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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte innovative Prozesse und Systeme in der Versicherungsbranche aktiv mit.
- Arbeitgeber: HanseMerkur, einer der Top Arbeitgeber in Hamburg.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, 30 Tage Urlaub und ein attraktives Gehaltspaket.
- Andere Informationen: Chancengleichheit wird bei uns großgeschrieben – alle Bewerbungen sind willkommen!
- Warum dieser Job: Nutze deine Fähigkeiten, um echte Veränderungen in einem dynamischen Team zu bewirken.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in (Wirtschafts-) Informatik oder vergleichbare Qualifikation, Erfahrung als Business Analyst.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.
Werden Sie ein Teil der HanseMerkur! Wir sind Experten in der Leistungsregulierung vielfältiger und interessanter Versicherungssparten wie Reiseversicherung, Tierversicherung, KFZ-Versicherung und weiterer Kompositprodukte. Unser Anspruch? Eine faire und kundenorientierte Schadenregulierung, die Maßstäbe setzt. Zur Verstärkung unseres Teams von sechs Personen suchen wir einen engagierten Business-Analysten (m/w/d), der mit Leidenschaft und Innovationsgeist die Prozesse und Systemlandschaften aktiv mitgestalten möchte.
Ihre Aufgaben:
- Sie erfassen die Anforderungen der Stakeholder, analysieren die Geschäftsprozesse und entwickeln detaillierte Fachkonzepte für unser Leistungssystem.
- Sie haben die Möglichkeit, Projekten zu leiten und die Prozesse der Schadenabteilung mitzugestalten.
- Im laufenden Betrieb kümmern Sie sich zudem um die Analyse von Fehlersituationen und die Lösungskoordination.
Ihr Profil:
- Sie haben ein Studium der (Wirtschafts-) Informatik abgeschlossen oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Sie verfügen über Kenntnisse aus der Versicherungsbranche.
- Sie verfügen über mehrjährige Berufserfahrung als Business Analyst / Prozessmanager oder IT-Consultant (m/w/d) im Bereich IT-gestützter Geschäftsprozesse und sind in der Lage, detaillierte Fachkonzepte zu erstellen.
- Der Umgang mit Prozessen, das Interesse an komplexen Systemlandschaften und eine hohe Affinität zur Datenverarbeitung zeichnen Sie aus.
- Sie sind ein Teamplayer, innovativ und arbeiten sich gerne in neue Themen und Technologien ein.
- Sie verfügen über verhandlungssichere (C2) Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.
Was wir Ihnen bieten:
- 38-Stunden-Woche mit flexiblen Arbeitszeiten und Gleitzeit
- individuelle hybride Homeoffice Möglichkeiten nach Absprache
- attraktives Vergütungspaket (tarifliche und betriebliche Gehaltsbestandteile von bis zu 14 Monatsgehältern)
- 30 Tage Urlaubsanspruch und zusätzlich am 24. sowie 31.12. frei
- "Rund-Um-Versorgungspaket" bestehend aus betrieblichen Gesundheitsmanagement, eigenem Mitarbeiterrestaurant, betrieblicher Altersvorsorge und Ihrer persönlichen Work-Life-Balance
- zentrale Lage am Hamburg-Dammtor, HVV-Deutschlandticket mit Zuschuss etc.
Setzen Sie gemeinsam mit uns auf Qualität im Leben und im Beruf. Sind Sie interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Ihr Ansprechpartner ist Herr Jurij Braun, E-Mail jurij.braun@hansemerkur.de.
Die HanseMerkur setzt als Arbeitgeber auf Chancengleichheit und lebt sie. Wir freuen uns auf jede Bewerbung und alle Interessenten sind willkommen, unabhängig von Merkmalen wie Geschlecht, Alter, Herkunft, Nationalität oder ethnischer Zugehörigkeit, Religion, Behinderung oder sexueller Orientierung.
Bitte bewerben Sie sich ausschließlich online und mit PDF-Dokumenten, indem Sie den Button "Jetzt bewerben!" verwenden.
Senior Business Analyst / Prozessmanager / Projektleiter (m/w/d) - Projektmanagement, Business Analysis, Ingenieur Arbeitgeber: Hansemerkur
Kontaktperson:
Hansemerkur HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior Business Analyst / Prozessmanager / Projektleiter (m/w/d) - Projektmanagement, Business Analysis, Ingenieur
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die in der Branche arbeiten. Oft gibt es ungeschriebene Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor. Informiere dich über HanseMerkur und deren Produkte. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch ein echtes Interesse an der Firma hast.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Idee hast, wie du die Prozesse bei HanseMerkur verbessern könntest, bring sie im Gespräch zur Sprache. Das zeigt deine Innovationskraft und dein Engagement.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Und vergiss nicht, deine Unterlagen als PDF hochzuladen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Business Analyst / Prozessmanager / Projektleiter (m/w/d) - Projektmanagement, Business Analysis, Ingenieur
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch. Das macht einen großen Unterschied!
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Unterlagen gut strukturiert und fehlerfrei sind. Ein klarer Lebenslauf und ein präzises Anschreiben zeigen, dass du sorgfältig arbeitest und die Anforderungen ernst nimmst.
Verknüpfe deine Erfahrungen!: Stelle sicher, dass du deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten mit den Anforderungen der Stelle verknüpfst. Zeige uns, wie du als Business Analyst oder Prozessmanager einen Mehrwert für unser Team schaffen kannst!
Bewirb dich online!: Nutze unseren 'Jetzt bewerben!' Button auf der Website, um deine Bewerbung einzureichen. So stellst du sicher, dass wir alles schnell und unkompliziert erhalten und bearbeiten können!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hansemerkur vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den spezifischen Herausforderungen und Trends in der Versicherungsbranche vertraut. Zeige im Interview, dass du die Bedürfnisse der Stakeholder verstehst und wie deine Erfahrungen als Business Analyst oder Prozessmanager dazu beitragen können, diese zu erfüllen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Projekte oder Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Analyse von Geschäftsprozessen und der Erstellung von Fachkonzepten demonstrieren. Diese Beispiele helfen dir, deine Kompetenzen greifbar zu machen und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle erfüllst.
✨Fragen stellen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Firma. Frage zum Beispiel nach den aktuellen Projekten des Teams oder wie die Zusammenarbeit zwischen den Abteilungen aussieht.
✨Teamplayer-Mentalität zeigen
Betone deine Teamfähigkeit und deine Bereitschaft, in einem kleinen Team zu arbeiten. Teile Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um komplexe Probleme zu lösen oder innovative Lösungen zu entwickeln.