Auf einen Blick
- Aufgaben: Übernehmen Sie die Gesamtverantwortung und führen Sie das Unternehmen in die nächste Phase.
- Unternehmen: Renommiertes, familiengeprägtes Unternehmen der Lebensmittelindustrie mit stabiler Basis.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, langfristige Perspektiven und ein familiäres Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Möglichkeit zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung in einem dynamischen Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalten Sie die Zukunft eines etablierten Unternehmens und bringen Sie frische Ideen ein.
- Qualifikationen: Unternehmerisches Denken und Erfahrung in der Führung sind erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 120000 € pro Jahr.
Unser Mandant ist ein renommiertes, familiengeprägtes Unternehmen der Lebensmittelindustrie mit langjähriger Markterfahrung und einer stabilen wirtschaftlichen Basis. Mit mehreren hundert Mitarbeitenden zählt das Unternehmen zu den etablierten Anbietern in seinem Segment und steht für Qualität, Verlässlichkeit und nachhaltiges Wachstum.
Im Rahmen einer Nachfolgeregelung bzw. zur strategischen Weiterentwicklung wird eine unternehmerisch denkende Führungspersönlichkeit gesucht, die als Geschäftsführer (m/w/d) die Gesamtverantwortung übernimmt und das Unternehmen in die nächste Phase führt.
In dieser Position verbinden Sie Tradition mit Innovation, stärken bestehende Strukturen und setzen gleichzeitig neue Impulse für Wachstum, Effizienz und Marktentwicklung. Sie agieren nah an den Mitarbeitenden, verstehen sich als Impulsgeber und bewahren zugleich die Werte und Kultur eines familiengeführten Mittelstandsunternehmens aus dem Südoldenburger Raum.
Geschäftsführer (m/w/d) Lebensmittel Arbeitgeber: HAPEKO Deutschland GmbH
Unser Mandant bietet eine herausragende Arbeitsumgebung, die von einem starken familiären Zusammenhalt geprägt ist. Die Mitarbeitenden profitieren von einer stabilen wirtschaftlichen Basis, vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten und einem wertschätzenden Arbeitsklima, das Tradition und Innovation vereint. Durch die enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung haben Sie die Möglichkeit, aktiv an der strategischen Weiterentwicklung des Unternehmens mitzuwirken und Ihre Ideen in einem dynamischen Umfeld einzubringen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Geschäftsführer (m/w/d) Lebensmittel erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze LinkedIn und Xing, um Kontakte in der Lebensmittelindustrie zu knüpfen. Lass uns gemeinsam nach Möglichkeiten suchen, wie du dich mit anderen Führungskräften vernetzen kannst.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du die Unternehmenswerte und -kultur genau studierst. Zeige, dass du nicht nur die Tradition schätzt, sondern auch innovative Ideen einbringen kannst, um das Unternehmen voranzubringen.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, zögere nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben. Wir helfen dir, den nächsten Schritt in deiner Karriere zu machen.
✨Tipp Nummer 4
Präsentiere deine Erfolge klar und deutlich. In der Lebensmittelbranche zählt Erfahrung, also teile konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit Wachstum und Effizienz gefördert hast. Lass uns gemeinsam an deinem Pitch arbeiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Geschäftsführer (m/w/d) Lebensmittel mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Werte sind uns wichtig. Lass deine Leidenschaft für die Lebensmittelindustrie in deiner Bewerbung durchscheinen.
Mach es persönlich!:Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an unser Unternehmen an. Erkläre, warum du genau zu uns passt und was du für die Weiterentwicklung unseres Unternehmens beitragen kannst.
Struktur ist alles!:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Gliedere deine Unterlagen gut und achte auf eine saubere Formatierung – das macht einen guten Eindruck!
Bewirb dich direkt über unsere Website!:Das ist der einfachste Weg, um sicherzustellen, dass deine Bewerbung bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und gemeinsam die Zukunft zu gestalten!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei HAPEKO Deutschland GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Kultur des Unternehmens. Da es sich um ein familiengeführtes Unternehmen handelt, ist es wichtig, dass du zeigst, dass du diese Werte verstehst und schätzt. Überlege dir, wie du deine eigene Führungspersönlichkeit in Einklang mit diesen Werten bringen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Karriere, in denen du erfolgreich Tradition mit Innovation verbunden hast. Bereite Geschichten vor, die deine Fähigkeit zeigen, das Unternehmen strategisch weiterzuentwickeln und gleichzeitig bestehende Strukturen zu stärken.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Als Geschäftsführer musst du nah an den Mitarbeitenden agieren. Übe, wie du deine Ideen klar und überzeugend kommunizieren kannst. Sei bereit, Fragen zu beantworten und Feedback zu geben, um zu zeigen, dass du ein echter Impulsgeber bist.
✨Frage nach der Zukunft des Unternehmens
Zeige dein Interesse an der strategischen Weiterentwicklung des Unternehmens, indem du Fragen zur Vision und den zukünftigen Herausforderungen stellst. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch an der langfristigen Entwicklung des Unternehmens.
