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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle kreative Social-Media-Strategien und produziere fesselnde Inhalte.
- Arbeitgeber: Dynamisches Unternehmen mit familiärem Arbeitsumfeld und flachen Hierarchien.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Home-Office, modernes Equipment und extra Urlaubstag am Geburtstag.
- Andere Informationen: Hervorragende Aufstiegsmöglichkeiten und viele coole Firmenevents.
- Warum dieser Job: Gestalte die Online-Präsenz und mache echten Einfluss auf unsere Community.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Social Media Management und Video-Produktion.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 1040 - 1280 € pro Monat.
Du liebst Social Media und weißt genau, wie man Communities begeistert? Du hast Lust, unsere internen Kanäle kreativ weiterzuentwickeln, Inhalte eigenständig umzusetzen und echten Impact zu schaffen? Instagram, Facebook, TikTok und YouTube sind für dich nicht nur Plattformen, sondern kreative Spielwiesen? Du fühlst dich sowohl hinter als auch vor der Kamera wohl, hast ein gutes Gespür für Trends und weißt, wie man Videos produziert, schneidet und optimal platziert?
Wir suchen einen engagierten Social Media Manager (m/w/d) für 20 Stunden / vor Ort, der unsere internen Kanäle strategisch betreut, unsere Community aktiv managt und unsere Marke mit kreativen Video-Formaten sichtbar macht. Wichtig ist uns nicht nur Erfahrung, sondern vor allem Leidenschaft, Eigeninitiative und ein Gespür für guten Content.
DAS ERWARTET DICH
- Arbeit an kreativen Projekten für Vielfalt von Kunden
- Gestaltungsspielraum für innovative Social Media Strategien
- Flexible Arbeitszeiten
- Möglichkeit auf Home-Office inklusive Ausstattung
- Modernes Equipment (MacBooks)
- Extra-Urlaubstag an deinem Geburtstag
- Mitarbeiterrabatte auf Freizeitaktivitäten und Markenartikel
- 100% Übernahme der Kosten für das Deutschlandticket
- Jobrad mit günstigen Leasingangeboten für E-Bikes und Fahrräder
- Betriebliche Altersvorsorge
- Familiäres Arbeitsumfeld mit vielen tollen Firmenevents
- Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege
- Hervorragende Aufstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Firmenfitness mit Wellpass
ZU DEINEN AUFGABEN ZÄHLEN
- Entwicklung und Umsetzung einer Social-Media-Strategie für unsere internen Kanäle
- Redaktionelle Planung und Content-Erstellung für Instagram, Facebook und YouTube
- Dreh, Schnitt und Upload von Videos (Reels, Shorts, Beiträge etc.)
- Moderation oder Mitwirkung vor der Kamera
- Aktives Community Management (Kommentare, Nachrichten, Interaktion)
- Monitoring relevanter KPIs und kontinuierliche Optimierung der Performance
- Trendbeobachtung und Entwicklung neuer Content-Formate
- Enge Zusammenarbeit mit internen Teams
DAS SOLLTEST DU MITBRINGEN
- Erste Erfahrung im Bereich Social Media Management
- Sicherer Umgang mit Instagram, Facebook, TikTok und YouTube
- Erfahrung in der Video-Produktion (Dreh & Schnitt)
- Gespür für Trends, Storytelling und visuelle Gestaltung
- Souveränes Auftreten – auch vor der Kamera von Vorteil
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Strukturierte, selbstständige Arbeitsweise
- Kreativität, Eigeninitiative und Teamgeist
Social Media Manager (m/w/d) Arbeitgeber: hanseranking
Kontaktperson:
hanseranking HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Social Media Manager (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen über die Stelle. Oft erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Positionen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Sei aktiv auf Social Media! Teile deine eigenen kreativen Inhalte und zeige, was du kannst. Das ist eine großartige Möglichkeit, um auf dich aufmerksam zu machen und gleichzeitig deine Leidenschaft für Social Media zu demonstrieren.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die neuesten Trends in der Branche und über die spezifischen Kanäle, die wir nutzen. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch innovative Ideen hast.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Und vergiss nicht, deine Kreativität in deiner Bewerbung zu zeigen – das ist genau das, was wir suchen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Social Media Manager (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei kreativ und authentisch!: Zeig uns, wer du bist! Deine Bewerbung sollte deine Persönlichkeit widerspiegeln. Nutze kreative Ansätze, um deine Leidenschaft für Social Media zu zeigen und wie du Communities begeistern kannst.
Mach es persönlich!: Vermeide Standardfloskeln und sprich direkt zu uns. Erkläre, warum du genau bei StudySmarter arbeiten möchtest und was dich an der Position als Social Media Manager reizt. Wir lieben es, wenn Bewerbungen individuell sind!
Beweise deine Skills!: Wenn du Erfahrung in der Video-Produktion hast, zeig uns das! Füge Links zu deinen besten Arbeiten hinzu oder beschreibe Projekte, die du umgesetzt hast. Wir wollen sehen, dass du das Zeug dazu hast, kreative Inhalte zu erstellen.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist über unsere Website. Dort findest du alle Infos zur Bewerbung und kannst sicherstellen, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei hanseranking vorbereitest
✨Kenne deine Plattformen
Mach dich mit den neuesten Trends und Funktionen auf Instagram, Facebook, TikTok und YouTube vertraut. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Basics beherrschst, sondern auch kreative Ideen hast, wie man diese Plattformen optimal nutzen kann.
✨Bereite Beispiele vor
Habe konkrete Beispiele für erfolgreiche Social Media Kampagnen oder Inhalte parat, die du erstellt hast. Erkläre, welche Strategien du verwendet hast und welche Ergebnisse erzielt wurden. Das zeigt deine Erfahrung und Leidenschaft für den Job.
✨Sei kreativ und authentisch
Zeige deine kreative Seite im Interview! Überlege dir, wie du die Marke von StudySmarter durch innovative Video-Formate sichtbar machen würdest. Sei authentisch und bringe deine Persönlichkeit ein – das wird geschätzt!
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Teamdynamik und die Unternehmenskultur zu erfahren. Frage nach, wie das Team zusammenarbeitet und welche kreativen Freiräume dir geboten werden. Das zeigt dein Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit.