Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte zukunftsfähige Technik für Schulen, Kitas und Verwaltungsgebäude.
- Unternehmen: Die Hansestadt Lüneburg sucht engagierte Mitarbeitende für eine moderne Stadtverwaltung.
- Vorteile: Wettbewerbsfähige Vergütung, flexible Arbeitszeiten und 30 Tage Urlaub.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit interdisziplinärem Austausch und hervorragenden Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Leiste einen wertvollen Beitrag zu nachhaltigen Bauprojekten in deiner Stadt.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes ingenieurwissenschaftliches Studium und idealerweise praktische Erfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 47250 - 57750 € pro Jahr.
Wir möchten Sie gern für uns gewinnen! Die Hansestadt Lüneburg beschäftigt aktuell rund 1.600 Mitarbeitende und sieht sich als moderne Dienstleisterin für ihre Bürgerinnen und Bürger. Um diesen Anspruch kontinuierlich weiterzuentwickeln, sucht die Stadt engagierte Mitarbeitende, die diese Vision teilen und sich aktiv für die Belange der Stadtverwaltung einsetzen möchten.
Die Hansestadt Lüneburg sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt kompetente Verstärkung im Fachbereich Gebäudewirtschaft. Wenn Sie Technik gestalten wollen, die Schulen, Kitas, Sportstätten und Verwaltungsgebäude zukunftsfähig macht, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung als Diplom-Ingenieur:in / Bachelor / Master (m/w/d) Technische Gebäudeausrüstung bzw. Versorgungstechnik unbefristet in Vollzeit. Die Stelle ist teilzeitgeeignet. Die Ausgestaltung der Teilzeit kann nach individueller Absprache im Arbeitsbereich erfolgen, so dass die Aufgabenerfüllung sichergestellt wird.
Bei uns können Sie einen gesellschaftlich wertvollen Beitrag leisten: Die Hansestadt Lüneburg bewirtschaftet einen vielfältigen Gebäudebestand – von Schulen, Sporthallen und Kitas bis zu Verwaltungs- und Stadtteilgebäuden. Neubau- und Sanierungsprojekte eröffnen Ihnen ein abwechslungsreiches Aufgabenfeld rund um Sanitär-, Heizungs-, Lüftungs-, MSR- und gebäudetechnische Anlagen.
Je nach Projektumfang übernehmen Sie Planungsaufgaben selbst oder steuern externe Fachplanungsbüros auf Grundlage der HOAI und vertreten dabei die Interessen der Hansestadt Lüneburg.
Folgendes Team erwartet Sie: Sie arbeiten in interdisziplinären Projektteams mit Ingenieur:innen und Techniker:innen aus Hochbau, Gebäudetechnik und Freiraumplanung. Kurze Abstimmungswege, fachlicher Austausch und die Zusammenarbeit mit externen Architektur- und Fachplanungsbüros prägen unseren Arbeitsalltag. Dabei legen wir großen Wert auf eine offene Zusammenarbeit und fachlichen Austausch auf Augenhöhe.
Das Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen:
- Planung und Projektierung von Wasser-, Abwasser-, Wärmeversorgungsanlagen und lüftungstechnischen Anlagen (HKLS) über alle HOAI-Leistungsphasen,
- Sicherstellung von Qualität, Kosten und Terminen in Ihren Projekten,
- Erstellung von Leistungsverzeichnissen und Ausschreibungsunterlagen,
- Vergabe und Steuerung externer Fachplanungs- und Bauleistungen,
- Mitwirkung beim Aufbau einer zentralen Gebäudeleittechnik.
Damit können Sie uns überzeugen:
- abgeschlossenes ingenieurwissenschaftliches Studium (Uni/TU/FH) der technischen Gebäudeausrüstung, Energie- und Gebäudetechnik oder eines vergleichbaren Studienganges mit Bezug zu HKLS/ MSR,
- idealerweise praktische Erfahrung in Planung oder Projektsteuerung gebäudetechnischer Anlagen,
- Kenntnisse im Planungs- und Baurecht sind von Vorteil.
Wir bieten Ihnen:
- Die Vergütung erfolgt entsprechend Ihrer Qualifikation und einschlägigen Berufserfahrung nach den Bestimmungen des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst (TVöD-VKA). Darüber hinaus prüfen und nutzen wir im Rahmen der tariflichen Regelungen sämtliche bestehenden Zulagenmöglichkeiten, um eine Ihrer Verantwortung und Ihrem Profil angemessene und attraktive Vergütung sicherzustellen.
