Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das externe Rechnungswesen und entwickle unsere Accounting-Standards weiter.
- Unternehmen: Hansefit, Teil der Epassi Group, Pionier in Firmenfitness und digitaler Gesundheitsförderung.
- Vorteile: 30 Urlaubstage, flexible Arbeitszeiten, kostenlose Hansefit-App und JobRad-Leasing.
- Weitere Informationen: Tolle Entwicklungsmöglichkeiten und Zugang zu Coaching für mentale Gesundheit.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Wellbeing in einem dynamischen, internationalen Umfeld.
- Qualifikationen: Betriebswirtschaftliches Studium, Erfahrung im externen Rechnungswesen und Führungskompetenz.
Schon einmal etwas von Firmenfitness gehört? Hansefit ist Teil der Epassi Group und Pionier in den Bereichen Firmenfitness sowie für digitale Prävention zur Gesundheitsförderung für Unternehmen. Wir bieten unseren Kunden zusammen mit unserer digitalen Marke fitbase ganzheitliche BGM-Lösungen für die Herausforderungen dieser Zeit - denn wir sind davon überzeugt: Moderne Unternehmen brauchen gesunde und motivierte Teams.
Deine Mission bei uns: Als Team Lead Accounting übernimmst du die Gesamtverantwortung für das externe Rechnungswesen von Epassi Germany (Hansefit). Du stellst ein fristgerechtes, qualitativ hochwertiges Reporting nach HGB und IFRS sicher, entwickelst unsere Accounting-Standards weiter und stärkst mit deinem Team die finanzielle Stabilität unseres Unternehmens.
Diesen Bereich verantwortest du:
- Externes Reporting für Epassi Germany inkl. Monats- und Jahresabschlüssen nach HGB & IFRS
- Weiterentwicklung gruppenweiter Accounting-Standards und des internen Kontrollsystems (IKS)
- Sicherstellung und Optimierung wirksamer Kontrollen innerhalb der Buchhaltungsprozesse
- Fachliche und disziplinarische Führung des Accounting-Teams
- Steuerung von Forderungsmanagement, Cashflow und Schnittstellen zu Controlling/Finance
Was du täglich tun wirst:
- Operative Erstellung und fristgerechte Abschlussarbeit der Monats- und Jahresabschlüsse
- Ansprechpartner/in für Wirtschaftsprüfer, Steuerberater und Behörden; Begleitung externer Prüfungen
- Identifikation, Umsetzung und Begleitung von Prozess- und Digitalisierungsmaßnahmen im Finance-Bereich
- Enge Abstimmung mit Controlling, Abrechnung und der Epassi-Zentrale
- Führung, Coaching und Kapazitätsplanung deines Teams
Wir haben tolle Benefits:
- Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten
- Kostenlose Nutzung der Hansefit-App
- 30 Urlaubstage pro Jahr bei einer 5-Tage-Woche
- Flexible Arbeitszeiten & flexibler Arbeitsort
- Nutzung der Babbel-App
- JobRad-Leasing
- Regelmäßige Teamevents
Was du mitbringen solltest, um bei uns erfolgreich zu sein:
- Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder kaufmännische Ausbildung + Weiterbildung zum/ zur Bilanzbuchhalter/in
- Mehrjährige, fundierte Erfahrung im externen Rechnungswesen; sichere Kenntnisse in HGB & IFRS
- Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Wirtschaftsprüfern und Steuerberatern und als Sparringspartner für die Unternehmensleitung
- Praxis in Prozessoptimierung und IKS-Themen; erste Führungserfahrung wünschenswert
Dein Track Record:
- Nachweisliche Verantwortung für externe Monats- und Jahresabschlüsse
- Leitung eines Buchhaltungs-/Accounting-Teams oder vergleichbare Führungserfahrung
- Erfolgreiche Einführung oder Optimierung von Accounting-Prozessen und Kontrollen
- Erfahrung mit Konzernrechnungslegung und (idealerweise) Bankenreporting
Dein Sprachprofil:
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Gute Englischkenntnisse
Dein Kompetenzprofil:
- Analytische Denkweise und ausgeprägte Problemlösungskompetenz
- Strukturierte, detailorientierte und qualitätsbewusste Arbeitsweise
- Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und Freude an Führung/Weiterentwicklung von Mitarbeitenden
- Souveränität und Ruhe in einem schnell wachsenden, dynamischen Umfeld
- Hohe Eigeninitiative und Hands-on-Mentalität
Warum Du zu uns kommen solltest:
- Internationalität & Wachstum - als Teil der Epassi-Gruppe sind wir in über 10 Ländern aktiv und gestalten die Zukunft des Wellbeing mit derzeit mehr als 1.000 Mitarbeitenden europaweit
- Individuelle Weiterentwicklung mit persönlichem Entwicklungsplan, jährlichem Weiterbildungsbudget sowie Zugang zu Coursera und Babbel für Deine Lernziele
- Hansefit-App - Zugang zu einem deutschlandweiten Netzwerk von Wellbeing-Angeboten mit über 13.000 Sport- und Wellnesspartnern und mehr als 50 Sportarten
