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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Sei die erste Ansprechperson für B2B-Kunden und unterstütze den Außendienst.
- Arbeitgeber: Wir sind ein innovatives Unternehmen, das technische Lösungen anbietet.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten und ein modernes Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Erlebe eine dynamische Unternehmenskultur und entwickle deine Fähigkeiten im Vertrieb.
- Gewünschte Qualifikationen: Technisches Verständnis und Freude am Kundenkontakt sind erforderlich.
- Andere Informationen: Wir bieten regelmäßige Schulungen und Entwicklungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Sie sind ein Organisationstalent mit technischem Verständnis und haben Freude am Kundenkontakt? In dieser spannenden Position im Vertriebsinnendienst sind Sie erste Ansprechperson für unsere B2B-Kunden, arbeiten eng mit dem Außendienst zusammen und sorgen für reibungslose Abläufe.
Technischer Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) Innendienst Arbeitgeber: HAPEKO Deutschland GmbH Karriere
Kontaktperson:
HAPEKO Deutschland GmbH Karriere HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Technischer Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) Innendienst
✨Tip Nummer 1
Nutze dein technisches Verständnis, um dich auf die spezifischen Produkte und Dienstleistungen von StudySmarter vorzubereiten. Informiere dich über unsere Angebote und überlege, wie du diese im Gespräch mit potenziellen Kunden präsentieren würdest.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren. Übe, wie du komplexe technische Informationen einfach und verständlich erklären kannst, da dies eine Schlüsselkompetenz für den Vertriebsinnendienst ist.
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Organisationstalente, indem du Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung bereit hältst, in denen du erfolgreich Projekte oder Kundenanfragen koordiniert hast. Dies wird dir helfen, deine Eignung für die Position zu unterstreichen.
✨Tip Nummer 4
Netzwerke mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern von StudySmarter, um Einblicke in die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erhalten. Dies kann dir helfen, dich besser auf das Vorstellungsgespräch vorzubereiten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Technischer Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) Innendienst
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Stellenbeschreibung: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen.
Betone deine technischen Fähigkeiten: Da es sich um eine technische Vertriebsposition handelt, solltest du in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine technischen Kenntnisse und Erfahrungen hervorheben. Nenne spezifische Technologien oder Produkte, mit denen du vertraut bist.
Kundenorientierung zeigen: In der Position als Vertriebsmitarbeiter ist Kundenkontakt entscheidend. Beschreibe in deinem Anschreiben, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Kunden kommuniziert hast und welche Strategien du verwendet hast, um ihre Bedürfnisse zu erfüllen.
Persönliche Note hinzufügen: Füge deinem Anschreiben eine persönliche Note hinzu, indem du erklärst, warum du dich für diese Position und das Unternehmen interessierst. Zeige deine Begeisterung für die Branche und die Möglichkeit, im Innendienst zu arbeiten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei HAPEKO Deutschland GmbH Karriere vorbereitest
✨Technisches Verständnis zeigen
Bereiten Sie sich darauf vor, Ihr technisches Wissen zu demonstrieren. Sehen Sie sich die Produkte oder Dienstleistungen des Unternehmens genau an und überlegen Sie, wie Sie diese den Kunden erklären würden.
✨Kundenorientierung betonen
Heben Sie Ihre Erfahrungen im Kundenkontakt hervor. Bereiten Sie Beispiele vor, in denen Sie erfolgreich auf Kundenbedürfnisse eingegangen sind und Lösungen angeboten haben.
✨Teamarbeit hervorheben
Da die Position enge Zusammenarbeit mit dem Außendienst erfordert, sollten Sie Ihre Teamfähigkeit betonen. Teilen Sie Geschichten, in denen Sie effektiv im Team gearbeitet haben, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
✨Organisationsfähigkeiten demonstrieren
Seien Sie bereit, über Ihre organisatorischen Fähigkeiten zu sprechen. Geben Sie Beispiele, wie Sie Aufgaben priorisieren und effizient verwalten, um einen reibungslosen Ablauf im Vertriebsinnendienst sicherzustellen.