- Sie profitieren von: eine wettbewerbsfähigen Vergütung mit regelmäßigen Entgeltanpassungen,
- 39 Stunden-Woche bei Vollzeit mit flexiblen und familienfreundlichen Arbeitszeiten,
- Möglichkeit des mobilen Arbeitens nach Einarbeitung,
- Büro- und Projektstandorte im Stadtgebiet,
- 30 Tage Jahresurlaub zzgl. arbeitsfreier Tage an Heiligabend und Silvester,
- langfristige Arbeitsplatzsicherheit,
- einer großzügig bezuschussten betrieblichen Altersversorgung,
- abwechslungsreiche Aufgaben sowie eine hohe Eigenverantwortung,
- Mitwirkung an nachhaltigen und zukunftsorientierten Bauprojekten im öffentlichen Bestand,
- fachspezifische und fachübergreifende Fortbildungen,
- betriebliches Gesundheitsmanagement,
- vergünstigte Parkmöglichkeiten in städtischen Parkhäusern,
- Job-Rad-Angebot sowie Job-Ticket (vergünstigtes Deutschland-Ticket) für den öffentlichen Nahverkehr,
- Nutzung von Stadträdern für Dienstfahrten.
Lüneburg ist eine Stadt der Vielfalt und Lebendigkeit. Darum begrüßen wir Bewerbungen von Menschen ausdrücklich unabhängig von Behinderung, kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung oder sexueller Identität. Die Hansestadt Lüneburg setzt sich für die berufliche Chancengleichheit von Frauen und Männern sowie für die Förderung von schwerbehinderten und diesen gleichgestellten Menschen ein. Im Falle gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden das unterrepräsentierte Geschlecht nach Maßgabe des Nds. Gleichberechtigungsgesetzes sowie schwerbehinderte Menschen und diesen gleichgestellten Menschen nach Maßgabe des SGB IX bevorzugt berücksichtigt. Da die Hansestadt Lüneburg sich die Förderung der beruflichen Integration von Menschen mit Migrationshintergrund zum Ziel gesetzt hat, werden diese besonders aufgefordert, sich zu bewerben.
Diplom-Ingenieur:in / Bachelor / Master (m/w/d) Technische Gebäudeausrüstung bzw. Versorgungstec... Arbeitgeber: Hansestadt Lüneburg 13 - Personalabrechnung
Die Hansestadt Lüneburg ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur faire und geregelte Bezahlung nach Tarifvertrag bietet, sondern auch ein modernes Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit von Homeoffice. Die Stadt fördert aktiv die berufliche Entwicklung durch Fortbildungsangebote und legt großen Wert auf eine ausgewogene Work-Life-Balance, unterstützt durch ein betriebliches Gesundheitsmanagement und vielfältige Sozialleistungen. Zudem erwartet Sie ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet im Kommunalen Ordnungsdienst, das Ihnen die Chance gibt, aktiv zur Sicherheit und Ordnung in einer lebendigen Stadt beizutragen.
Kontaktdaten:
Hansestadt Lüneburg 13 - Personalabrechnung Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Diplom-Ingenieur:in / Bachelor / Master (m/w/d) Technische Gebäudeausrüstung bzw. Versorgungstec... erhalten könntest
✨Netzwerk in Fachverbänden nutzen
In der Gebäudeversorgungstechnik gibt es zahlreiche Fachverbände und Netzwerkmöglichkeiten, die dir helfen können, Kontakte zu knüpfen. Schau dir Veranstaltungen oder Workshops an, die dort organisiert werden, um potenzielle Arbeitgeber persönlich kennenzulernen und dich ins Gespräch zu bringen.
✨Praktische Erfahrungen gefragt
Such nach Möglichkeiten für Praktika oder Werkstudentenstellen in der Gebäudeversorgungstechnik. Diese Positionen werden oft als Sprungbrett genutzt und helfen dir, relevante Fähigkeiten zu erwerben und gute Kontakte zu knüpfen - alles, was dir bei einer Vollzeitstelle bei Hansestadt Lüneburg 13 - Personalabrechnung helfen kann.
