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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite den Aufbau und die Führung eines innovativen Logistikunternehmens im Bereich Luftfracht.
- Arbeitgeber: Werde Teil eines zukunftsweisenden Unternehmens, das Logistik neu denkt.
- Mitarbeitervorteile: Genieße ein attraktives Vergütungspaket und ein Bonusprogramm in einem agilen Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft der Logistik und entwickle ein starkes Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Mehrjährige Führungserfahrung in der Logistik, idealerweise im Luftfrachtbereich erforderlich.
- Andere Informationen: Nutze die Chance, ein Unternehmen von Grund auf mitzugestalten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 100000 € pro Jahr.
Sie sind Pionier:in, Netzwerker:in und Visionär:in zugleich. Im Rahmen eines ambitionierten Wachstumsprojekts übernehmen Sie die unternehmerische Gesamtverantwortung für den Aufbau und die Führung eines zukunftsweisenden Logistikunternehmens mit Schwerpunkt auf Luftfrachtlösungen. Von der Konzeption bis zum operativen Betrieb gestalten Sie ein agiles Unternehmen, das Prozesse u.a. im Bereich Lagerlogistik, Ground Handling, Zollabwicklung und Last-Mile-Delivery neu denkt.
Aufbau und strategische Leitung des gesamten Unternehmens mit Fokus auf AirCargo-Logistik.
- Entwicklung und Implementierung eines hochmodernen Lagersystems sowie effizienter Ground-Handling-Prozesse.
- Gestaltung und Überwachung der Zoll- und Einfuhrverfahren in enger Abstimmung mit Behörden und Partnern.
- Aufbau von last-mile-Lieferkonzepten inklusive digitaler Nachverfolgbarkeit.
- Rekrutierung, Führung und Entwicklung eines leistungsstarken Teams.
- Verantwortung für die Geschäftsentwicklung, Budgetsteuerung und operative Exzellenz.
- Enge Zusammenarbeit mit Airlines, Flughafenbetreibern und Logistikdienstleistern.
- Repräsentation des Unternehmens gegenüber Kunden, Stakeholdern und Behörden.
Mehrjährige Führungserfahrung in der Logistikbranche, idealerweise im Bereich Luftfracht.
Ausgeprägtes Verständnis für operative Abläufe in Lager-, Boden- und Zollprozessen.
Nachweisbare Erfolge im Aufbau von Logistikstrukturen oder Unternehmensgründungen.
Tief verankertes Netzwerk zu Logistikleitern und Entscheidungsträgern in Industrie und Handel.
Unternehmerisches Denken, hohe Eigeninitiative und Gestaltungswille.
Starke vertriebliche Kompetenz sowie Freude an der Entwicklung von Kundenbeziehungen.
Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse.
Die einmalige Chance, ein Unternehmen von Grund auf mitzugestalten.
Eine unternehmerische Schlüsselrolle mit hoher Entscheidungskompetenz.
Hervorragende Voraussetzungen für schnelles Wachstum und ein agiles Umfeld.
Ein attraktives Vergütungspaket mit ebenso attraktivem Bonusprogramm.
Geschäftsführer Logistik (m/w/d) Arbeitgeber: HAPEKO Deutschland GmbH
Kontaktperson:
HAPEKO Deutschland GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Geschäftsführer Logistik (m/w/d)
✨Netzwerk aufbauen
Nutze dein bestehendes Netzwerk in der Logistikbranche, um Kontakte zu Entscheidungsträgern und potenziellen Partnern zu knüpfen. Besuche Branchenevents oder Konferenzen, um dich mit anderen Fachleuten auszutauschen und deine Sichtbarkeit zu erhöhen.
✨Branchenkenntnisse vertiefen
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im Bereich Luftfracht und Logistik. Zeige in Gesprächen, dass du die Herausforderungen und Chancen der Branche verstehst und innovative Lösungen anbieten kannst.
✨Führungskompetenzen demonstrieren
Bereite Beispiele vor, die deine Führungserfahrung und Erfolge in der Logistikbranche belegen. Betone, wie du Teams erfolgreich geleitet und Logistikstrukturen aufgebaut hast, um deine Eignung für die Position zu unterstreichen.
✨Verhandlungsgeschick zeigen
Übe deine Verhandlungsfähigkeiten, insbesondere in Bezug auf Zusammenarbeit mit Airlines und anderen Logistikdienstleistern. Sei bereit, konkrete Strategien zu präsentieren, wie du profitable Partnerschaften aufbauen und pflegen würdest.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Geschäftsführer Logistik (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmensvision: Informiere dich über die Ziele und Werte des Logistikunternehmens. Zeige in deiner Bewerbung, dass du die Vision des Unternehmens teilst und bereit bist, diese aktiv mitzugestalten.
Hebe deine Führungserfahrung hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine mehrjährige Führungserfahrung in der Logistikbranche, insbesondere im Bereich Luftfracht. Konkrete Beispiele für Erfolge im Aufbau von Logistikstrukturen sind besonders wertvoll.
Zeige dein Netzwerk: Erwähne dein tief verankertes Netzwerk zu Logistikleitern und Entscheidungsträgern in Industrie und Handel. Dies kann ein entscheidender Vorteil sein, um das Unternehmen strategisch voranzubringen.
Formuliere ein starkes Motivationsschreiben: Nutze das Motivationsschreiben, um deine unternehmerische Denkweise und hohe Eigeninitiative zu verdeutlichen. Beschreibe, wie du innovative Lösungen im Bereich Luftfracht entwickeln möchtest und welche Ideen du für die Zukunft des Unternehmens hast.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei HAPEKO Deutschland GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensvision
Informiere dich gründlich über die Vision und die Ziele des Unternehmens. Zeige im Interview, dass du die Ambitionen des Unternehmens verstehst und bereit bist, diese aktiv mitzugestalten.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Karriere, in denen du erfolgreich Logistikstrukturen aufgebaut oder optimiert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Erfahrungen anschaulich zu präsentieren.
✨Netzwerk und Beziehungen betonen
Hebe dein bestehendes Netzwerk in der Logistikbranche hervor. Zeige, wie du diese Kontakte nutzen kannst, um das Unternehmen voranzubringen und strategische Partnerschaften aufzubauen.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Bereite Fragen vor, die sich auf die Unternehmenskultur und das Team beziehen. Dies zeigt dein Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit und hilft dir, die Passung zwischen dir und dem Unternehmen zu prüfen.
