Auf einen Blick
- Aufgaben: Plane und optimiere Touren für unseren Fuhrpark und Partner.
- Unternehmen: Etablierter Baustoff-Großhändler mit persönlicher Kundenberatung.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und Zusatzleistungen wie JobRad.
- Weitere Informationen: Mittelständisches Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen und hohem Gestaltungsspielraum.
- Warum dieser Job: Gestalte die Logistik aktiv und hebe Prozesse auf ein neues Level.
- Qualifikationen: Erfahrung in Disposition oder Tourenplanung und IT-Affinität.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Unser Mandant ist ein etablierter, mittelständischer Großhändler im Baustoffumfeld mit klarer Spezialisierung auf hochwertige Produkte rund um den Innenausbau. Seit mehreren Jahrzehnten am Markt, überzeugt das Unternehmen durch ein breites Sortiment, hohe Lieferfähigkeit sowie persönliche Beratung seiner gewerblichen Kunden.
Mit eigenem Fuhrpark und gewachsenen Kundenbeziehungen stellt die Logistik einen zentralen Erfolgsfaktor dar. Im Zuge der Weiterentwicklung der internen Abläufe wird nun erstmals die Position eines Disponenten (m/w/d) geschaffen – mit dem klaren Ziel, die Tourenplanung aktiv zu gestalten, Prozesse zu optimieren und die Logistik auf ein neues Niveau zu heben.
- Planung und Optimierung der Touren für den eigenen Fuhrpark (5 LKW) und 2 Partnerspeditionen
- Aufbau strukturierter Dispositionsprozesse und nachhaltiger Planungslogiken
- Effiziente Steuerung der täglichen Auslastung und Kapazitäten
- Abstimmung mit Kunden zu Lieferterminen und Anforderungen
- Enge Zusammenarbeit mit Vertrieb und Lager zur reibungslosen Auftragsabwicklung
Qualifikationen:
- Ausbildung im Bereich Spedition & Logistik oder vergleichbar
- Erste Erfahrung in Disposition bzw. Tourenplanung
- Strukturierte, vorausschauende Arbeitsweise (kein reines „Tagesgeschäft”)
- Durchsetzungsfähigkeit, Organisationsstärke und Verantwortungsbewusstsein
- IT-Affinität (ERP-Systeme, MS-Office)
Hoher Gestaltungsspielraum beim Aufbau der Dispositionsstrukturen. Direkte Berichtslinie an die Geschäftsführung (Inhaber). Mittelständisches Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen. 40-Stunden-Woche (z.B. 7-16 Uhr, freitags früher Feierabend). 30 Tage Urlaub. Zusatzleistungen wie JobRad uvm.
Disponent Logistik / Tourenplanung (m/w/d) – Baustoff-Großhandel B2B Arbeitgeber: HAPEKO Deutschland GmbH
Unser Mandant ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein spannendes Arbeitsumfeld im Baustoff-Großhandel bietet, sondern auch zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten in einem mittelständischen Unternehmen mit flachen Hierarchien. Die offene Unternehmenskultur fördert die Zusammenarbeit und den Austausch, während attraktive Zusatzleistungen wie JobRad und 30 Tage Urlaub für eine ausgewogene Work-Life-Balance sorgen. Hier haben Sie die Chance, aktiv an der Optimierung der Logistikprozesse mitzuwirken und Ihre Ideen direkt in die Unternehmensstrategie einzubringen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Disponent Logistik / Tourenplanung (m/w/d) – Baustoff-Großhandel B2B erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Disponent Logistik interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Frag nach, ob sie noch Fragen zu deiner Bewerbung haben oder wie der Prozess weitergeht.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten oder sogar bei dem Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Empfehlungen können oft den entscheidenden Unterschied machen und dir einen Fuß in die Tür verschaffen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die spezifischen Herausforderungen in der Logistik und Tourenplanung. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch innovative Ideen zur Optimierung der Prozesse hast.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das gibt dir die beste Chance, im Auswahlprozess gesehen zu werden. Außerdem kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung alle relevanten Informationen enthält, die wir suchen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Disponent Logistik / Tourenplanung (m/w/d) – Baustoff-Großhandel B2B mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, um sicherzugehen, dass alles klar und professionell ist.
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!:Schau dir die Anforderungen genau an und passe deine Bewerbung entsprechend an. Zeige, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben als Disponent Logistik passen. Das zeigt uns, dass du die Stelle wirklich willst!
Bewirb dich über unsere Website!:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, nutze bitte unser Online-Bewerbungsformular. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei HAPEKO Deutschland GmbH vorbereitet
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über den Baustoff-Großhändler verschaffen. Schau dir die Produkte an, die sie anbieten, und informiere dich über ihre Marktposition. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und dich mit dem Unternehmen identifizieren kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Da die Position des Disponenten Logistik viel Organisation und Planung erfordert, solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung parat haben. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Touren geplant oder Prozesse optimiert hast und sei bereit, diese Erfolge zu teilen.
✨Zeige deine IT-Affinität
In der Logistik ist der Umgang mit ERP-Systemen und MS-Office unerlässlich. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deinen Erfahrungen mit diesen Tools zu beantworten. Vielleicht kannst du sogar ein Beispiel nennen, wo du deine IT-Kenntnisse erfolgreich eingesetzt hast.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews solltest du nicht zögern, nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess zu fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir auch eine Vorstellung davon, wann du mit einer Rückmeldung rechnen kannst.
