Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Incident Response Team und koordiniere Sicherheitsvorfälle bei Hapag-Lloyd.
- Arbeitgeber: Hapag-Lloyd, ein führendes Unternehmen in der maritimen Industrie.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Sicherheitsstrategie und schütze die digitale Infrastruktur vor Bedrohungen.
- Gewünschte Qualifikationen: Führungskompetenz und Erfahrung in der Sicherheitsvorfallreaktion erforderlich.
- Andere Informationen: Dynamisches Umfeld mit Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 54000 - 84000 € pro Jahr.
Der Incident Response Manager (m/w/d) ist verantwortlich für die Überwachung des Managements und der Koordination von Aktivitäten zur Bedrohungserkennung und -reaktion (TDR) bei Hapag-Lloyd und sorgt für einen effektiven täglichen Betrieb innerhalb des TDR-Teams. Für diese Rolle benötigt ein erfolgreicher Kandidat starke Führungs- und Managementfähigkeiten und sollte proaktiv die TDR-Fähigkeiten im Namen von Hapag-Lloyd vorantreiben. Sie müssen die rechtzeitige und genaue Ausführung von Sicherheitsvorfallreaktionsaktivitäten sicherstellen und eng mit anderen Teams innerhalb der Cyber Security Operations-Organisation zusammenarbeiten.
Zusätzlich umfasst die Rolle die Mitwirkung an der strategischen Planung für TDR-Prozesse, -Werkzeuge und -Methoden, um mit den sich entwickelnden Cyber-Bedrohungen Schritt zu halten. Ein idealer Kandidat wird die entscheidende Rolle verstehen, die die Vorfallreaktion spielt, und wissen, wie man Erkenntnisse aus TDR-Aktivitäten anwendet, um Strategien zur Bedrohungserkennung und Reaktionshandbücher zu verbessern. Technische Expertise in Methoden der Sicherheitsvorfallreaktion, einschließlich digitaler Forensik, ist unerlässlich.
Sie werden die Abläufe überwachen, um sicherzustellen, dass sie gut strukturiert und effektiv priorisiert sind. Die regelmäßige Bereitstellung von Leistungsberichten und operativen Briefings an die Stakeholder, basierend auf einer eingehenden Analyse von Sicherheitsvorfällen und deren geschäftlichen Auswirkungen auf die Organisation, ist ein wesentlicher Bestandteil dieser Rolle.
Incident Response Manager (m/f/d) Arbeitgeber: Hapag-Lloyd
Kontaktperson:
Hapag-Lloyd HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Incident Response Manager (m/f/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn und andere Netzwerke, um mit Leuten aus der Cyber Security Community in Kontakt zu treten. Frag nach Insights über die Rolle des Incident Response Managers und zeig dein Interesse an Hapag-Lloyd.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du aktuelle Trends und Herausforderungen im Bereich Cyber Security recherchierst. Zeig, dass du die Entwicklungen im TDR-Bereich verstehst und wie du zur Verbesserung der Strategien beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben! Das zeigt, dass du motiviert bist und die Initiative ergreifst. Außerdem hast du so die Möglichkeit, dich über weitere offene Stellen bei Hapag-Lloyd zu informieren.
✨Tipp Nummer 4
Sei bereit, deine technischen Fähigkeiten zu demonstrieren. Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung vor, die deine Kenntnisse in digitalen Forensiken und Sicherheitsvorfällen zeigen. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Incident Response Manager (m/f/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und schreibe so, wie du auch sprechen würdest. Das macht deine Bewerbung persönlicher und hebt dich von anderen ab.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreib- und Grammatikfehler können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, um sicherzugehen, dass alles passt!
Verknüpfe deine Erfahrungen!: Stelle sicher, dass du deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten klar mit den Anforderungen der Stelle verknüpfst. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit ähnliche Herausforderungen gemeistert hast und was du für unser Team mitbringst.
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hapag-Lloyd vorbereitest
✨Verstehe die Rolle in der Tiefe
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen des Incident Response Managers vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den geforderten Kompetenzen passen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner Vergangenheit, in denen du erfolgreich Sicherheitsvorfälle gemanagt hast. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um deine Führungs- und Managementfähigkeiten zu demonstrieren.
✨Zeige dein technisches Wissen
Stelle sicher, dass du mit den neuesten Methoden der Sicherheitsvorfallreaktion und digitalen Forensik vertraut bist. Bereite dich darauf vor, technische Fragen zu beantworten und deine Kenntnisse über aktuelle Bedrohungen zu diskutieren.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Da die Rolle enge Zusammenarbeit mit anderen Teams erfordert, übe, wie du komplexe Informationen klar und präzise kommunizieren kannst. Überlege dir, wie du deine Ideen und Strategien effektiv präsentieren kannst.