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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team und entwickle innovative Vertriebsansätze in der Versicherungsbranche.
- Arbeitgeber: HanseMerkur ist ein traditionsreicher Versicherungsverein, der seit 1875 besteht.
- Mitarbeitervorteile: Marktüberdurchschnittliches Gehalt, flexible Arbeitsgestaltung und Unterstützung bei deiner Karriere.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte die Zukunft des Vertriebs aktiv mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrungen im Vertrieb und Führung, Leidenschaft für Versicherungen und strategisches Denken.
- Andere Informationen: Gemeinsam erreichen wir deine Karriereziele – von Anfang bis Ende.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 84000 € pro Jahr.
Für diese Werte stehen wir als HanseMerkur. Denn bei uns läuft\’s \“Hand in Hand\“ einfach besser – in der Zusammenarbeit zwischen Innen- und Außendienst sowie über alle Führungsebenen hinweg!Die HanseMerkur gibt es bereits seit 1875 – bald feiern wir unser 150-jähriges Bestehen. Dabei sind wir als Versicherungsverein auf Gegenseitigkeit sowohl solider und unabhängiger Partner als auch Innovationstreiber in der Branche. Durch das stetige Wachstum unserer Vertriebsmannschaft sind wir aktuell in der Region Baden auf der Suche nach einer motivierten Führungsspitze mit innovativen Vertriebsansätzen. Bringen Sie Ihre Karriere auf\’s nächste Level und werden Sie Spielertrainer/in: Als Kopf der Erfolgsmannschaft spornen Sie Ihr Team zu Bestleistungen an. Networking-Experte/in: Die Versicherungsbranche ist Ihr zu Hause und Sie haben keine Scheu, neue Menschen für den Versicherungsvertrieb zu gewinnen. Leuchtturm: Mit Ihrem Versicherungs-Know-How und Ihrer strategischen Weitsicht kennen Sie den Weg zum Erfolg und stellen den Support für Ihre Kolleg/innen vor Ort. Unternehmer/in: Als selbstständige/r Gebietsdirektor/in (§84 HGB) genießen Sie eigenverantwortliche Handlungsfreiheit und Mitgestaltungsspielraum im Vertrieb. Ihr Umfeld: Die HanseMerkur bietet deutschlandweit erstklassige Produkte und eine Zusammenarbeit auf Augenhöhe. Ein Team von 7 Vertriebsprofis vor Ort und bundesweit 13 Gebietsdirektor/innen warten auf Sie. Ihre Verdienstchancen: Marktüberdurchschnittlich, erfolgsorientiert und mit monatlichen Festzahlungen für Ihre Planungssicherheit. Unser Versprechen: \“Hand in Hand\“ – von A wie allererster Arbeitstag bis Z wie Zielerreichung – gemeinsam unterstützen wir Ihren Einstieg und die Verfolgung Ihrer Karrierevisionen. Den unbändigen Willen: Sie verfolgen Ihre Ziele mit sportlichem Ehrgeiz. Insurancer mit Leib und Seele: Sie brennen für die Welt der Versicherungen und bringen bereits erste Erfahrungen in Vertrieb und Führung im Bereich der privaten Krankenversicherung mit. Koordinationstalent: Wirtschaftlichkeit im Blick behalten, gemeinsam die Vertriebsstrategie 2025 entwickeln und gleichzeitig das Team vergrößern? Check! Positivität: Probleme sind für Sie nur dornige Chancen. Humor ist Ihnen genauso wichtig wie uns.
Gebietsdirektor/in und Teamplayer (m/w/d) Baden Arbeitgeber: HanseMerkur Versicherungsgruppe
Kontaktperson:
HanseMerkur Versicherungsgruppe HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Gebietsdirektor/in und Teamplayer (m/w/d) Baden
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! In der Versicherungsbranche sind Kontakte entscheidend. Sprich mit ehemaligen Kollegen, besuche Branchenevents oder nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit anderen Fachleuten zu vernetzen und potenzielle Empfehlungen zu erhalten.
✨Tipp Nummer 2
Zeige deine Führungsqualitäten! Bereite dich darauf vor, in Gesprächen konkrete Beispiele für deine Erfahrungen im Teammanagement und Vertrieb zu nennen. Überlege dir, wie du dein Team motiviert hast und welche innovativen Ansätze du verfolgt hast.
✨Tipp Nummer 3
Informiere dich über die HanseMerkur und ihre Produkte! Zeige in Gesprächen, dass du die Werte und die Philosophie des Unternehmens verstehst. Das Wissen über aktuelle Produkte und Strategien wird dir helfen, dich als idealen Kandidaten zu positionieren.
✨Tipp Nummer 4
Bereite dich auf Fragen zur Vertriebsstrategie vor! Überlege dir, wie du die Vertriebsstrategie 2025 mitgestalten würdest und welche Ideen du einbringen kannst. Dies zeigt dein Engagement und deine Bereitschaft, aktiv zum Unternehmenserfolg beizutragen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Gebietsdirektor/in und Teamplayer (m/w/d) Baden
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über die HanseMerkur. Besuche ihre offizielle Website, um mehr über die Unternehmenswerte, die Geschichte und die aktuellen Entwicklungen in der Versicherungsbranche zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine Erfahrungen im Vertrieb und in der Führung hervorhebt. Betone deine Erfolge und Fähigkeiten, die für die Position als Gebietsdirektor/in relevant sind.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du darlegst, warum du die ideale Person für diese Rolle bist. Gehe auf deine Leidenschaft für die Versicherungsbranche und deine Erfahrungen im Vertrieb ein.
Prüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben fehlerfrei sind und gut strukturiert wirken.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei HanseMerkur Versicherungsgruppe vorbereitest
✨Sei ein Teamplayer
Da die Position einen starken Fokus auf Teamarbeit legt, solltest du während des Interviews betonen, wie wichtig dir die Zusammenarbeit mit anderen ist. Teile Beispiele, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du dein Team zu Bestleistungen motiviert hast.
✨Zeige deine Networking-Fähigkeiten
Die Versicherungsbranche lebt von Kontakten. Bereite dich darauf vor, konkrete Strategien zu erläutern, wie du neue Kunden gewinnen und dein Netzwerk erweitern würdest. Zeige, dass du keine Scheu hast, neue Menschen anzusprechen und Beziehungen aufzubauen.
✨Präsentiere dein Versicherungs-Know-How
Stelle sicher, dass du über fundierte Kenntnisse im Bereich der privaten Krankenversicherung verfügst. Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zu beantworten und deine Erfahrungen in diesem Bereich zu teilen, um deine Eignung für die Rolle zu untermauern.
✨Denke strategisch
Die Entwicklung einer Vertriebsstrategie ist ein zentraler Bestandteil der Rolle. Sei bereit, deine Ideen zur strategischen Ausrichtung des Vertriebs zu präsentieren und zeige, dass du wirtschaftliche Aspekte im Blick hast, während du gleichzeitig das Team vergrößern möchtest.