- Onboarding lokal & international - Ob in Bremen, Hamburg, München oder remote - Dein Start bei uns ist durchdacht, begleitet und persönlich
- Work Community: Moderne Büros in Bremen, Hamburg und München, die mit Getränken und frischem Obst ausgestattet sind sowie monatliches Office Lunch und regelmäßige Teamevents
- Workation: Du hast Möglichkeit bis zu 4 Wochen im Jahr von einem beliebigen Ort in Europa zu arbeiten
- Fahrrad-Leasing - JobRad für den Arbeitsweg oder privat
- Urlaub: 30 Tage pro Jahr bei einer 5-Tage-Woche
- Mentale Gesundheit ist uns wichtig: Du erhältst kostenlosen Zugang zu Auntie, einem professionellen Coaching-Service für mentale Gesundheit, der Dich im Alltag stärkt und Dir hilft, Resilienz, Klarheit und Balance zu finden
Victoria Karolczak Kontaktperson
Hast du Lust auf diese Rolle und möchtest Teil eines ambitionierten Teams werden? Dann freuen wir uns auf deine Online-Bewerbung mit Angabe der Referenznummer YF-37930 über den Button "Bewerben"!
Übrigens: Bei uns steht Gleichberechtigung im Recruiting an erster Stelle. Wir legen großen Wert auf Diskriminierungsfreiheit und behandeln alle Bewerber gleichermaßen fair.
Für ein erstes Kennenlernen bevorzugen wir Videocalls über Microsoft Teams, um dir maximale Flexibilität zu bieten.
Team Lead Accounting (m/w/d) Arbeitgeber: Hansefit GmbH
Hansefit ist ein hervorragender Arbeitgeber, der nicht nur ein modernes und dynamisches Arbeitsumfeld in Bremen bietet, sondern auch individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und eine Vielzahl von Benefits wie flexible Arbeitszeiten, 30 Urlaubstage und Zugang zu einem breiten Netzwerk von Wellbeing-Angeboten. Die Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und persönliche Weiterentwicklung, während die Möglichkeit zur Arbeit im Homeoffice und die Unterstützung für mentale Gesundheit das Wohlbefinden der Mitarbeiter in den Mittelpunkt stellen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Team Lead Accounting (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Mach dir ein starkes Netzwerk! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen und dich mit Leuten aus der Branche zu vernetzen. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und die Branche. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen verstehst, sondern auch, wie du zur Vision des Unternehmens beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Sei authentisch! Zeige deine Persönlichkeit im Gespräch. Arbeitgeber suchen nach Teamplayern, die ins Team passen. Lass deine Leidenschaft für die Position und das Unternehmen durchscheinen.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir haben viele spannende Stellenangebote, die auf dich warten. Ein einfacher Klick und du bist einen Schritt näher an deinem Traumjob!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Team Lead Accounting (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu uns und der Position als Team Lead Accounting passt. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Sei präzise und strukturiert:Halte deine Unterlagen klar und übersichtlich. Gliedere dein Anschreiben und deinen Lebenslauf so, dass wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Das zeigt uns, dass du auch in der Buchhaltung strukturiert arbeitest.
Hebe deine Erfahrungen hervor:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im externen Rechnungswesen und deiner Führungskompetenz. Zeige auf, wie du bereits erfolgreich Monats- und Jahresabschlüsse erstellt hast und welche Prozesse du optimiert hast.
Bewirb dich über unsere Website:Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt und wir sie direkt bearbeiten können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hansefit GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Mission von Epassi und Hansefit. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner bisherigen Arbeit umgesetzt hast.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du erfolgreich Monats- und Jahresabschlüsse erstellt oder ein Team geleitet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Erfahrungen greifbar zu machen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über das Team und die Unternehmenskultur zu erfahren.
✨Präsentiere deine Führungskompetenzen
Da die Rolle eine Führungsposition ist, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Teamführung und -entwicklung zu sprechen. Betone, wie du dein Team motivierst und unterstützt, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
