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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative Backend-Lösungen für spannende Projekte in der privaten Krankenversicherung.
- Arbeitgeber: Top Arbeitgeber in Hamburg mit einem Fokus auf Chancengleichheit und Teamarbeit.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten, 30 Tage Urlaub und ein attraktives Vergütungspaket.
- Andere Informationen: Dynamisches Umfeld mit hervorragenden Karrierechancen und persönlicher Work-Life-Balance.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Softwareentwicklung und arbeite an bedeutenden Projekten.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in Java, Backend-Entwicklung und Teamarbeit sind erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.
Als Backend-Entwickler (m/w/d) übernimmst Du eine vielseitige und verantwortungsvolle Rolle in spannenden Projekten rund um die private Krankenversicherung. Dabei erwarten Dich u. a. folgende Aufgaben:
- Entwicklung und Weiterentwicklung von Backend-Komponenten und -Prozessen
- Umsetzung fachlicher Anforderungen in performante und stabile Softwarelösungen
- Integration neuer Anwendungen und Schnittstellen in bestehende Systemlandschaften
- Optimierung bestehender Prozesse und kontinuierliche Verbesserung des Codes
- Durchführung von Code-Reviews sowie Erstellung von Unit- und Integrationstests
- Mitarbeit an technischen Konzepten und Architekturentscheidungen
- Enge Zusammenarbeit mit Fachabteilungen, Testern und Frontend-Teams
- Dokumentation und Sicherstellung hoher Softwarequalität
Dein Profil:
- Sehr gute Kenntnisse in Java sowie Erfahrung mit Frameworks wie Hibernate, JUnit, und Mockito.
- 5 Jahre Erfahrung in der Backend-Entwicklung
- Vertrautheit mit Spring Boot und Spring Batch.
- Erfahrung mit Docker und Oracle PL/SQL.
- Umgang mit Tools wie IntelliJ, Maven, Git, und Jenkins.
- Bereitschaft, dich in die PowerBuilder IDE einzuarbeiten (falls keine Erfahrung vorhanden).
- Idealerweise Kenntnisse in Prozessen der privaten Krankenversicherung.
- Zuverlässigkeit, eine hohe Einsatzbereitschaft und die Fähigkeit, sowohl selbstständig als auch im Team zielgerichtet zu arbeiten.
- Ausgeprägte Kundenorientierung und die Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen sowie dich in komplexe Systeme einzuarbeiten.
Was wir Dir bieten:
- 38-Stunden-Woche mit flexiblen Arbeitszeiten und Gleitzeit
- individuelle hybride Homeoffice Möglichkeiten nach Absprache
- attraktives Vergütungspaket (tarifliche und betriebliche Gehaltsbestandteile von bis zu 14 Monatsgehältern)
- 30 Tage Urlaubsanspruch und zusätzlich am 24. sowie 31.12. frei
- "Rund-Um-Versorgungspaket" bestehend aus betrieblichen Gesundheitsmanagement, eigenem Mitarbeiterrestaurant, betrieblicher Altersvorsorge und Deiner persönlichen Work-Life-Balance
- zentrale Lage am Hamburg-Dammtor, HVV-Deutschlandticket mit Zuschuss etc.
Setze gemeinsam mit uns auf Qualität im Leben und im Beruf. Bist Du interessiert? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung!
Dein Ansprechpartner ist Frau Paige Lutoschka, E-Mail paige.lutoschka@hansemerkur.de.
Die HanseMerkur setzt als Arbeitgeber auf Chancengleichheit und lebt sie. Wir freuen uns auf jede Bewerbung und alle Interessenten sind willkommen, unabhängig von Merkmalen wie Geschlecht, Alter, Herkunft, Nationalität oder ethnischer Zugehörigkeit, Religion, Behinderung oder sexueller Orientierung.
Bitte bewirb Dich ausschließlich online und mit PDF-Dokumenten, indem Du den Button "Jetzt bewerben!" verwendest.
Backend-Entwickler (w/m/d) - Anwendungsentwicklung, Ingenieur Arbeitgeber: Hansemerkur
Kontaktperson:
Hansemerkur HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Backend-Entwickler (w/m/d) - Anwendungsentwicklung, Ingenieur
✨Tipp Nummer 1
Mach dir eine Liste von Projekten, an denen du gearbeitet hast, und sei bereit, darüber zu sprechen. Zeig uns, wie du Probleme gelöst hast und welche Technologien du verwendet hast. Das gibt uns einen Einblick in deine Fähigkeiten als Backend-Entwickler.
✨Tipp Nummer 2
Networking ist der Schlüssel! Sprich mit Leuten aus der Branche, besuche Meetups oder Konferenzen. Oft erfährt man über offene Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie überhaupt ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf technische Interviews vor, indem du Coding-Challenges machst. Plattformen wie LeetCode oder HackerRank sind super dafür. So kannst du sicherstellen, dass du bei den Fragen zu Java und Frameworks wie Spring Boot glänzen kannst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt uns dein Interesse und du bekommst die besten Chancen, gesehen zu werden. Vergiss nicht, deine Leidenschaft für die private Krankenversicherung zu betonen – das macht einen großen Unterschied!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Backend-Entwickler (w/m/d) - Anwendungsentwicklung, Ingenieur
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Backend-Entwickler interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Betone deine Skills: Stell sicher, dass du deine Kenntnisse in Java, Spring Boot und anderen relevanten Technologien klar hervorhebst. Wir suchen nach jemandem, der nicht nur die Anforderungen erfüllt, sondern auch mit Leidenschaft an der Backend-Entwicklung arbeitet.
Sei strukturiert: Eine gut strukturierte Bewerbung ist das A und O. Gliedere deinen Lebenslauf übersichtlich und achte darauf, dass alle wichtigen Informationen schnell zu finden sind. So können wir uns ein besseres Bild von dir machen!
Bewirb dich online!: Vergiss nicht, dich über unsere Website zu bewerben! Nutze den Button "Jetzt bewerben!" und lade deine Unterlagen im PDF-Format hoch. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hansemerkur vorbereitest
✨Mach dich mit den Technologien vertraut
Stelle sicher, dass du die geforderten Technologien wie Java, Spring Boot und Docker gut verstehst. Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zu diesen Technologien zu beantworten und vielleicht sogar kleine Code-Beispiele zu präsentieren.
✨Verstehe die Branche
Informiere dich über die private Krankenversicherung und deren Prozesse. Zeige im Interview, dass du ein grundlegendes Verständnis für die Herausforderungen und Anforderungen in diesem Bereich hast. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Bereite praktische Beispiele vor
Denke an konkrete Projekte oder Erfahrungen, die du in der Backend-Entwicklung gemacht hast. Sei bereit, diese zu erläutern und zu zeigen, wie du Probleme gelöst oder Verbesserungen implementiert hast. Das zeigt deine praktische Erfahrung und Problemlösungsfähigkeiten.
✨Teamarbeit betonen
Da enge Zusammenarbeit mit Fachabteilungen und Frontend-Teams wichtig ist, solltest du Beispiele für erfolgreiche Teamprojekte parat haben. Betone deine Kommunikationsfähigkeiten und wie du zur Verbesserung der Teamdynamik beigetragen hast.