Auf einen Blick
- Aufgaben: Plane und setze spannende Automatisierungsprojekte um, entwickle maßgeschneiderte Softwarelösungen.
- Arbeitgeber: Internationales Unternehmen im Anlagenbau mit Fokus auf Hochtechnologie.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristete Anstellung, attraktive Vergütung, Remote-Arbeit und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Dynamisches Umfeld mit internationalen Projekten und hervorragenden Entwicklungschancen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams und gestalte die Zukunft der Automatisierungstechnik.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in Elektrotechnik oder vergleichbare Qualifikation, idealerweise erste Erfahrung in der Automatisierungstechnik.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Mein Mandant ist ein etabliertes und international tätiges Unternehmen im Anlagenbau, das sich auf anspruchsvolle industrielle Prozess- und Anlagentechnik im Hochtechnologieumfeld spezialisiert hat. Der Schwerpunkt liegt auf der Entwicklung und Umsetzung komplexer technischer Gesamtlösungen, bei denen verfahrenstechnische Prozesse, Automatisierungstechnik und moderne Steuerungssysteme zu maßgeschneiderten Anlagenkonzepten verbunden werden. Das Unternehmen begleitet Projekte über den gesamten Lebenszyklus hinweg – von der Konzeption und Softwareentwicklung über die Realisierung bis hin zur Inbetriebnahme beim Kunden vor Ort. Dabei steht insbesondere die Entwicklung leistungsfähiger und zuverlässiger Automatisierungs- und SPS-Lösungen für technisch anspruchsvolle Anwendungen im Mittelpunkt.
Durch langjährige Engineering-Erfahrung, hohe Innovationskraft und internationale Projektarbeit bietet mein Mandant ein dynamisches und anspruchsvolles Umfeld für Fachkräfte, die Verantwortung übernehmen und aktiv an zukunftsorientierten technischen Lösungen mitwirken möchten.
- Planung und Umsetzung von Automatisierungsprojekten unter Berücksichtigung kundenspezifischer Anforderungen sowie geltender nationaler und internationaler Normen
- Entwicklung, Konzeption und Dokumentation von Softwarelösungen für automatisierte Anlagen
- Programmierung und Optimierung von SPS-Software wie Siemens oder Rockwell
- Durchführung von Softwaretests sowie Inbetriebnahme der Systeme direkt an den Anlagen
- Weiterentwicklung, Wartung und Pflege bestehender Applikationssoftware
- Planung der technischen Projektvorbereitung und Koordination während der Projektabwicklung
Abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik oder eine Weiterbildung zum Techniker / Meister in Elektrotechnik, Automatisierungstechnik oder eine vergleichbare Qualifikation. Idealerweise erste Berufserfahrung in der Automatisierungstechnik und Kenntnisse in der SPS-Programmierung. Gute Deutsch- und Englischkenntnisse. Strukturierte, selbstständige und zielorientierte Arbeitsweise. Internationale Reisebereitschaft.
Eine unbefristete Vollzeit-Anstellung und einen sicheren Arbeitsplatz in einem international erfolgreichen Technologieunternehmen. Ein kollegiales, offenes Arbeitsumfeld und ein engagiertes Team, das Technik lebt und gemeinsam anspruchsvolle Projekte umsetzt. Fachliche Weiterentwicklung in spannenden und abwechslungsreichen Projekten. Attraktive Vergütung, Zulagen und Bonuszahlungen. Möglichkeit zum Remote-Arbeiten in Abhängigkeit der jeweiligen Projektphase.
Automatisierungstechniker (m/w/d) Arbeitgeber: HAPEKO Deutschland GmbH
Kontaktperson:
HAPEKO Deutschland GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Automatisierungstechniker (m/w/d)
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Fachleuten aus der Automatisierungstechnik in Kontakt zu treten. Stell Fragen, teile deine Erfahrungen und zeig Interesse an ihren Projekten – so bleibst du im Gedächtnis!
✨Präsentiere deine Skills!
Bereite dich darauf vor, deine Kenntnisse in SPS-Programmierung und Automatisierungstechnik in einem persönlichen Gespräch zu demonstrieren. Bring Beispiele aus deinen bisherigen Projekten mit, um zu zeigen, was du drauf hast!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Bewirb dich direkt über unsere Website und zeig, dass du bereit bist, Verantwortung zu übernehmen und aktiv an Lösungen zu arbeiten!
✨Bleib flexibel!
Sei offen für internationale Projekte und Reisen. Das zeigt nicht nur deine Einsatzbereitschaft, sondern eröffnet dir auch spannende Möglichkeiten, deine Karriere in der Automatisierungstechnik voranzutreiben!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Automatisierungstechniker (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Automatisierungstechniker interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Betone deine Erfahrungen: Wenn du bereits Erfahrung in der Automatisierungstechnik oder SPS-Programmierung hast, dann lass uns das wissen! Beschreibe konkrete Projekte oder Aufgaben, die du erfolgreich gemeistert hast. Das zeigt uns, dass du die nötigen Skills mitbringst.
Sei strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. Eine gut strukturierte Bewerbung macht es uns leichter, deine Qualifikationen schnell zu erfassen.
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Unterlagen einfach hochladen kannst. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei HAPEKO Deutschland GmbH vorbereitest
✨Technisches Know-how zeigen
Bereite dich darauf vor, dein Wissen über Automatisierungstechnik und SPS-Programmierung zu demonstrieren. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in der Softwareentwicklung und im Umgang mit komplexen technischen Lösungen verdeutlichen.
✨Fragen zur Projektarbeit stellen
Zeige Interesse an den Projekten des Unternehmens, indem du gezielte Fragen zur Planung und Umsetzung von Automatisierungsprojekten stellst. Das zeigt, dass du dich mit der Unternehmensphilosophie identifizierst und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.
✨Soft Skills betonen
Neben technischem Wissen sind auch Soft Skills wichtig. Betone deine strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise sowie deine Teamfähigkeit. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast.
✨Internationale Reisebereitschaft ansprechen
Da das Unternehmen international tätig ist, ist Reisebereitschaft ein wichtiger Punkt. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du dich auf Reisen vorbereitest und welche Erfahrungen du bereits in internationalen Projekten gesammelt hast.