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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Eigenverantwortliche Betreuung der Finanzbuchhaltung und Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen.
- Arbeitgeber: Sympathischer Mittelständler mit über 100 Mitarbeitern und starker Arbeitgebermarke.
- Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, mobiles Arbeiten, betriebliche Altersvorsorge und Bikeleasing.
- Andere Informationen: Kollegiales Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen und offener Tür-Kultur.
- Warum dieser Job: Entwicklungsperspektive zur Team- oder Abteilungsleitung in einem stabilen, wachsenden Unternehmen.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und mehrjährige Erfahrung im Finanz- und Rechnungswesen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Unser Mandant betreut als Dienstleister im Bereich Vertrieb und Marketing verschiedene Markenpartner - vom StartUp bis zum Konzern. Der sympathische Mittelständler mit mehr als 100 Beschäftigten agiert seit vielen Jahren erfolgreich am Markt und hat bereits verschiedenen Marken zu hoher Bekanntheit verholfen. Zur Weiterentwicklung des Geschäftes stehen bereits spannende Projekte in den Startlöchern. Hier trifft eine starke Arbeitgebermarke auf ein gefragtes Geschäftsfeld! Die Organisation ist professionell aufgestellt, wächst kontinuierlich weiter und zeichnet sich durch lange Betriebszugehörigkeiten, klare Strukturen und eine pragmatische, bodenständige Kultur aus.
Im Zuge einer Nachfolgeregelung wird die Position des Bilanzbuchhalters (m/w/d) neu besetzt und bietet eine klare Entwicklungsperspektive in Richtung Abteilungsleitung.
- Eigenverantwortliche Betreuung der Finanzbuchhaltung mehrerer in- und ausländischer Gesellschaften
- Sicherstellung einer ordnungsgemäßen laufenden Buchführung (Debitoren, Kreditoren, Sachkonten)
- Vorbereitung und Erstellung von Monats‑ und Jahresabschlüssen nach HGB
- Abstimmung komplexer Geschäftsvorfälle, Rückstellungen sowie Forderungen und Verbindlichkeiten
- Fachliche Unterstützung und ggf. perspektivische Führung eines Teams von derzeit sieben Mitarbeitenden
- Mitwirkung bei der Weiterentwicklung und Optimierung buchhalterischer Prozesse
- Unterstützung bei betriebswirtschaftlichen Auswertungen und Reportings
- Schnittstelle zu externen Partnern (Wirtschaftsprüfung, Steuerberatung, Betriebsprüfung)
Erforderliche Qualifikationen:
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
- Mehrjährige relevante Berufserfahrung im Finanz‑ und Rechnungswesen
- Sehr gute Kenntnisse in der Bilanzierung nach HGB sowie im Steuerrecht
- Erfahrung in der Erstellung von Jahresabschlüssen (eigenständig oder im Tandem)
- Hands‑on‑Mentalität mit der Fähigkeit, operativ mitzuwirken und gleichzeitig den Überblick zu behalten
- Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise und ausgeprägtes Verständnis für das „große Ganze“
- Bodenständige Persönlichkeit mit offener Kommunikation und Teamorientierung
- Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel
Wir bieten:
- Attraktive Entwicklungsperspektive bis hin zur Team‑ bzw. Abteilungsleitung
- Verantwortungsvolle Schlüsselposition mit direkter Berichtslinie an den CFO
- Mobiles Arbeiten an mindestens zwei Tagen pro Woche möglich
- 30 Tage Urlaub sowie zusätzlich frei am 24. und 31.12.
- Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
- Bikeleasing
- Langfristige Perspektive in einem stabilen, wachsenden Unternehmen
- Kollegiales Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen und offener Tür‑Kultur
Erfahrungslevel: Mit Berufserfahrung
Bilanzbuchhalter (m/w/d) mit Entwicklungsperspektive Arbeitgeber: HAPEKO Deutschland GmbH
Kontaktperson:
HAPEKO Deutschland GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Bilanzbuchhalter (m/w/d) mit Entwicklungsperspektive
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Ob auf Messen, in Online-Foren oder bei lokalen Events – wir sollten uns vernetzen und Kontakte knüpfen. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen aufploppen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren. Schicke eine Initiativbewerbung oder frage nach Praktika. Wir können uns nicht nur auf die klassischen Wege verlassen!
✨Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die Branche. Überlege dir, welche Fragen du stellen möchtest und wie du deine Erfahrungen am besten präsentieren kannst. Wir sollten immer bereit sein, unsere Stärken und Erfolge klar zu kommunizieren!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. Das zeigt dein Interesse und wir haben die Möglichkeit, deine Bewerbung schneller zu bearbeiten. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt gehen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Bilanzbuchhalter (m/w/d) mit Entwicklungsperspektive
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Vermeide es, zu formell zu schreiben und lass deinen eigenen Stil durchscheinen. Das macht deine Bewerbung authentisch und hebt dich von anderen ab.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, um sicherzugehen, dass alles klar und verständlich ist.
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!: Nutze die Informationen aus der Stellenbeschreibung, um zu zeigen, dass du die richtige Person für den Job bist. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die genau zu den Anforderungen passen. So wissen wir, dass du dich mit der Position auseinandergesetzt hast.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um uns zu erreichen, ist über unsere Website. Dort kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtige Stelle gelangt. Außerdem findest du dort alle Infos, die du brauchst, um den Prozess zu starten!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei HAPEKO Deutschland GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Mach dich mit der Unternehmenskultur und den Werten des Unternehmens vertraut. Da es sich um einen sympathischen Mittelständler handelt, ist es wichtig, dass du zeigst, dass du zu ihrer bodenständigen Kultur passt und die Teamorientierung schätzt.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Fähigkeiten in der Finanzbuchhaltung und Bilanzierung unter Beweis gestellt hast. Zeige, wie du komplexe Geschäftsvorfälle erfolgreich abgestimmt oder Jahresabschlüsse erstellt hast.
✨Fragen zur Weiterentwicklung stellen
Da die Position eine klare Entwicklungsperspektive bietet, solltest du Fragen zur Karriereentwicklung und den Möglichkeiten innerhalb des Unternehmens vorbereiten. Das zeigt dein Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit und deinem Wunsch, Verantwortung zu übernehmen.
✨Zeige deine Hands-on-Mentalität
Betone während des Interviews deine Bereitschaft, operativ mitzuwirken und gleichzeitig den Überblick zu behalten. Gib Beispiele, wie du in der Vergangenheit proaktiv Probleme gelöst hast und wie du zur Optimierung von Prozessen beigetragen hast.