um dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Vorbereitung auf Interviews
Bereite dich auf typische Interviewfragen vor, die sich auf deine Erfahrungen mit SAP und deine Fähigkeiten in der Finanzbuchhaltung beziehen. Übe, deine Antworten klar und strukturiert zu präsentieren, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Finanz- oder Bilanzbuchhalter (m/w/d) als SAP Inhouse Consultant
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Qualifikationen heraus: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine Ausbildung und Berufserfahrung im Rechnungswesen, insbesondere deine Kenntnisse in SAP S/4 HANA. Zeige auf, wie du diese Fähigkeiten in der Vergangenheit erfolgreich eingesetzt hast.
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf spezifische Anforderungen wie Customizing- und Entwicklungsaufgaben. Stelle sicher, dass du in deinem Anschreiben darauf eingehst, wie du diese Anforderungen erfüllst.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Position als SAP Inhouse Consultant interessierst und wie du zur Optimierung des SAP FI-Moduls beitragen kannst.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und keine Rechtschreibfehler enthält.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hanseatische Personalkontor vorbereitest
✨Verstehe die SAP S/4 HANA Grundlagen
Da die Position einen starken Fokus auf SAP S/4 HANA hat, solltest du dir grundlegende Kenntnisse über das System aneignen. Informiere dich über die wichtigsten Funktionen und wie sie in der Finanzbuchhaltung angewendet werden.
✨Bereite Beispiele aus deiner Berufserfahrung vor
Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu teilen, insbesondere solche, die deine Fähigkeiten in der Buchhaltung und im Umgang mit SAP zeigen. Dies hilft, deine Eignung für die Rolle zu unterstreichen.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
In dieser Rolle ist enge Zusammenarbeit mit externen Beratern und Key Usern erforderlich. Bereite dich darauf vor, deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren, indem du klar und präzise über deine Erfahrungen sprichst.
✨Frage nach den Herausforderungen im Unternehmen
Zeige dein Interesse an der Position, indem du Fragen zu den aktuellen Herausforderungen im Unternehmen stellst. Dies zeigt, dass du proaktiv denkst und bereit bist, Lösungen zu finden.