✨Brauche Sichtbarkeit? Zeige dein Wissen!
Erstelle einen Blog oder ein Portfolio, in dem du deine Projekte oder Case Studies dokumentierst. Beispielsweise kannst du über technische Lösungen oder Trends in der Gebäudeversorgungstechnik schreiben. Das zeigt Engagement und Fachwissen und bringt dich im Jobmarkt sichtbar nach vorne.
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Wenn du dich für eine Vollzeitstelle interessierst, schau auf unserer Webseite vorbei und bewirb dich direkt bei Hansestadt Lüneburg 13 - Personalabrechnung! Das zeigt dein Interesse und gibt dir die Chance, die Personalverantwortlichen von deinen Fähigkeiten zu überzeugen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Diplom-Ingenieur:in / Bachelor / Master (m/w/d) Technische Gebäudeausrüstung bzw. Versorgungstec... mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Energieeffizienz & Technik im CV hervorheben:Falls du Erfahrung im Bereich der Gebäudeversorgungstechnik hast, stell sicher, dass du relevante Projekte und Erfahrungen in deinem Lebenslauf klar darstellst. Zeig deine Kenntnisse zu Systemen wie Heizung, Lüftung, Klimaanlage und Sanitärtechnik. Das hilft uns, deine Eignung für die Position besser einschätzen zu können.
Zertifikate & Qualifikationen mit einbeziehen:In diesem Bereich sind spezifische Zertifikate echt wichtig. Füge alle relevanten Schulungen oder Zertifizierungen wie z.B. Energieberater oder Techniker in deiner Bewerbung hinzu. Das zeigt uns, dass du auf dem neuesten Stand der Technik bist und ihr Wissen hast, das für die Vollzeitstelle entscheidend sein kann.
Anpassung des Anschreibens an Hansestadt Lüneburg 13 - Personalabrechnung:Nimm dir die Zeit, dein Anschreiben spezifisch für Hansestadt Lüneburg 13 - Personalabrechnung und die Rolle zu gestalten. Zeige, wie deine Werte und Ziele mit unseren Übereinstimmen und was dich motiviert, in der Gebäudeversorgungstechnik zu arbeiten. Erkläre auch, wie du deine Expertise zum Erfolg des Unternehmens beitragen kannst.
Verfügbarkeit und langfristige Perspektiven:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, sprich in deiner Bewerbung auch deine langfristige Verfügbarkeit an. Wir schauen nicht nur auf die aktuellen Projekte, sondern auch darauf, wie gut du ins Team passt und in Zukunft wachsen kannst. Das zeigt uns, dass du an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert bist.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hansestadt Lüneburg 13 - Personalabrechnung vorbereitet
✨Kenntnisse in der Gebäudetechnik zeigen
Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die deine Kenntnisse in der Gebäudetechnik testen. Bereite dich darauf vor, über spezifische Systeme wie Heizungs-, Lüftungs- und Klimaanlagen zu sprechen. Wenn du praktische Beispiele oder Erfahrungen hast, bring die unbedingt ein – das zeigt, dass du weißt, wovon du sprichst.
✨Referenzen und Portfolio zur Hand
Stelle sicher, dass du deinem zukünftigen Arbeitgeber Beispiele deiner bisherigen Projekte oder Konzepte zeigen kannst. Ein ordentlich aufbereitetes Portfolio mit Zeichnungen, Berechnungen oder sogar Fotos kann ganz entscheidend sein, um deine Fähigkeiten zu verdeutlichen und zu zeigen, wie du Herausforderungen gelöst hast.
✨Teamarbeit im Fokus
Bei einem Vollzeitjob in der Gebäudetechnik ist Teamarbeit oft unerlässlich. Mach dir vorher Beispiele klar, wo du gut im Team gearbeitet hast, vielleicht bei Projekten oder wie du mit anderen Gewerken kommuniziert hast. Teamfähigkeit wird hoch geschätzt, also stelle sicher, dass du das im Gespräch gekonnt darstellst.
✨Erfahrung mit branchenspezifischen Normen
Du solltest dich gut mit aktuellen Normen und Vorschriften in der Gebäudetechnik auskennen. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese in deinen Projekten angewendet hast oder wie du dich über Änderungen informiert hältst. Das zeigt dein Engagement und dein Wissen über die Branche.
