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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die kaufmännische Steuerung und führe ein kleines Team.
- Arbeitgeber: Werde Teil eines wachsenden Mittelstandsunternehmens in Nürtingen.
- Mitarbeitervorteile: Genieße mobiles Arbeiten, flexible Zeiten und ein attraktives Vergütungspaket.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv Prozesse und entwickle deine Führungskompetenzen in einer Schlüsselrolle.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Finanzwesen, erste Führungserfahrung und Kenntnisse in HGB sind erforderlich.
- Andere Informationen: Langfristige Perspektive zur Übernahme der kaufmännischen Geschäftsführung möglich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Kaufmännischer Leiter (m/w/d) – Finanzen & Einkauf in wachsendem Mittelstand, Nürtingen
Hanseatische Personalkontor
Erfahrung, Qualifikation und Soft Skills, haben Sie alles, was Sie brauchen, um bei dieser Gelegenheit erfolgreich zu sein? Finden Sie es unten heraus.
Nürtingen, Germany
Das UnternehmenAufgaben
- Aufbau & Weiterentwicklung der kaufmännischen Steuerung für zwei GmbHs
- Fachliche & disziplinarische Führung von vier Mitarbeitenden (Buchhaltung & Einkauf)
- Ganzheitliche Verantwortung für die Finanzbuchhaltung inkl. Debitoren, Kreditoren, Anlagenbuchhaltung und Zahlungsverkehr
- Finanzplanung, Cashflow-Überwachung & Management-Reporting
- Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen nach HGB
- Steuerliche Abwicklung & Zusammenarbeit mit Steuerberatern & Wirtschaftsprüfern
- Sicherstellung von Liquidität, Zahlungsverkehr & Management-Reporting
- Optimierung der Einkaufsprozesse & Unterstützung bei Vertragsverhandlungen
- Sparringspartner der Geschäftsführung bei betriebswirtschaftlichen Fragestellungen
- Fundierte Berufserfahrung im Finanz- und Rechnungswesen sowie im Einkauf
- Erste Führungserfahrung oder klare Bereitschaft zur Übernahme von Verantwortung
- Kenntnisse in HGB, Steuerrecht & idealerweise DATEV
- Ausgeprägtes unternehmerisches Denken & strukturierte Arbeitsweise
- Kommunikationsstärke, Teamorientierung & Hands-on-Mentalität
Vorteile
- Neu geschaffene Schlüsselrolle mit direktem Gestaltungsspielraum
- Unbefristete Festanstellung mit langfristiger Perspektive
- Führung eines kleinen Teams & Verantwortung für zwei operative Gesellschaften
- Attraktives Vergütungspaket inkl. variabler Vergütung, betrieblicher Altersvorsorge und PKW (Benefits gem. Erfahrungslevel verhandelbar)
- Mobiles Arbeiten & flexible Arbeitszeiten
- Kollegiales Umfeld & kurze Entscheidungswege
- Strukturierte Einarbeitung durch die Geschäftsleitung
- Perspektivisches ist die Übernahme der kaufmännischen Geschäftsführung möglich
#J-18808-Ljbffr
Kaufmännischer Leiter (m/w/d) - Finanzen & Einkauf in wachsendem Mittelstand Arbeitgeber: Hanseatische Personalkontor
Kontaktperson:
Hanseatische Personalkontor HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Kaufmännischer Leiter (m/w/d) - Finanzen & Einkauf in wachsendem Mittelstand
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kontakten aus der Branche, um Informationen über das Unternehmen und die spezifischen Anforderungen für die Position des Kaufmännischen Leiters zu erhalten. Oft können persönliche Empfehlungen den Unterschied machen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf mögliche Fragen vor, die während des Vorstellungsgesprächs gestellt werden könnten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Führungskompetenzen und dein Fachwissen im Finanz- und Rechnungswesen unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 3
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Bereich Finanzen und Einkauf. Zeige im Gespräch, dass du nicht nur die Grundlagen beherrschst, sondern auch ein tiefes Verständnis für die Branche und deren Entwicklungen hast.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, deine Vision für die Weiterentwicklung der kaufmännischen Steuerung darzulegen. Überlege dir konkrete Ideen, wie du die Prozesse optimieren und das Team unterstützen kannst, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Kaufmännischer Leiter (m/w/d) - Finanzen & Einkauf in wachsendem Mittelstand
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Verstehe die Unternehmensstruktur, die Werte und die spezifischen Anforderungen der Position als Kaufmännischer Leiter.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen im Finanz- und Rechnungswesen sowie im Einkauf hervorhebt. Betone deine Führungserfahrung und deine Kenntnisse in HGB und Steuerrecht.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du darlegst, warum du die ideale Besetzung für die Position bist. Gehe auf deine unternehmerische Denkweise und deine Hands-on-Mentalität ein.
Prüfung der Unterlagen: Überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit, bevor du sie einreichst. Achte darauf, dass dein Bewerbungsschreiben und Lebenslauf fehlerfrei sind und professionell wirken.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hanseatische Personalkontor vorbereitest
✨Bereite dich auf Fachfragen vor
Da die Position des Kaufmännischen Leiters umfangreiche Kenntnisse im Finanz- und Rechnungswesen erfordert, solltest du dich auf spezifische Fragen zu HGB, Steuerrecht und Finanzplanung vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Expertise in diesen Bereichen unter Beweis stellen.
✨Führungskompetenzen betonen
Die Rolle beinhaltet die fachliche und disziplinarische Führung eines kleinen Teams. Sei bereit, über deine bisherigen Erfahrungen in der Mitarbeiterführung zu sprechen und wie du ein Team motivierst und entwickelst. Zeige, dass du Verantwortung übernehmen kannst und bereit bist, Entscheidungen zu treffen.
✨Unternehmerisches Denken demonstrieren
Das Unternehmen sucht jemanden mit ausgeprägtem unternehmerischen Denken. Bereite dich darauf vor, Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit Prozesse optimiert oder zur Effizienzsteigerung beigetragen hast. Dies zeigt, dass du nicht nur die Zahlen im Blick hast, sondern auch das große Ganze verstehst.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur, indem du Fragen stellst, die auf die Werte und die Arbeitsweise des Unternehmens abzielen. Dies kann dir helfen, herauszufinden, ob du gut ins Team passt und zeigt gleichzeitig, dass du an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert bist.
