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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Qualitätsmanagement und optimiere Prüfprozesse mit innovativen Technologien.
- Arbeitgeber: Familienunternehmen mit flachen Hierarchien und direkter Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Gesundheitsmanagement und spannende Events.
- Warum dieser Job: Gestalte die strategische Weiterentwicklung des Unternehmens aktiv mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Technisches Studium und Erfahrung im Qualitätsmanagement erforderlich.
- Andere Informationen: Wachstumsorientiertes Umfeld mit internationalen Projekten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Das Unternehmen
Aufgaben
- Leitung und Steuerung des Qualitätsmanagements und der Qualitätssicherung mit 6 Mitarbeitenden
- Verantwortung für die Optimierung und Weiterentwicklung von Prüfprozessen unter Berücksichtigung innovativer Technologien und der kontinuierlichen Verbesserung der Qualitätsstandards
- Führung, Motivation und Entwicklung des Teams, um eine hohe Mitarbeitermotivation und Fachkompetenz zu sichern
- Enge Zusammenarbeit mit allen Schnittstellen, insbesondere der Fertigung, der Entwicklung, dem Einkauf und dem Vertrieb
- Planung und Begleitung von Kunden- und Lieferantenaudits
Profil
- Abgeschlossenes technisches Studium sowie optional Weiterbildungen im Bereich QM / QS
- Mehrjährige Erfahrung in einer Führungsposition im Bereich Qualitätsmanagement und -sicherung
- Erfahrung im Umgang mit gängigen QM-Methoden und im Prüflabor
- Ausgeprägtes technisches Verständnis, Kommunikationsstärke und diplomatisches Geschick, gepaart mit einem hohen Maß an Durchsetzungsvermögen
- Gute SAP-Kenntnisse runden Ihr Profil ab
Vorteile
- Großer Gestaltungsspielraum und die Möglichkeit, einen wesentlichen Beitrag zur strategischen Weiterentwicklung des Unternehmens zu leisten
- Modernes Arbeitsumfeld, flexible Arbeitszeiten und eine wöchentliche Arbeitszeit von 38,5 Stunden
- Vielfältige Benefits u.a. betriebliches Gesundheitsmanagement, regelmäßige Events, Corporate Benefits und vermögenswirksame Leistungen
- Flache Hierarchien und direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung
- Ein innovatives und wachstumsorientiertes Unternehmensumfeld, das durch seine nachhaltigen Produkte und Technologien besticht
- Spannende Projekte mit internationalen und langfristigen Perspektiven
Leiter Qualitätsmanagement (m / w / d) für mittelständisches Familienunternehmen Arbeitgeber: Hanseatische Personalkontor
Kontaktperson:
Hanseatische Personalkontor HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Leiter Qualitätsmanagement (m / w / d) für mittelständisches Familienunternehmen
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Informationen über das Unternehmen und zeig dein Interesse an der Position.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du die häufigsten Fragen im Qualitätsmanagement durchgehst. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner Erfahrung, die deine Fähigkeiten und Erfolge zeigen.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für Qualität! Sprich darüber, wie du innovative Technologien in deinen bisherigen Positionen eingesetzt hast, um Prozesse zu optimieren und Standards zu verbessern.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtige Anlaufstelle erreicht und du die besten Chancen hast, gesehen zu werden.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leiter Qualitätsmanagement (m / w / d) für mittelständisches Familienunternehmen
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die zu unserem Team passen und mit Leidenschaft bei der Sache sind.
Mach es konkret!: Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, sei spezifisch. Nenne Beispiele für Projekte oder Herausforderungen, die du gemeistert hast. Das gibt uns einen besseren Einblick in deine Fähigkeiten und wie du unser Qualitätsmanagement voranbringen kannst.
Achte auf die Details!: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind ein Muss. Eine gut strukturierte Bewerbung zeigt, dass du sorgfältig arbeitest und Wert auf Qualität legst – genau das, was wir im Qualitätsmanagement suchen!
Bewirb dich direkt bei uns!: Wir freuen uns, wenn du dich über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei den richtigen Leuten landet. Und vergiss nicht, dein Anschreiben individuell auf die Stelle zuzuschneiden!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hanseatische Personalkontor vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Kultur des Unternehmens. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner bisherigen Karriere umgesetzt hast.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du deine Führungsqualitäten und dein technisches Verständnis unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Erfahrungen greifbar zu machen.
✨Stelle kluge Fragen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die sich auf die Herausforderungen im Qualitätsmanagement beziehen. Das zeigt dein Interesse und deine Bereitschaft, aktiv zur Lösung beizutragen.
✨Präsentiere deine Teamführungskompetenzen
Betone deine Erfahrungen in der Führung und Motivation von Teams. Erkläre, wie du die Mitarbeitermotivation steigern und Fachkompetenz fördern kannst, um die Qualität im Unternehmen zu sichern.
